2017年安全工作报告.docx
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1、XXXX有限公司安全工作报告2018年1月创新安全管理 严格职责问题实现安全生产无事故目标各位领导:二一七年在XX 公司、XXXX党政的正确领导下,我公司始终把安全生产工作摆在首位,始终把落实安全责任作为安全生产的主要抓手,始终把提升安全生产管理水平作为安全生产基础工作常抓不懈。一年来,我们矢志不移,紧紧围绕XX 公司、XXXX安全生产工作安排,不断强化责任落实,不断强化隐患排查治理,不断强化职工教育培训,不断强化现场管控,不断强化员工操作规范,不断强化安全生产标准化标准,提升了安全生产管理能力,保持了安全生产平稳态势,圆满完成了全年各项指标任务。下面我向大会报告XX 煤业有限公司二一七年安全
2、工作情况,并对二一八年安全工作作出安排。第一部分 2017年安全工作总结 一、强化责任落实,夯实安全目标管理体系建设坚持以党的安全生产方针为行动指南,围绕上级关于安全生产的决策部署,扎实落实煤矿安全生产主体责任,深入推进“党政同责、一岗双责、失责追责”和安全管理全覆盖责任体系。牢固树立事故可防可控信念,树立安全生产红线意识和底线思维,健全完善了安全管理制度及各种安全生产岗位责任制;制定了煤矿安全生产大检查、安全体检、“反三违”专项行动等多个具体工作实施方案,通过有效地开展各项安全生产工作,推动了公司安全形势的良好发展。二、强化双重预防工作机制,做到源头治理防患于未然(一)不断完善安全风险分级管
3、控体系建设1、建立健全了“安全风险分级管控”管理责任体系。公司成立了以董事长为第一责任人、各分管副总经理为分管专业责任人的安全风险分级管控领导组,明确了各部门管理职责,制定了管理制度,做到了机构健全、职责明确、制度完善。2、突出防控重点,对容易引发重特大事故的危险因素重点进行辨识和管控。按照“1+4工作模式”,重点以年度定期辨识为基础,以发生变化时的专项辨识为补充,突出对瓦斯、水、火、煤尘、顶板、提升运输等危险因素进行辨识和管控,建立了重大安全风险清单,并逐项制定了管控措施,使安全风险时刻处于可控状态。(二)加大隐患排查治理工作力度。1、建立了事故隐患排查治理工作责任体系,明确了各级管理人员工
4、作职责,形成了排查、整改、复查、销号的全过程监督管理机制;编制了事故隐患排查年度计划和月度方案。做到了排查有记录,整改有方案,督导有措施,验收有程序,问题有分析的事故隐患排查治理体系,实现了事故隐患排查工作制度化、规范化、常态化。2、为加大事故隐患排查治理工作力度,公司将每月隐患排查改为逢十(每旬)隐患排查,并及时召开隐患排查工作例会,及时总结上旬隐患排查治理情况,通报本旬隐患排查情况。同时对各科、队存在的隐患问题及整改情况进行分类统计,严细了考核。(三)严格监督隐患整改闭合落实情况。2017年上级部门(省厅、煤监局、XX 公司、XXXX、五人小组、安监二处)到我公司检查指导工作,共提出隐患和
5、问题1128条,针对检查存在问题全部按照“三定”、“五落实”进行了整改,并完成销号。我公司隐患排查“三定”处理648条,现场就地处理隐患512条,并定期召开隐患排查总结会。三、强化安全生产标准化达标工作,夯实安全生产基础2017年我公司严格按照“整体规划、分步实施、以点带面、全面达标,向精细化管理迈进”的标准化工作思路,严格执行“对标管理、严细管理、预算管理、规范管理”的“四项管理”规定,全面推行“上安全岗、干标准活、做文化人”的管理理念,狠抓现场管理,有效的提升了矿井标准化管理水平。四、强化教育培训和事故案例警示教育工作,提升全员安全生产防范意识和安全操作水平。1、认真组织开展了新工人岗前、
6、三项岗位人员、应急演练以及安全生产标准化等基础培训工作。以专业性培训为手段,确定培训学习时限和培训学习内容,改变了以往“大水漫灌”没有针对性,剔除了对员工岗位指导意义不大的学习内容,重点截取与岗位实际密切结合的知识,收到了良好的效果。2、狠抓新标准化学习培训,持续提升员工标准化业务能力、坚持开展周二标准学习日。利用每周二早会时间,组织副总以上公司领导、基层区队及职能科室主要负责人进行新标准学习宣贯,并根据现阶段标准化存在问题,对新标准进行分析解读,对现场问题进行“三定”整改落实,提高管理人员对新标准的认知,强化新标准的执行力,加大了标准化问题对标整改的力度和实效性。、标准学习全面化。我公司培训
