劳动合同书(2022年).docx
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1、编号:WD-HT-0600劳动合同书(2022年)-合同书一CONTRACT DOCUMENT甲方:乙方:日期:合同系列文字均可修改-合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳动合同劳动合同书(2022年)说明:甲乙双方为明确各自的权利和义务,经友好协商签署合同,在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务,保证权利双方合法权益不受损害,如有需要可以下载修改或直接打印。合同编号甲方(用人单位)名称:单位住所:法定代表人(主要负责人):联系 :邮政编码:乙方(劳动者)姓名:户籍所在地:现居住地址:身份证号码:联系 :邮政编码:根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法 及相
2、关法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自 愿、协商一致、老实信用的原那么订立劳动合同。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳动合同一、劳动合同期限第一条本劳动合同期限经双方协商一致,采F第一条本劳动合同期限经双方协商一致,采FF列第种形式:(-)固定期限:自一年月一日起至一年月 日止。其中,试用期自 年月一日至一年月Ho(二)无固定期限:自 年 月 日起,到法定的终止条件出现时止,其中,试用期自 年 月一日至一 年月 日。(三)以完成一定工作任务为期限:年 月日起至 时止。二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作岗位的实际需要,安排乙方从事工作,工作 地点为 o甲乙
3、双方可以签订岗位协议书,约定岗位具体职责和要求。第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职 责,按时完成工作任务,遵守甲方依法制定的规章制度。根据甲方的 工作需要,经甲乙双方协商一致,可以变更工作内容。三、工作时间和休息休假第四条甲方安排乙方执行 工时工作制。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同(一)标准工时工作制:乙方每日工作不超过八小时,平均每周 不超过四十小时。(二)综合计算工时工作制:平均日和平均周工作时间不超过法 定标准工作时间。(三)不定时工作制:甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,应采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时 间
4、等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。实行综合计算工时或者不定时工作制的,由甲方报劳动保障行政部门 批准后实行。第五条甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日 以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利。第六条甲方严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫乙方 加班。确因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间, 一般每日不超过一小时。因特殊原因需延长工作时间的,在保障乙方 身体健康的条件下,延长工作时间每日不超过三小时,每月不超过三 十六小时。四、劳动报酬第七条甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益,依法确定本 单位的工资分配制度。乙方的工资水平才
5、安照本单位的工资分配制度, 合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同 结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定,实行 同工同酬。第八条甲方按以下第 种形式支付乙方工资。(-)计时工资。乙方的工资标准为 元/月(周),绩效工资(奖金)根据乙方实际劳动贡献确定。(二)计件工资。乙方的劳动定额为 计件单价为 0(三)按照甲方依法制定的工资分配制度确定。乙方在试用期期 间的工资标准为 O第九条甲方于每月 日前以货币或银行转账形式足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。 甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况, 并向乙方提供工
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