公益性岗位模拟试题5章.docx

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1、公益性岗位模拟试题5章公益性岗位模拟试题5章 第1章 交通警察发现行人、非机动车驾驶人的违法行为，应当指挥当事人立即停靠路边或者在不影响道路通行和安全的地方接受处理，在指出其违法行为后当即作出处理决定。判断对错参考答案：() ()人民政府应当将残疾人事业纳入国民经济和社会发展规划，加强领导，综合协调。A、中央;B、法规;C、政策;D、文件;E、乡(镇、街道)参考答案：E与同事在巡逻过程中发现有人正在持砍刀互殴,你会怎么办?参考答案：作为一名巡防队员，不应该鲁莽行事，应该智勇双全。所以我不会单独行动，我会立即向上级领导回报情况，通知队友前来支援，并且随时关注互殴人员的动态情况，等支援人员到场一并

2、抓获。 残疾人个体为社会提供的劳务免征营业税。判断对错参考答案：错 车管业务受理、资料审查、机动车查验工作，可以由聘用人员承担。判断对错参考答案：错 根据国家政策规定，( )要免费为城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供职业介绍和职业指导服务。A、民办职业介绍机构B、公共职业介绍机构C、劳动技能培训机构D、各类职业介绍机构参考答案：B 国家针对促进就业的不同途径，采取不同的鼓励扶持措施。对政府投资开发公益性岗位安排就业困难对象就业，实行()和岗位补贴政策A、困难补助B、减免行政事业性收费C、安置费D、社会保险补贴参考答案：D公益性岗位模拟试题5章 第2章 创业者如申请了小额担保贷款，却不按时还

3、款应受到()惩罚措施。A.经办银行会对借款人的违约金额计收罚息B.借款人不良信用记录将记入中国人民银行的个人信用信息数据库C.限制其他金融机构为其办理住房、汽车、经商等其他个人贷款D.社区将其不良信用记录记入劳动和社会保障部门的个人信用档案，不再给予再就业优惠政策参考答案：ABCD 某甲因债务问题将一辆小型客车抵押给某乙，在车管所办理抵押登记时，民警审查机动车所有人、抵押权人的身份证明和机动车登记证书后为其办理了抵押登记。请问该民警的做法是否正确?请说明理由。参考答案:错。还需审查提交机动车所有人和抵押权人依法订立的主合同和抵押合同。机动车登记规定第二十三条规定：申请抵押登记的，机动车所有人应

4、当填写申请表，由机动车所有人和抵押权人共同申请，并提交下列证明、凭证：(一)机动车所有人和抵押权人的身份证明;(二)机动车登记证书;(三)机动车所有人和抵押权人依法订立的主合同和抵押合同。 交通警察在低能见度和道路通行条件恶劣的情况下，需要在公路上设点执勤的，应当在距执勤点至少()处开始摆放发光或者反光的警告标志、警示灯，间隔设置减速提示标牌、反光锥筒等安全防护设备，并确定专人对执勤区域进行巡控。A、一百米B、二百米C、三百米D、五百米参考答案：D 全社会应当发扬人道主义精神，理解、尊重、关心、帮助残疾人，支持残疾人事业。判断对错参考答案：() 市、县医患纠纷第三方调解机构是()A、医患纠纷预

5、防和调处中心B、医院指定的调解机构C、人民法院D、司法行政机关参考答案：A 真诚在就业指导员与来访残疾人会谈过程中所起的作用有()。A.使来访者感觉到被接纳B.使来访者感到安全C.使就业指导员认识到自我D.使就业指导员获得认同参考答案：A,B 机动车所有人提出的申请事项，经审查不符合规定的，应当( )。A、无须解释，退回机动车所有人B、口头告知不予受理、登记的理由C、书面告知不予受理、登记的理由D、便民利民，给予办理答案：C解析：(机动车登记规定第三条第二款) 公益性岗位模拟试题5章 第3章 残疾对就业的影响是相对的，通过医疗、康复、教育、培训、社会援助和其他补偿措施，可以()。A.缓解、缩小

6、或消除B.忽略不计C.完全消除D.暂不考虑参考答案：A巡防队员和正式民警在工作性质上有什么区别?参考答案：巡防队员的定位是辅助警力，属于群防群治组织，必须在正式民警的带领下开展各项工作，在涉及需法定职权才能完成的任务时，只能正式民警完成，巡防队员仅起辅助作用。 下列哪些情形车辆管理所应当注销其机动车驾驶证：( )A、死亡的B、身体条件不适合驾驶机动车的C、提出注销申请的D、丧失民事行为能力，监护人提出注销申请的参考答案：ABCD 对前来办理养老金资格认证的离退休人员，经审核认定后，劳动保障协理员要在离退休人员领取养老金资格认证表上应( )A、加盖印章或签署主管领导姓名B、加盖印章和签署主管领导

