2013年高级经济师考试习题及答案.docx
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1、2013年高级经济师考试习题及答案(1)2近期,职业培训教化网开设了高级经济师考试栏目,为广袤考生供给丰富的考试习题及答案,供您学习参考。一、单项选择题1、现代企业制度的根本形式是:( B)A、合伙制 B、公司制 C、个体户制 D、股份公司制2、市场经济指在现代社会化大消费条件下,资源配置的方式:( A)A、市场配置 B、支配配置 C、政府配置 D、指导配置3、我国经济体制改革的目的是:( C)A、建立市场经济体制 B、建立社会主义支配经济体制C、建立社会主义市场经济体制 D、建立支配经济体制4、国有经济对社会主义经济开展的主导作用应主要表达在如下方面:( C)A、 对重要经济部门具有限制力
2、B、对金融系统具有限制力C、对经济开展具有限制力 D、对国民经济的各方面都具有限制力5、社会主义经济制度的根底是:( A)A、消费资料社会主义公有制 B、消费资料私有制C、消费资料公有制 D、消费资料国有制6、社会主义初级阶段实行的收入支配制度:( B)A、按需支配 B、按劳支配为主体、多种支配方式并存C、按劳支配 D、按消费要素支配、7、我国经济体制改革的中心环节是:( A)A、国有企业改革 B、政府职能改革C、经济体制改革 D、收入支配体制改革8、期望理论是美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的工作与激发一书中提出来的。其中提出了一个闻名的理论形式,用公式表示:鼓励力气=目的价值期望概率。有
3、个孩子的爸爸为了鼓励孩子努力学习,向孩子提出:“假设你在下学期里门门功课考90分以上,给你嘉奖。”孩子听到父亲的许诺,会想到三个问题:一是爸爸给我的嘉奖是我宠爱的吗二是爸爸说话算不算数三是我自己的成果会怎样试问对孩子思索的这三个问题,下列何种归纳最为正确( D)A、第二个是目的价值问题,第三个是期望概率问题B、第一个目的价值问题,第二个与第三个是期望概率问题C、第一个是目的价值问题,第三个是期望概率问题D、第二个是目的价值问题,第三个是期望概率问题9、须要层次理论是美国心理学家马斯洛提出的。根据该理论,以下哪一种说法不正确( B)A、这五种需是逐级上升的,低一级须要满意后便会产生更高一级的须要
4、,但次序也不是完全固定的B、这五种须要是逐级上升的,低一级须要满意后便会产生更高一级的须要,但次序是完全固定的C、五种须要不行能完全满意,越往上层,满意的百分比就越低D、同一时期内,可能同时存在几种须要,行为是受多种须要支配的,不过,优势的须要居主导地位10、影响一个国家与地区短期经济增长的主要因素是:( B)A.技术进步 B.制度创新C.总供给 D.总需求11、须要层次理论是美国心理学家马斯洛提出的。根据该理论,以下哪一种说法不正确( )A、这五种需是逐级上升的,低一级须要满意后便会产生更高一级的须要,但次序也不是完全固定的B、这五种须要是逐级上升的,低一级须要满意后便会产生更高一级的须要,
5、但次序是完全固定的C、五种须要不行能完全满意,越往上层,满意的百分比就越低D、同一时期内,可能同时存在几种须要,行为是受多种须要支配的,不过,优势的须要居主导地位12、一个高校的学院既按专业类型分成各个系、科,又按工程分本钱科、硕士、博士、科研、管理,那么这个学院的组织构造属于:()来源:安通学校A、简洁型 B、团队型 C、矩阵型 D、虚拟组织13、某企业的指导者,精通消费工作,与职工关系也很融洽,但经营业绩始终不志向,这最可能是由于他缺乏:( )A.技术职能 B.人际职能 C.概念职能 D.鼓励职能14、决策树分析方法是一种常用的决策分析方法,它适用于:( )A.确定型决策 B.风险型决策
