炼铁厂岗位职责003.doc
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1、一、厂长岗位职责1、厂长对本单位的所有工作负全面领导责任。2、编制本单位年度经济承包责任制,传达上级文件精神,并督促、检查所属部门认真贯彻落实。3负责本单位安全生产工作,定期召开安全生产例会;组织安全大检查;审定本单位安全生产规章制度、安全技术操作规程以及安全教育计划;编制长远或年度安全技术措施计划;组织对重伤以上事故的调查分析,并督促所属单位贯彻执行。4负责本单位员工的培训、教育工作,狠抓劳动纪律,深入做好员工的思想政治工作。5、负责本单位的设备管理及质量计量工作,狠抓落实,确保设备运行正常。6负责本单位的双基管理、环境保护、文明卫生及绿化美化工作,落实环保制度,抓好节能减排工作。7定期向职
2、代会报告工作情况,执行职代会决议,接受职代会的监督。二、生产副厂长岗位职责1、在正职领导下,分管本单位的安全生产、文明班组创建、双基管理、绿化美化及内保管理工作。2、抓好各车间的安全生产、文明创建及现场管理工作,定期召开安全方面的会议,研究存在的问题,总结经验,对存在的隐患积极采取措施,及时整改。3、负责对本单位新调入的工人进行厂级安全教育,对特殊工种人员进行培训,经考试合格并持有操作合格证,方可上岗操作。4、负责对本单位的安全规章制度、技改项目、定置管理、绿化美化、双基管理及文明班组创建等工作,不断提出改进意见。5、生产和安全发生矛盾时要首先考虑安全工作,发生安全事故或重大未遂事故时要保护现
3、场,及时报告有关部门,并协调相关部门进行事故调查,按照“四不放过”的原则进行事故分析。6、落实环保制度,抓好节能减排工作。三、技术副厂长岗位职责1、在正职领导下,分管本单位的生产工艺、技术管理工作。2、负责抓好各车间的工艺操作工作,定期召开炉况分析、高炉操作技术、工艺技术、对标挖潜方面的会议,总结经验,及时整改。3、负责对本单位新调入的工人进行工艺技术培训,提高员工的技术水平。4、负责对本单位的工艺制度、工艺技术、技改项目等,不断提出改进意见,报上级批准。5、生产和安全发生矛盾时要首先考虑安全工作,发生工艺事故或重大未遂事故时要保护现场,立即报告有关部门,并协调相关部门进行事故调查,按照“四不
4、放过”的原则进行事故分析。四、设备副厂长岗位职责1、在正职领导下,分管本单位的设备管理、修旧利废、节约挖潜、设备改造及定置管理工作。2、抓好各车间的设备管理、设备巡检工作,定期召开有关设备管理、技术改造方面的会议,研究存在的问题,总结经验,对存在的隐患积极采取措施,及时整改。3、负责对本单位新调入的工人进行设备性能、维护保养、设备管理知识及特殊工种人员进行培训,经考试合格并持有操作合格证,方可上岗操作。4、对本单位的设备管理制度、技改项目、修旧利废、定置管理等,不断提出改进意见,报上级批准,对临时性工作,必须明确具体的安全措施,实行“一项目一措施”。5、设备运行和安全发生矛盾时要首先考虑安全工
5、作,发生设备事故或重大未遂事故时要保护现场,立即报告有关部门,并协调相关部门进行事故调查,按照“四不放过”的原则进行事故分析。6、落实环保制度,抓好节能减排工作。五、高炉车间主任岗位职责1在厂部的领导下对本车间的安全生产、工艺技术、设备管理、文明班组创建、双基管理、绿化美化等工作负全面管理责任。2按照“安全、高产、优质、低耗、长寿”的方针组织生产,全面完成厂部下达的生产任务。3每周召开一次有关安全生产、技术、设备管理方面的会议,研究并制定各种安全、技术措施,统一三班操作,对生产中存在的问题,及时组织处理。4、制定符合本车间实际情况的高炉操作方针和基本制度,抓好各班组的安全生产活动,总结经验,表
6、扬好人好事,对事故隐患要积极采取措施,及时整改。5负责对本车间新调入的工人及转岗人员进行车间级安全教育,对特殊工种的工人必须进行培训,经考试合格,并持有操作合格证,方可上岗操作。6生产与安全发生矛盾时,要首先考虑安全,不准违章指挥和冒险作业。7负责教育和组织员工搞好现场安全文明生产、双基管理、绿化美化、定置管理、节能降耗等工作,定期向厂部汇报本车间的安全生产情况。8、负责对本车间的安全规章制度、技术操作规程、设备规程,不断提出改进意见。对临时性工作,必须明确具体的安全注意事项,严格执行“一项目一措施”制度。9、深入做好员工的思想政治工作,关心职工生活,经常听取职工的批评和建议。六、高炉车间副主
