2021生产部年度工作总结精选范文参考5篇.docx
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1、2021生产部年度工作总结精选范文参考5篇 时间像流水一般转瞬即逝,一挤眼,我们已经告辞2021,是时候写一份工作总结了,通过总结我们可以改正缺点,吸取阅历教训,少走弯路,你知道生产部的工作总结怎么写吗?以下是我和大家共享的2021生产部年度工作总结精选范文参考5篇,以供参考,希望对您有帮助。 生产部年度工作总结1 经过这一年的不断学习,以及同事、领导的关切与帮助,我已渐渐地起先融入这个大家庭中,个人的工作技能和工作的水平也有所提高。现将我这一年以来的工作状况总结如下: 一、以踏实的工作看法,面对每一个工作事项 生产文员是作为企业生产内部运转的一个重要的枢纽岗位,是生产部工作沟通、协调、处理的
2、综合岗位。 二、严格要求自己,时刻警醒 在工作中,我会尽我的努力去做好每一件事,从每一件事情上进行总结,不断摸索,驾驭方法,提高工作效率和工作质量。在平常工作和生活中,我都能够做到虚心向老员工们学习、请教。学习他们的特长,反思自己的不足,不断地提高自身的工作效率。时刻提示自己,要恳切待人,看法端正,无论大事小事,都主动去想方法,尽的实力去做好。在平常要时刻要求自己,必需严格遵守劳动纪律、团结团队,从小事做起,以不求有功、但求无过来对待全部事情。 三、存在不足 在本职工作中还不够细致,间或出现遗漏记录的状况,岗位学问还有待进一步提高。不能严格要求自己,工作上存在自我放松的状况。由于生产文员的工作
3、繁杂,处理事情必需要做到快、精、准,在这方面我还有许多不足,比如在会议记录,还没有能精确的抓住重点,记录不够全,导致遗漏一些重要的内容。 四、今后努力的方向 1、今后工作中还须要多向领导、同事虚心请教学习,要多于大家进行协调、沟通,从大格局中去思索、去谋划、取长补短,提高自身的工作水平; 2、必需提高工作质量,要具备剧烈的事业心、高度的责任心。在每一件事情做完以后,要进行思索、总结,真正使本职工作有安排、有落实,尤其是要找出工作中的不足,便于自我反省。 生产部年度工作总结2 在这辞旧迎新之际,首先感谢领导对生产部的信任和这一年来所寄予的期望及大力支持。并在此仔细地对本部门这一年的工作及不足之处
4、作出细致深刻的总结,同时祝福我们公司在充溢希望的20xx年会更好,信任在公司高层管理的英明领导下,20xx年我们肯定会蒸蒸日上、大展鸿图的。 一、关于生产安排方面 20xx年,生产部门在上级领导的正确领导下,合理编排生产安排,把生产任务目标明确并落实到各机台及个人,有效扭转了生产安排性不强的状况,使生产进入一种均衡有序的状态,提高了现场物件的流转率,肯定程度上变更了各工序各自为政,工作目标不统一的状况,全面的按要求完成生产订单,但是按部分订单的求还存在肯定问题,这是生产部门今后工作中努力的方向之一。 二、关于产量(成品)方面 可以看出,20xx年生产部在公司领导、品质部的大力支持和帮助下,生产
5、部门根据公司的整体目标,也使生产产能得到了很大的提高,月入库成品量渐渐明显在提高,但也存在着方方面面的问题,有待在今后的工作中加以克服。 三、关于产品质量管理 车间员工质量意识淡薄,不良较多,车间员工缺乏全员参加的质量管理理念,后续我们将在完成产量的同时,我们生产部门也高度重视产品质量,严把生产工序的每一个质量限制关,利用班前会及生产过程刚好为操作工灌输质量理念,保证每一个新操作工在上机独立操作以前,都能了解基本的产品质量判别方法。 四、人员管理方面 因公司生产任务的急剧增加,产品的多样化,公司新聘请员工许多,流淌量很大,各岗位人员极不稳定,给生产各方面管理带来极大压力,就在这样的压力推动下,
6、生产部还是能保证新进员工顺当进入岗位角色,基本胜任各自的岗位工作。但是还有部分员工工作看法自由散漫,加之生产管理人员在详细管理方面的松懈,致使员工的责任、团队、听从管理意识不强,迟到、早退、旷工、消极怠工现象屡屡出现,缺乏质量观念和成本观念。 五、生产管理 每天早上召开生产班前会,落实生产进度。指出昨天的生产问题点并加以订正及提出预防措施,明确当天的生产任务。20xx年,生产部将平安生产纳入日常管理工作之中,并加强了对生产现场劳动纪律和文明生产的管理,保证了生产车间的有序运行。 六、现场管理 各岗位的生产现场管理较为混乱,主要是生产现场的协助用品摆放不整齐,加工后半产品摆放散乱,产品规划区域不
