班主任副班主任考核细则.docx

《班主任副班主任考核细则.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《班主任副班主任考核细则.docx（3页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、班主任，副班主任考核细则一、每月考核基础部分：（一）周常规.每周组织学生穿好校服参加全校性的升旗仪式。1 .每两周一次准时参加班主任培训会议，并做好记录。2 .每周上好校、班会课，并写好班会教案。校、班会时间按学校要求内容进行, 不得随意挪用。3 .凡学校组织的集体活动必须负责到场组织。4 .广播操准时到岗。加强课间管理，出现问题及时处理，重大事情及时报告校方。5 .加强对学生人身安全教育和管理，学生在校期间离校必须经班主任同意（填写 出门单交门卫）。了解学生出勤情况，学生如果无故缺席一天以上应马上家 访。学生因故不能参加学校活动，必须由家长出具请假条方能准假。6 .安排好班级值日生和包干区卫

2、生工作。7 .认真按要求上好午会课，重视并做好学生行为规范教育工作，及时了解班级行 规评比情况，针对不足及时教育改进。8 .组织并培养学生良好的文明行规、午餐习惯，组织好课间活动。（二）月常规.至少召开一次小干部会议，并做好记录。1 .指导督促、检查班干部完成班级环境布置。行规每周一评，节气版面每月两 次更新。2 .写好一篇教育随笔和一份教育个案，每月月底前完成。3 .及时仔细做好当月收费工作，督促学生按时缴纳各种费用，做到不拖拉，不 出错。4 .负责保管好教室内各种器具。5 .做好家校互动工作，遇到特殊情况及时做好家访工作，并做好记录。6 .做好每月一次的大扫除工作的组织和安排工作。7 .

3、了解本月班级工作内容，组织并落实各部门工作要求。8 .及时检查、填写学生成长、学习情况，按时间段发放学生成长记录手册。 （三）学期常规 期初1 .做好交费注册工作。2 .班级环境布置工作，做到有班级“温馨教室”班级特色。3 .编排学生座位，排好课间操和升旗集合队形。4 .检查仪容仪表，制定班风和班规。5 .制定班级工作计划并及时上交大队部，提出班级学期工作目标。6 .建立班级档案，确定需要帮助的学生名单，规范使用班主任工作手册.确定班干部，指导学生做到分工清楚，职务明确，积极奉献。期末.按规定程序写好学生评语和操行评定工作。1 .填写学生成长记录手册有关项目，并于下学期及时收回。2 .写一篇班

4、级学期工作总结，一学年写一篇专题小结。3 .制订班级假期活动计划，布置假期班级活动。4 .对学生进行假期法制教育和安全教育。 学期.召开1次中队主题会，参与学校公开。1 .认真做好学生家访工作。（具体见学校家访制度）.轮到参加值勤的班级按要求做好值勤队员培训工作，并督促学生及时上岗。2 .做好班级家长委员会以及家长志愿者的工作，做到经常联系，每学期至少召 开一次班级家委会会议，并做好记录。（四）学习制度和要求.培训时间为两周一次，做到准时，高效。1 .认真学习理论，做好文摘及学习笔记，注意积累，勤于笔录。2 .积极参与培训中的专题讲座，信息交流，互补工作中的得失。3 .主动总结自身工作于学习体

5、会，为同行进行讲座，提高班主任的工作能力。4 .班主任开展德育科研工作，学习有经验论文，定期举行班主任论坛。二、考核内容.常规。1 .每月主题教育活动（每月主要工作）。2 .伤害事故的预防和处理。3 .德育课程的专课专用及听课情况。4 .家长来电来访情况。5 .对学生的健康（阳光体育、心理健康、人格尊重等）保护。副班主任月考核细则1 .凡是班级、年级和学校组织的各项活动，能主动参加并做好一定的组织教育 工作。如：看电影、运动会、春秋游等。2 .和班主任一起负责好班级学生的午饭管理工作。3 .班主任因公因病不在时，主动顶岗，担负起班主任全部职责。4 .班级学生发生伤害事故时，有责任协助班主任及时处理，并与班主任一起做 好慰问家访工作。5 .关心班级学生，做好假期家访工作。6 .协助班主任做好学生行为规范的训练和教育工作。7 .每学期由班主任、行政考核一次。