7、任岗位职责1、在正职的领导下,分管本车间的生产、技术、工艺、设备管理工作。2、认真执行上级指示和各项规章制度,对各岗位的技术操作、设备点检以及人身安全负全面责任。3、负责定期召开三班会议,统一三班操作,研究、讨论、制定适合本高炉的操作方针和各项防范措施。4、根据生产需要,有权对本车间人员人事调动、技术晋级、奖惩事宜提出意见和建议,配合正职查纪律、查考勤、查设备、查安全。5、负责本车间的安全、生产、工艺和设备专题总结,积极组织三班处理疑难问题,并对车间发生的各类事故按照“四不放过”的原则进行分析。6、了解掌握本车间所属设备的运转情况、工艺操作情况,提出检修和技改项目。7、负责本车间的劳动保护工作
8、,有权对正职的违章指挥和侵犯员工利益的行为进行监督和批评。8、落实环保制度,抓好节能减排工作。七、铸铁车间主任岗位职责1在厂部的领导下对本车间的安全生产、工艺技术、设备管理、文明班组创建、双基管理、绿化美化等工作负全面管理责任。2每周召开一次有关安全生产、技术、设备管理方面的会议,研究生产中存在的问题,组织安全、设备、卫生等方面的检查。3制定适合本车间的规章制度,抓好各班组的安全活动,总结经验,表扬好人好事,对事故隐患要积极采取措施,及时整改。4负责对新调入的工人及转岗人员进行车间级安全教育,对特殊工种的工人进行培训,经考试合格,并持有操作合格证,方可上岗操作。5生产与安全发生矛盾时,要首先考
9、虑安全,不准违章指挥和冒险作业。6、对本车间的安全规章制度、技术操作规程、设备管理制度、技改项目、修旧利废、定置管理等,不断提出改进意见。对临时性工作,必须明确具体的安全措施,严格执行“一项目一措施”制度。7教育和组织职工搞好现场文明生产、绿化美化、定置管理节能降耗等工作,定期向厂部汇报本车间的安全生产情况。篇二:炼铁厂设备副厂长岗位职责设备副厂长岗位职责1、负责在分管单位落实公司、厂部的各项规章制度。2、按时参加生产早调会议及其他厂部例会,负责传达落实会议精神。主持分管单位内部各种例会和专题会议。3、按照厂部下达的目标任务,指导分管本单位完成内部成本(费用)、安全、设备、环保等各项指标的确定
10、、分解工作,并制定单位内部的考核方案。4、接受厂部的统一考核,对分管单位内部的考核、分配工作负全责。5、负责审核全厂设备检修、委外修理计划,设备、备品备件、五金电料、工器具及其他维修用材料等采购计划。对上述工作的合理性负责。6、按照厂部下达的目标任务,合理编制、审核、上报分管单位设备、工作计划和奋斗目标。组织员工认真落实,确保计划、目标任务的完成和超额完成。7、负责厂内维修力量的组织、协调及与外围的协调工作。8、负责组织设备维护、保养、定期检修工作,确保设备完好率,完成目标设备作业率,实现周期检修。9、负责监督、指导设备科制定、审核、修订设备维护和使用操作规程。10、强化单位内部班组管理工作,
11、夯实基础管理。11、负责对发生的设备事故,积极组织相关单位和个人进行抢修,同时本着“三不放过”的原则进行分析、总结,吸取教训。12、积极组织本单位员工开源节流、增收节支,努力降低成本,反对铺张浪费。篇三:炼铁厂岗位职责炼铁厂岗位职责1. 炉内岗位职责1.1. 工长岗位职责1.1.1认真贯彻执行操作方针,组织好本班生产,完成生产计划。1.1.2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.1.3按照操作方针,组织好本班操作,并为下道工序创造条件。1.1.4督促本班职工严格执行岗位责任制和技术操作规程,并进行安全技术交底,制止违章操作。1.1.5发生重大生产事故时,及时向车间、调度汇报,同时组织力量处
12、理。1.1.6督促本班正确使用和维护本岗位的设备,做好原始记录。1.1.7配合主操分析三班的技术操作情况。1.1.8负责检查各仪表讯号工作状态是否正常。1.1.9负责观察风口工作情况;每次出铁时,观察生铁质量、炉温、炉渣、碱度。1.1.10负责组织炉前安全出铁,发生事故时,及时处理,并汇报。1.1.11负责检查各岗位操作及设备运转状况。1. 2室内副工长的岗位职责1.2.1协助工长贯彻执行操作方针,组织好本班生产,完成生产计划。1.2.2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.2.3负责根据当天操作方针,执行日常操作。1.2.4掌握原燃料的情况并及时汇报工长。1.2.5负责操作日志的填写,数
