加强会计人员职业道德建设的途径文档资料.doc

《加强会计人员职业道德建设的途径文档资料.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《加强会计人员职业道德建设的途径文档资料.doc（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、加强会计人员职业道德建立的途径 摘要：会计信息的真实性与可靠性，必然以会计人员的良好职业道德为前提。因此在市场经济环境下，加强会计人员的职业道德教育，是十分紧迫的工作。本文从净化环境、搞好宣传、加强学习、完善监视与奖惩机制四个方面对会计职业道德建立提出一些具体的措施，以全面提升会计人员的职业道德水平。 职业道德是各类从业人员在职业活动中所应遵循的行为准那么。会计工作是国民经济的根底性工作，为政府、社会各界提供真实的会计信息与决策依据。随着市场经济的推进，人们的思想观念发生了深刻变化，利益分配的矛盾日益突出格局，会计人员承受很大的利益诱惑，因此，市场经济缺失条件下，会计人员如何严于律己、遵守职业

2、道德，是一个很现实的问题，否那么会计公信力面临着越来越大的挑战，甚至出现“会计诚信危机，成为影响市场经济良性开展的“软肋。因此，在现阶段大力加强会计职业道德建立，显得更加重要，更加急迫。 1净化社会风气，为会计人员遵守职业道德创造良好社会环境 确保会计信息的真实、可靠，是以会计人员具备良好的职业道德为根底，职业道德的遵守虽然具有自主性，但也受职业环境的影响。在一个法制不健全、制度不完善、道德意识淡薄、公共意识低下、拜金主义盛行的环境下，不可能培养出高尚的会计职业道德。因此，建立良好的会计职业道德，必须从减少不良行为的影响，净化会计职业环境人手。首先必须改善企业外部环境。(1)改善社会环境，加强

3、全社会信用建立。良好市场环境，社会信用、道德水准，必然培育出会计人员高尚的职业道德；(2)加强会计法律法规体系的建立，加大执法力度。不仅可以防止会计人员的职业道德败坏，而且还可以遏制与减少会计人员违法违纪行为的发生；(3)建立健全长效机制、加强信用文化建立。本单位、本部门应积极倡导老实信用的核心观，并通过文化建立自觉成为会计人员的行为标准；(4)健全会计核算、操作程序，使会计核算更科学、标准。会计准那么是会计人员会计核算的依据，如果本单位、本部门会计核算不完善、程序不标准，就为违法违纪行为提供了时机与温床。其次必须改善企业内部环境。(1)提高领导干部的道德素质，会计人员是在本单位领导的具体领导

4、下进展工作的，因此，单位领导的道德水平、道德修养直接影响着会计人员的行为与道德意识；(2)完善内部控制制度，以完善的内部管理催促会计人员严格按规定的程序办事，以制度提升会计人员职业道德水平。(3)健全组织机构与用人制度。企业要树立科学的用人观，真正做到人尽其才，使德才兼备的人才脱颖而出，为会计人员提供公平的进升平台。 2搞好宣传，营造会计人员遵守职业道德的社会舆论气氛 (1)广泛宣传。通过各种宣传形式，如报纸、电台、电视，以及公益广告、城市雕塑、组团宣讲等，系统地传播、阐释会计人员应有的职业道德标准。 (2)典型示范及警示。在不同单位、不同行业、不同会计岗位中树立宣扬一批正、反典型，组织先进典

5、型在各种场合、不同范围内进展现身说法，强化宣传效果。通过营造浓烈的舆论氛同，使其逐步渗透到会计人员的思想深处，从而净化其内心世界，改善其认知标准，真正树立符合道德标准的世界观、人生观与价值观。 3加强学习，提高会计人员遵守职业道德的思想认识 加强政治理论与会计职业道德教育。在政治理论学习中，要组织会计人员认真学习“诚信为本、操守为重、坚持准那么、不做假账的要求，学习时事政治，教育广阔会计人员结实树立共产主义信念与全心全意为人民效劳的思想。同时还要做好思想晶德教育。会计人员不能只埋头于繁杂的日常事务中，要掌握时代的脉搏，把自己的工作自觉融入改革的大潮，不要迷失方向。作为会计人员，要视国家利益高于

6、一切，严格遵守与执行国家制定的财会法规，一丝不苟地按财务制度办事，认真进展核算与管理，忠实履行财务监视职能，在抵抗与纠正当前不正之风中发挥积极作用。 4完善监视与奖惩机制，确保会计人员遵守职业道德 (1)建立健全选拔机制。任何财务活动，都要通过会计进展收支与核算。在方针政策与法规制度确定以后。会计工作质量的上下，会计人员业务素质是决定因素。要选择政治素质好、事业心强、具有会计知识与技能的人从事会计工作。 (2)建立会计人员诚信档案。为会计从业人员建立包括根本信息、守信信息、提示信息与警示信息在内的诚信档案，记录会计人员的根本情况、在诚信方面的良好表现及行为、已经出现的有违行业诚信要求而需予以提

7、示的行为，以及严重违反法律法规与职业道德及准那么、受到各类处理的行为等。会计诚信档案记录期限至会计人员不再从事会计工作止。 (3)建立完善科学的考核标准与鼓励约束机制。在日常的财务管理工作中，要建立一整套符合实际的、能够综合客观地评价真实业绩的评价体系，并根据这套科学的考核标准对会计人员职业道德情况进展检查、考核、评价与奖罚，并与岗位资格、聘任专业职务、提职、晋级、精神与物质奖励等结合起来。促进会计人员严格遵守职业道德，提高工作质量与工作效率，有利于德才兼备的优秀人才脱颖而与出。 (4)建立全面监视体系。要从会计内部环境与外部环境同时着手，建立起一个由会计人员、单位负责人、行业组织、政府部门以及全社会群众参与其中的全方位立体式监视体系，一方面对会计核算所反映的单位内部的经济活动进展监视与控制，以保证其合法性、合规性与有效性，另一方面对会计核算与管理工作本身进展监视与控制，以保证会计核算过程与结果的真实性、合法性与准确性。 总之，在现阶段全面提升会计人员的职业道德水准与素质，离不开全社会的支持与配合。我们相信，在公平信用的市场环境下，通过建立健全企业内部控制制度，严格内部管理，加强会计人员的培训与道德教育，会计人员的职业道德水平将会得到较大的提升，从而确保会计核算质量，为国家经济建立提供可靠的会计信息与依据。第 5 页