7、电教室已投入使用。手机、电脑题库软件已全面使用。各专副总工程师对全公司各科室、各区队管理干部、技术人员分专业、分期次的进行新标准培训学习,各专业副总工程师担任新标准培训讲师。2017年共组织新标准培训班2期,培训人员423人次。通过培训进一步强化了基层管理干部、技术人员对新标准的理解和掌握,有效提升了基层区队标准化工作的管理水平。、标准学习常态化。将新标准的学习培训纳入日常安全培训考核范畴,各基层单位充分利用班前每日一题,周二、五学习日,标准学习板报等多种形式,对员工进行新标准学习宣贯,进一步加强员工对新标准的掌握程度,营造全员学标准、懂标准、用标准的良好氛围。、标准学习实践化。为了将新标准真
8、正的应用于实际工作当中,上岗干部在作业现场对照标准一边学习、一边指导、一边实施,从而有力的提升了现场标准化水平。3、为认真贯彻落实XX 公司安全警示教育会议精神,组织全员观看了煤矿生产安全事故案例剖析及近期事故案例分析警示教育片,并对我矿安全工作进行安排部署。同时,将2017年XX 近期发生的煤矿生产安全事故总体情况、案例剖析、规律特点、问题对策等内容,以PPT课件形式下发到各队组进行班前学习教育,达到规范作业、远离 “三违”、安全生产警钟长鸣的教育目的。五、深化隐患排查治理,开展安全“体检”、安全生产大检查等活动1、周密部署,深入开展安全生产大检查活动2017年7月份,按照上级单位要求,下发
9、了关于印发XX 煤业安全生产大检查实施方案的通知,对相关内容进行了详细部署安排,从2017年7月至10月,集中4个月时间开展了安全生产大检查16次。重点检查安全生产管理责任落实情况,安全生产管理制度建立和执行情况,安全风险管控情况,隐患排查治理情况,应急管理情况,查出各类隐患275条,已全部整改完毕,确保了矿井安全生产。 2、强化责任,有效开展了全面安全“体检”工作根据国家及省、XX 公司、XXXX关于开展煤矿全面安全“体检”专项工作的安排部署,我公司共开展了7次全面安全“体检”专项检查,共查出各类问题104条,对查出来的问题严格按照“三定”“五落实”整改完成。4月20日至4月21日、8月5日
10、至8月6日、11月5日省煤炭厅对我公司进行了三次全面安全“体检”,共计检查存在问题62条;对照问题我公司及时召开专题会议,逐条逐项分析原因,制定了整改方案,落实整改责任人,现已全部整改到位并履行销号手续。3、加大力度,持续开展“反三违”专项行动 根据上级文件指示精神,我公司成立了“反三违”工作领导组,召开了专题会议,修订了“三违”行为界定标准及处罚办法,制定了“反三违”专项行动实施方案。在行动中,突出重点,对各生产作业场所的规范作业情况进行定期和不定期的监督检查,对不按规程措施操作和违反劳动纪律的“三违”人员进行严肃教育和严格处罚。今年以来,共查处“三违”人员142人次,组织隐患自查自纠共检查
11、存在问题648条,“反三违”、“查隐患”安全管理处罚共计42320元,通过开展反“三违”专项行动,进一步强化了安全生产主体责任,提高了职工安全意识和整体素质,广大职工受到了深刻的警示教育。4、明确重点,开展了打非治违专项行动根据上级部门有关“打非治违”的文件要求,结合我公司安全生产工作实际,认真开展了“打非治违”专项治理工作,通过周密布置,认真落实,积极行动,紧密结合工作实际,在全公司范围内开展了扎实有效的“打非治违”活动,严厉打击了违规违章行为,全面排查了影响安全的薄弱环节和突出问题,取得了较好的成绩,确保了我公司安全生产。5、认真组织,成功开展了“安全生产月”活动、制定了详细的实施方案,深
12、入开展了“安全生产月”活动的主题宣传,制作悬挂宣传条幅、标题,大力宣传“全面落实企业安全生产主体责任”这一活动主题。、在6月16日全国安全生产宣传咨询日上,我矿组织了300多名员工进行了安全宣誓和主题在我心中签字活动,活动领导组在现场发放了安全咨询日宣传单,并组织观看了安全警示教育片。、开展了防洪及透水事故应急救援演练,XXXX领导来矿进行了观摩指导。通过两次应急演练活动,发现了我公司在应急救援方面存在的不足,同时也提高了员工的事故防范意识和事故救援与处置能力,为进一步健全完善公司事故预警和应急处置机制打下了良好的基础。六、强化现场管理,把住安全生产前沿关口1、在生产期间,每天不定时安排科室管
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