13、据整理。1.2.6配合工长分析三班的技术操作情况。1.2.7发生事故时,协助工长组织处理。1.2.8负责对外联系,保证高炉正常运转。1. 3室外副工长的岗位职责1.3.1协助工长贯彻执行操作方针,组织好本班生产,完成生产计划。1.3.2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.3.3配合工长分析三班的技术操作情况。1.3.4发生事故时,协助工长组织处理。1.3.5组织炉前安全出铁,发生事故时,组织处理。1.3.6协助工长检查各岗位操作及设备运转状况。2、热风炉岗位职责1.1. 组长岗位职责1.1.1掌握热风炉的工艺过程、设备规格、性能,具有分析生产、设备故障的能力并能独立处理中小事故。1.1.
14、2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.1.3负责热风炉岗位的全面工作,统一操作,保证设备完好率。1.1.4负责建立本区域设备档案:规格型号、生产厂家、安装尺寸、润滑、维护周期、油质等,负责设备更换前的校对。1.1.5负责检修计划的制订、项目落实,关键设备更换维修的过程监督、质量验收。1.1.6负责制定本区域的设备维护制度,监督检查本区域内岗位工作的质量,定期公布设备状况。1.1.7负责热风炉风温的提高,满足高炉风温使用。1.1.8负责本区域工艺过程管理及提出工艺改进的合理化建议。1.2. 热风炉主操职责1.3. 1负责热风炉当班工艺操作,检查所属设备及正常维护,保证高炉所需风温。1.2.
15、2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.4. 3负责协助组长制订检修计划、项目落实。1.5. 4负责关键设备更换维修的过程监督、质量验收。1.6. 5负责协助组长制定本区域的设备维护制度,监督检查本区域内工作的质量。1.7. 6负责热风炉微机控制系统显示数据的正常监测及调整,出现问题,及时处理并汇报记录在案。1.8. 7负责本班对外联系、协调工作,保证高炉所需风温。1.9. 8负责换炉、烧炉、停烧、休(复)风、切(送)煤气、倒流等日常工作。1.10. 9负责热风炉日常报表的填写,要求数据准确,故障记录真实。1.11. 热风炉助手岗位职责1.12. 1负责本岗位的工艺操作,有单独处理和解决本
16、岗位常见设备故障的能力。1.13. 2掌握热风炉安全技术操作规程和本岗位的设备性能。1.14. 4负责检查热风炉所属设备,及时维护,发现问题时能够及时处理并通知主操。1.15. 6负责热风炉微机控制系统显示数据的正常监测及调整,出现问题,及时处理并汇报记录在案。1.16. 7负责本班对外联系、协调工作,保证高炉所需风温。1.17. 8负责换炉、烧炉、停烧、休(复)风、切(送)煤气、倒流等日常工作。1.18. 9负责热风炉日常报表的填写,要求数据准确,故障记录真实。3、配管岗位职责1.1 组长主操职责1.1.1掌握冷却系统及喷煤系统的工艺流程、设备规格、性能,负责配管岗位的全面工作,统一操作,保
17、证设备完好率。1.1.2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.1.3 负责建立本区域设备档案:规格型号、生产厂家、安装尺寸、润滑、维护周期、油质等,负责设备更换前的校对及备品备件的管理。1.1.4 负责制定本区域的设备维护制度,监督检查本区域内岗位工作的质量,定期公布设备状况。1.1.5 掌握本岗位设备运转情况,负责检修负责提出检修计划及改进意见,协同检修人员进行施工检查和验收。1.1.6做好各种原始记录,对直接影响高炉安全、生产的数据进行定期检查, 发现问题及时处理并汇报。1.1.7负责本区域工艺过程管理及提出工艺改进的合理化建议。1.19. 配管主操职责1.19.1. 主操在工长领导下
