机关个人作风问题清单及整改措施范文三篇.docx
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1、机关个人作风问题清单及整改措施范文三篇机关作风整顿问题清单及整改措施篇1问题清单一、对先进思想观念的学习不够。二、有时考虑问题不够细致。三、有时对待工作不够尽职尽责。四、学习法律法规不够深入。五、工作方法还缺乏灵活性和改进力度。六、在工作方式方法上缺乏创新意识。七、在反对社会不良风气方面,不够有力。整改措施一、认真系统地学习会议精神,学习习近平总书记系列讲话精神, 提高思想认识,指导工作实践。二、学习先进经验,创新工作方法,增强创新意识,开创工作 新局面。三、加强个人修养,严格遵守八项规定,自觉抵御不正之风。机关作风整顿问题清单及整改措施问题清单一、能力素质不够。二、存在畏首畏尾、故步自封问题
2、。三、工作作风不够深入,工作部署多,检查少。机关作风整顿问题清单及整改措施篇2自开展问题整治活动以来,结合自身实际,深入查找自身在责任意识、工作作风、纪律观念等方面存在的问题,查找了问题产生的原 因,对开展整治活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识, 各方面有了很大的收获和提高。一、存在问题1、因循守旧,仍然缺乏迎难而上、敢于担当的进取精神。虽然 工作的开展能勉强合格,但自身理论知识储藏缺乏,这就导致了在工 作的开展中有畏难的现象,在工作任务堆积过多的状况下,还会出现 情绪不稳的状况。缺乏对工作的主动性的深入了解,对工作资料的理 解上有时候也会出现偏差,导致事倍功半,思想不够解放,主观
3、能动 性不高。2、在工作中缺乏沟通和协调,平时只顾忙着做好本职工作,缺 少与领导、同事的沟通交流,对周围发生的事情关注较少,没能更主 动地帮助同事,有针对性地想方法,解决实际问题。3、工作作风不够扎实,对待工作没有做到脚踏实地,总想在工 作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就能够把事情做好。有时由 于私心作怪,存在多做多错,少做少错,不做不错的态度,除了自己 必需完成的以外,能够不做的就不做,有时因此产生工作效率低的问 题。二、存在问题的主要原因1、思想上对学习缺乏正确的认识,平时虽然经常参加政治学习, 但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考, 流于形式,理论与实践相脱节。
4、2、业务水平有待提高,业务水平的高低对工作效率和质量起决 定性作用。一方面,理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱 节的状况存在,另一方面,缺乏敬业精神,对专业知识结构的更新不 能跟上,有知识结构滞后的问题。3、工作方法简单,对问题的认识不够深入,思考不深刻,处理 事情方法比拟简单,工作作风还不够扎实,不能从讲政治的高度认识 问题,处理问题。三、整改措施1、进一步增强政治学习,真正提高自己的思想觉悟。要加强政 治理论学习,敢于开展批评与自我批评,以高度的职责感、事业心, 勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。2、加强自我改造,提高综合素质。首先,加强业务学习,提高 对学习业务知识重要性和迫切性
5、的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务 实基础,灵活运用合理的方法和措施,更新自己的知识结构、理论水 平,其次,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。3、以脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风,提高工作效率。工 作中多动脑子想方法,做到既坚持原那么又灵活主动,不做老好人。发 扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风,努力开拓工作新局面。4、加强沟通交流,要在工作中开展克服困难,尽可能主动地与领导、同事们交流,分析、解决实际问题,为工作的开展营造一个互 帮互助的良性环境。5、严以律己,时刻以党员的标准要求自己。作为一名党员,要 始终持续清醒的头脑,紧跟时代步伐,充分发挥主观能动性,自觉加 强
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