6、C.不确定型决策 D.对三者都适用15、如今有甲、乙两个投资方案,甲方案固定投资(费用)80万元,消费单位产品变动本钱为100元;乙方案固定投资50万元,消费单位产品变动本钱为110元,单位产品价格均为150元,若支配产量到达15000个时(假定产品均能售出),则根据两个方案的保本获利实力,可以认为:( )A.甲方案优于乙方案 B.乙方案优于甲方案C.两个方案都都无法保本,均不行行 D.两个方案保本与获利的实力一样16、关于组织的概念与本质,下述哪一种说法是不正确的( )A.只有一个人的组织是不存在的 B.不追求经济效益的组织是不存在的C.不须要管理的组织是不存在的 D.没有共同目的的组织是不
7、存在的17、在指导者的权利构成中,专家权在性质上是属于:( )A.正式权利,具有许久性的影响与作用 B.非正式权利,具有许久性的影响与作用C.正式权利,不具有延久性的影响与作用 D.非正式权利,不具有许久性的影响与作用18、影响一个国家与地区短期经济增长的主要因素是:( )A.技术进步 B.制度创新C.总供给 D.总需求 结 束 51Test - 经济师考试试题】近期,职业培训教化网开设了高级经济师考试栏目,为广袤考生供给丰富的考试习题及答案,供您学习参考。一、单项选择题1、根据有关组织理论,组织变革的主要缘由( )A.组织绩效不佳 B.组织指导人更换C.组织不适应内外部环境变更 D.组织构造
8、调整2、经济学家主要是用( )来衡量一个国家收入与财宝支配的不同等程度。A.基尼系数B.恩格尔系数C.CPI指数D.敏感指数3、某IT公司想向社会聘请一个技术开发部主任,对他有这么几个根本要求:能创新地开展工作、思想活泼、擅特长理人际关系、可以主动担当攻坚性的工作、具有技术与管理两方面的学问优势。该公司根据的是( )指导理论对外进展技术开发部主任的选拔。A、特质理论 B、权变理论 C、行为理论 D、以上三种理论都是4、假设一国汇率上升,即本币对外币升值,将会导致( )。A.本国出口增加 B.本国进口削减 C.本国旅游收入增加 D.本国旅游收入削减5、王强是某公司的营销部门经理,在应当由他进展决
9、策的很多问题上,他都去请示主管营销工作的副总经理,并由这名副总经理做出最终确定。事实上,他们已经习惯了这种做法,并几乎成了一种惯例。从管理学的角度看,他们的行为违反了受权的哪一条原则( )来源:安通学校A.权责对等 B.职能界限 C.职权层次 D.职责确定性外语学习网6、一个工人每天或每周必需消费确定数目的零件,他必需保持不超过1%的废品率,他必需在指定的六个月时间内完成预定的工作,在消费特定数目的零件时不能超过所规定的物料消耗。对于限制来讲,这是在( )。A、衡量实际绩效 B、进展差异分析 C、实行纠编措施 D、明确限制标准7、股份的治理构造为: ( )A、总经理、副总经理、常务董事 B、股
10、东大会、监事会、董事会C、董事长指导下的总经理负责制 D、董事长、常务董事、总经理、监事8、在现代企业制度中,建立科学的法人治理构造的核心是:( )A、建立负责任的董事会 B、装备高素养的管理团队C、健全公司各项管理制度 D、在企业内部构造有效的权利制衡机制。9、当事人在合同中既约定了违约金,又约定了定金,一方违约,对方索赔时:( D ) A、只能选择违约金 B、只能选择定金C、可以选择违约金或定金 D、可以同时选择Test - 经济师考试试题】近期,职业培训教化网开设了高级经济师考试栏目,为广袤考生供给丰富的考试习题及答案,供您学习参考。二、多项选择题1、市场经济的存在与正常运行必需具备如下
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