18、进行工作,生产中听从工长指挥,业务上接受技师及厂技术人员的指导,对本区域安全生产负责。1.19.2. 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.19.3. 掌握本岗位设备运转情况,协助组长制定检修计划并提出改进意见,协同检修人员进行施工检查和验收。1.19.4. 熟练掌握冷却设备及喷煤系统的工作原理、设备性能及工艺流程,并负责冷却设备及喷吹设备的检查、维护及故障处理。1.20. 5冷却设备水压每班至少检查两次,喷吹压力随时检查。1.21. 6认真填写水温差、喷吹报表及交接班记录,发现问题及时处理并汇报工长。1.22. 配管工助手职责1.22.1. 助手在主操领导下进行工作,主操不在时替代其工作,
19、有单独处理和解决本岗位常见设备故障的能力。1.23. 2掌握安全技术操作规程和本岗位的设备性能。1.3.3 熟练掌握冷却设备及喷煤系统的工作原理、设备性能及工艺流程。1.3.4 负责冷却设备的检查、维护、更换及故障的处理,并按时做好记录。1.3.5 保证视孔镜明亮并负责喷吹设备的检查、维护、更换及故障的处理,消除结渣和磨损风口。4、上料岗位职责1. 1组长岗位职责1.1. 1负责本区域的工艺操作,设备的正常运转,统一操作,具有分析判断设备故障的能力,并能独立处理中小事故。1.1.2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.1.3建立设备档案:规格型号、生产厂家、安装尺寸、润滑、维护周期、油质等
20、,负责设备更换的校核对。1.1.4负责检修计划的制订、项目落实,关键设备更换维修的过程监督、质量验收,各项防范措施的制定与监督。1.1.5负责备品备件的计划编制、质量验收,对不合格备品备件要及时上报或拒收、拒用。1.1.6负责制定本区域的设备维护制度,监督检查本区域内操作工的使用质量,定期公布设备状况,安全注意事项及监护源点、要求。1.1.7负责本区域工艺过程管理及提出工艺改进的合理化建议。1.2. 上料主操职责1.3. 1熟练掌握炉顶系统的工作原理、设备性能及工艺流程,负责本班的全面工作。1.2.2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.4. 3负责协助组长制订检修计划、项目落实,关键设备
21、更换维修的过程监督、质量验收。1.5. 4负责协助组长制定本区域的设备维护制度,监督检查本区域内工作的质量。1.6. 5负责微机控制系统显示数据的正常监测及调整,出现问题,及时处理并汇报记录在案。1.7. 6负责炉顶设备的检查、维护及故障的处理。1.8. 上料助手岗位职责1.9. 1掌握本区域各系统的工艺流程、技术性能及要求,负责炉顶所有设备的操作与日常维护。1.10. 2掌握安全技术操作规程和本岗位的设备性能。1.3.3 负责做好工艺、设备、安全的交接。1.11. 4具有分析和处理生产事故和故障的能力,负责每班的安全生产巡检,对设备出现的隐患和问题及时处理,并对维修过程质量进行监督及验收。1
22、.12. 5严格执行设备维护制度。5.炉前岗位职责1.1 炉前大班长岗位职责1.1.1在作业长领导下负责炉前区域的全面工作。1.1.2负责制定工艺操作参数和操作标准,统一三班技术操作,对新入岗员工进行岗位培训。1.1.3严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.1.4建立设备档案:规格型号、生产厂家、安装尺寸、润滑、维护周期、油质等,负责备品备件计划的编制、质量验收,工具的领取及正确使用和保管。1.1.5负责检修计划的制订、项目落实,关键设备更换维修的过程监督、质量验收,各项防范措施的制定与监督。1.1.6负责了解、登记设备的规格、性能及润滑维护措施,并指导本区域职工正确操作和维护,保证设备完好
23、率,具有分析判断设备故障的能力,并能独立处理中小事故。1.1.7负责作好工艺设备的合理配置和材料消耗。1.1.8负责定期校正铁口角度与铁口中心线。1.1.9负责本区域工艺过程管理及提出工艺改进的合理化建议。1.13. 炉前常白班组长职责1.14. 1熟练掌握炉前设备的工作原理、设备性能及主要参数,负责本班的全面工作。1.2.2 严格执行各项规章制度和技术操作规程。1.15. 3负责协助班长制订检修计划、项目落实,关键设备更换维修的过程监督、质量验收。1.16. 4负责协助班长制定本区域的设备维护制度,监督检查本组人员对炉前设备的检查、维护及润滑工作的质量。1.17. 5负责炉前耐材及工具的准备
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