2013年护理知识技能培训计划及记录表.docx

《2013年护理知识技能培训计划及记录表.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2013年护理知识技能培训计划及记录表.docx（7页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2013年巴州区红十字医院各级护理人员护理学问与技能培训支配为进一步进步本院护理人员护理学问与操作技能，护理部依据护理平安工作指南、护理常规、技术操作规程及二级医院等级评审要求，参照护理常规技术操作规程标准制定本院各级护理人员分层次培训支配如下：一、目的通过对全院护理人员的护理学问与操作技能的分层学习，到达相应的实力要求，确保本院各级护理人员都能运用护理理论学问与技能效劳患者。二、培训要求（一）护理部1.组织支配业务培训，专题讲课等6次年以上。2.强化护理常规 技术操作规程，组织护理操作技能培训。3.有支配分期选派有确定年资的护理人员参与各类学习班、培训班、护理根底进步班等。4.护理操作培训工

2、程（1）根底操作：肌注、皮试、静脉输液、输血、备皮、灌肠、洗胃、输氧等（2）专科操作技能：各病区依据专业特点，确定专科考核工程。（二）病区1.每月组织1次业务培训，内容包括护理根底学问，三基三严，专科专病学问。2.护理查房每月2次，护士长/带教老师主查。3.操作总带教对本病区护士进展科内培训，每月1次。三、分层培训支配（一）护士：获得注册护士执业证书的护士。1.培训目的：（1）进一步稳固根底理论与技能；（2）加强护理根底理论与技能培训；（3）熟识并正确应用护理常规、技能操作规程；（4）逐步驾驭危重疾病根本学问与护理技术操作规程。2.培训内容（1）国家卫生、护理工作根本方针、政策、法律法规等；（

3、2）护理根底理论、根本技能；（3）护理常规、技术操作规程；（4）急、危、重、疑难病根本学问与护理技能。3.培训支配（1）稳固“三基”学问，扎实根底理论的驾驭。（2）进展危重技术操作技能的学习；（3）激励支持年轻护士参与各类学问技能竞赛活动，不断完善自身素养；（二）护师：注册护士，已获得护师职称者。1.培训目的：（1）驾驭护理根底理论、根本技能：娴熟运用护理常规、技术操作规程；（2）加强急、重症患者的抢救援理培训，进步危重病人的抢救实力，使其具备独立应对突发事务实力；（3）留意专科护理技术实力的培育。2.培训内容：（1）国家卫生、护理工作根本方针、政策、法律法规等；（2）护理根底理论、根本技能；

4、（3）护理常规、技术操作规程；（4）急、危、重、疑难病根本学问与护理技能。3.培训支配：（1）护理部有支配支配护理学问培训不少于100学时、包括专科专病的专题业务讲座，聘请院内专家讲授新业务、新技术、相宜技术。（2）选送外出参与各类业务培训、专题沟通等，加强护理专科学问的培育。（3）学习危重技术操作技能，进步危重病人的抢救实力。（4）担当院内或科内护理业务讲课1-2次年，或护理查房1次年。（三）主管护师：注册护士，已获得主管护师职称者。1.培训目的：（1）驾驭并运用护理根底理论与专科专病护理常规从事临床护理工作，提出临床辨证护理措施；（2）主动申报课题，并参与课题理论设计与施行工作；（3）指导

5、下级护士施行临床护理；（4）具备临床护理理论与技能的教学实力。2.培训内容：（1）国家卫生、护理工作根本方针、政策、法律法规等；（2）专科专病护理常规、技术操作规程；（3）急、危、重、疑难病根本学问与护理技能；（4）护理科研根本方法（如科研课题申报与论文撰写）；（5）护理教学根本方法与技能。3.培训支配：（1）护理部有支配支配100学时护理学问学习，组织急、危、重、疑难病学问等讲座，进展护理教学根本方法与技能方面的培训。（2）在科内进展护理专科专病护理常规、技术操作规程等专科业务讲座。（3）学习护理科研设计要求及施行方法，主动申报课题。（4）主动参与护理工程的接着教化学习，每年不少于6学分。四

6、、学分管理1.主管护师每年参与接着教化获得的学分中，护理工程不少于6学分。2.护理院校毕业的护士，在医院工作三年内完成护理理论与技能培训时间累计不得少于100学时。可参照以下要求支配学时：护理理论学问培训每年不少于15学时，专科专病护理常规培训每年不少于15学时，护理技术培训与护理记录书写培训每年不少于5学时。五、考核方法：（一）护理理论学问1.护理部：组织全院性护理根底理论学问考核及护理常规、护业务学习的分层次考核1次年及以上。2.病区：对科内护士进展根底理论专科理论考核，每月1次。（二）护理技能操作：1.护理部：根底与专科操作均每季度一次，一年全覆盖，集中考核与下病区进展随机抽考相结合。2

7、.病区：（1）各病区依据专业特点，确定详细的专科考核工程。（2）护士长及带教老师组织护理技术操作、技术工程每月各一次。（3）护士长平常跟踪检查护士的护理操作质量。六、详细支配与考核（见附表1）附表1 月份讲课内容培训形式学时数主讲人1月护理根底学问全院集中2h护师法律法规：护士条例科内培训2.5h护士长2月护理根底学问全院集中2h护师优质效劳病房质量限制标准科内培训2.5h护士长3月护理平安工作指南全院集中3h护士长分级护理科内培训2.5h护士长4月护理技能 输氧 皮试 输液 心肺复苏全院集中3.5h护理部根底学问：全院集中3h护士长5月三基理论：全院集中2h护师一般护理科内集中2h护师6月护

8、理技能： 洗胃 灌肠 心电监护全院集中3.5h护理部专科护理常规（内容自定）科内集中4h护士长上半年护理根底学问理论、技能考试全院集中共32.5护理部7月护理三基理论学问：全院集中2h护师护理专科理论（内容自定）科内集中2.5h护士长8月护理文书相关理论：全院集中2h护师护理原则科内集中2.5h主管护师9月护理病历的书写全院集中3h护理部护理管理学问科内培训2h护士长10月护理三基理论：全院集中4h护师内容自定科内培训2h护士长11月法律法规：护士管理方法全院集中2h护理部急救培训：（内容自定）科内培训2h护士长12月护理文书的书写全院集中3h护理部专科安康教化（内容自定）科内培训2.5h护士长下半年护理根底学问，理论、护理操作技能考试全院集中共29.5护理部护理学问与技能岗位培训记录表姓名： 职称及获得时间： 来院时间： 日期培训内容学时累计学时考试成果第 7 页