7、明确,产品标示不清晰,没有做到定置管理。还有就是地面卫生、设备卫生较差。 生产部年度工作总结3 生产部20xx年度工作总结报告敬重的总、在座的各位领导、各位同事: 大家好,下面由我代表生产部一百六十六名员工向大会做20xx年度工作总结报告,请予以审议。 光阴荏苒,岁月如梭,20xx年已经过去,充溢朝气与挑战的20xx年已经到来,回顾过去,一年来,我生产部在各级领导的大力支持和各部门的亲密协作下,全体员工团结奋进,努力拼搏,顺当圆满地完成了公司下达的各项生产任务指标,在此,我对生产部一年来的工作做以下回顾和总结,同时祈愿公司20xx年在大家的共同努力下更加美妙。 第一项、工作回顾: 1、平安生产
8、方面:一年来,我生产部始终把“平安高于一切、责任重于泰山”的理念当作整个生产工作的首要任务来抓,将平安工作纳入生产日常管理工作之中,按时召开班前会议和平安周会,坚持实行每小时平安检查制度,监督和解除各车间的平安隐患,不断健全和落实平安生产责任制度,重大危急源建档并实行重点监控,因地制宜地向职工灌输平安学问和操作技能,一线职工平安意识稳步提高,全年未发生一起人身损害和重大设备损坏事故,全年平安事故为“0”。 2、全年生产量和产品质量方面:车间全年合计生产吨,合计吨,全年产量总计29978吨,生产安排完成率99.78%,车间全年合计生产S75级吨,全年生产安排完成率84.5%,在产品质量方面,一年
9、来,我们加强过程质量限制,严格做到不合格产品不出车间,入库检验合格率100%,98%以上达到或超过国家和行业要求的质量标准。虽然在生产过程中仍旧存在一些质量问题,我坚信,只要每位员工增加质量使命感,全力投入到生产的每一个环节,产品质量肯定会进一步提高。 3、设备管理方面:在过去的一年里,各车间设备运行良好,没有因为设备故障影响到较大的工作进度,在定期的检修和日常保养下,保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定和生产任务保质保量按时完成。 4、劳动纪律和人员管理方面:一年来,我们提出“强化劳动纪律,确保平安生产”的理念,对职工加强监督管理和劝服教化力度,按部就班的引导职工向好的方向发展,增加了
10、职工的荣辱观和遵章守纪的思想,一改以往的落后面貌,推动了各项工作更好更快的向前发展。 其次项、存在的不足和对策: 1、在平安方面,职工的平安意识淡薄,处理突发事务的实力仍旧不强,一部分职工存在严峻的冒险蛮干行为和对平安的漠然视之和侥幸心理,对平安防护用品的作用不能深刻相识,这与培育职工的平安意识、树立平安危机感、落实平安责任制做的不够好、不到位有很大关系。在20xx年里,我们会履行自身职责,加大职工的平安教化和培训,定期做好突发事务演练工作,力求把平安工作抓实、抓细、抓出成效,不走过场。 2、在质量方面,缺乏全员参加的质量管理意识,没有完善的质量管理问责制度,个别职工盲目追求产量的思想依旧存在
11、,或抱着事不关己、漠然置之的看法,在监管一时不到位的状况下会出现真空。针对此类问题,我们将建立健全质量问责制度,使职工坚固树立主子翁精神和质量使命感,生产工序层层把关,层层落实。 3、节能降耗方面,之前,我们对各生产车间的工艺环节节能降耗的措施进行过细化、量化限制,但由于我们是订单和间断式生产,订单的连续性怎样干脆影响到节能降耗的诸多方面,有时候任务不足也使生产现场管理松懈,员工的精神面貌和惊慌感缺乏。在这方面我们已策划实行有效的激励措施,不断提高员工的综合素养,在工艺方面主动汲取外界先进阅历,改造落后产能和设施,力争把生产成本降到最低, 第三项、自身总结: 20xx年已经过去,我来公司也已经
12、六年多的时间了,经验了这几年的生产管理工作,在公司各级领导的关切厚爱和全体员工的支持帮助下,我不断加强理论学习和实践总结,逐步熟识了公司的运作程序,基本驾驭了整个生产系统的操作过程,为今后的工作打下了坚实的基础。 但我个人也存在不足之处,最主要的是不擅长有效的表达,这也干脆影响到工作效果。在今后的工作中我会保持许久的工作热忱和主动性,坚持“不待扬鞭自奋蹄”的精神,做好自己应做的每一件事,从容地面对问题和挑战,不断丰富充溢自己的管理实力,客观的面对自己的不足,更好地改进。我会始终努力地工作下去,为猋晟公司的生存发展奉献自己毕生的心血和才智。 以上是我对生产部及本人一年来的工作报告,在20xx年里
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