7、姓名C、加盖印章或签署经办人姓名D、加盖印章并签署经办人姓名参考答案：D 2022年，中央政法委提出要深入推进社会矛盾化解、社会管理创新和()“三项重点”工作。A、强化能动司法B、提高服务水平C、社会公平正义D、公正廉洁执法参考答案：D 被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者()的权利。A.相同B.同等C.同工同酬D.同样参考答案：C 机动车档案属于撤销机动车登记的从注销登记之日起应当保存3年后销毁。判断对错参考答案：对公益性岗位模拟试题5章 第4章 劳动保障协理员为下岗失业人员提供政策咨询服务工作的程序是()接待登记和整理反馈。A、回答咨询问题B、记录咨询问题C、做好准备工作D、相关信息录入计算

8、机参考答案:C 当事人对检验、鉴定结论由异议的，可在公安机关交通管理部门送达之日起()内申请重新检验、鉴定。A.3日B.5日C.6日D.9日参考答案：A 劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是，用人单位()。A.变更名称、法定代表人、主要负责人B.发生合并或者分立C.变更投资人D.未依法为劳动者缴纳社会保险费参考答案：D公共场所卫生许可证应当载明的内容包括:()A、经营项目B、信誉度等级C、法定代表人D、有效期限E、复核证明章答案：A,C,D,E 卫生行政主管部门许可的医疗机构具有执业资格的医生为道路交通事故受伤人员出具的诊断证明，公安机关交通管理部门不能作为认定人身伤害程度的依据。 判断对错

9、答案：错误。解析：可以作为认定人身伤害程度的依据，(道路交通事故处理程序规定第三十九条) 下列哪些情形车辆管理所应当注销其机动车驾驶证：( )A、死亡的B、身体条件不适合驾驶机动车的C、提出注销申请的D、丧失民事行为能力，监护人提出注销申请的参考答案：ABCD (案例分析题)李某与某化肥厂签订了无固定期限劳动合同。该职工因在工作中不负责任，严重失职，并收受贿赂，对工厂造成了重大经济损失。为此，厂方决定解除其劳动合同。李某对厂方解除劳动合同不服，认为自己与化肥厂所签劳动合同是无固定期限，不能解除。您认为李某的观点是否正确并说明理由。参考答案：1)不正确。2)理由：(1)无固定期限的劳动合同，是指

10、劳动者与用人单位签订的劳动合同中没有明确约定终止日期。但无固定期限的劳动合同并不是终身合同，只要出现法律、法规规定的或当事人双方约定的可以解除劳动合同的条件，劳动合同便可以解除。(2)劳动法第二十五条第三款规定，劳动者严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。这一规定不仅包括有固定期限的劳动合同，也包括无固定期限的劳动合同。李某在工作中严重失职，给化肥厂的利益造成了重大损害，该化肥厂对其解除劳动合同从事实和法律上都是有充分根据的。3)综上所述，李某提出的订立无固定期限的劳动合同不能解除，是没有法律依据的，其观点是错误的。 公益性岗位模拟试题5章 第5章 “违法

11、行为人”是指违反道路交通安全法律、法规规定的( )及其他组织。A.公民B.法人C.自然人D.驾驶人参考答案：AB饭馆卫生许可证有效期四年,两年一复核()此题为判断题(对，错)。答案：正确 (简答题)劳动保障监察条例自什么时候起施行?参考答案：劳动保障监察条例自2022年12月1日起施行。 就业指导员在对来访的残疾人进行心理辅导的过程中，要给予来访者力量和方向。判断对错参考答案:错 再就业优惠证不采用实名制，可以转让。 判断对错参考答案：错 2022年1月23日，合肥市某路段，行人孙某步行由南向北横穿道路，当其走到机动车道的最右侧分道线上时，恰好有李某驾驶的小型客车由西向东驶来，孙某先是在机动车

12、分道线上驻足犹豫，当小型客车行驶到距孙某约10米远时，孙某忽然起步，横穿机动车道。小型客车李某见状，立即采取紧急制动措施，但为时已晚，小型客车将孙某撞出5米远左右当场死亡。问：本案中行人孙某违反了什么规定?参考答案:行人孙某违反了中华人民共和国道路交通安全法实施条例第七十五条“行人横过机动车道，应当从行人过街设施通过，没有行人过街设施的，应当从人行横道通过;没有人行横道的，应当观察来往车辆的情况，确定安全后直行通过，不得在车辆临近时突然加速横穿或中途倒退、折返。”的规定。 为了维护残疾人合法权益，发展残疾人事业，根据( )，制定中华人民共和国残疾人保障法。A、关于残疾人的世界行动纲领B、宪法C、残疾人权利公约参考答案：B