关于通用班主任经验交流发言稿范文3篇.docx
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1、关于通用班主任经验交流发言稿范文3篇 优秀的发言稿关乎着我们的发言是否顺当,写发言稿的过程也是我们独立思索的过程,那么相关的发言稿该如何写呢?以下是我和大家共享的关于通用班主任阅历沟通发言稿范文,以供参考。 关于通用班主任阅历沟通发言稿范文1 敬重的各位领导、老师们: 大家好! 首先感谢学校领导给我一次与大家沟通的机会。我觉得自己所做的工作太平常,而且自己在工作中还有很多不尽人意的地方,还应当接着努力。再者,在座的各位班主任中,年长一些的都有着丰富的班级管理阅历;年轻的班主任,都有着更新、更相宜、更有生命力的班级管理理念,作为我来说,假如不努力的话,仍旧赶不上大家。所以,假如让我谈阅历,真叫做
2、班门弄斧。今日,我把自己的一些想法、做法拿来和在座的各位同仁沟通沟通,希望大家不吝赐教,提出珍贵看法和建议。 班主任,是班级工作的领导者,组织者和实施者。作为班主任,每天面对的,是几十双渴求学问的眼睛,每天接触的,是几十颗等待滋润的心灵。如何让这一双双的眼睛充溢才智之光?怎样使这一颗颗心灵健康成长?这不仅须要班主任具有剧烈的事业心,责任感,更须要一颗爱心,爱是教化的养分,没有爱,就没有教化的胜利。 今年我第一次担当小学一年级的班主任工作。看着一个个活泼可爱的孩子,他们像一朵朵娇艳的花朵,让人沉醉;又是一张张空白的纸,等待着老师用爱心描绘。看着一双双澄澈的眼睛,想着家长信任又期望的眼神,我深知自
3、己面临的工作的繁杂,但我更清晰肩负的责任。就因为心中有对他们的爱,再累,我总是满怀希望,也是在对孩子们的付出中,我对工作着并欢乐着有了深深的体会。 我们知道,在班级里,无论是学习方面,还是其他方面,都有一些表现好的孩子。在老师和同学的眼里,他们都是优等生,老师宠着,同学敬着,在他们的四周只有赞许的目光和激励的话语。可我觉得,假如这些孩子不受到挫折教化的话,他们将来遇到困难时就不能承受得了了。所以,平常我会更加严格的要求他们,当他们犯错误的时候,我会不留情面的指责他们,使他们知道自己也有错的时候,自己没有特权,应极力改正自己的缺点,只有这样才能使自己更完备。 “金凤凰”当然可爱,但是“丑小鸭”更
4、需阳光。对于表现差的同学,更须要我的耐性、宽容和关爱。我班有一个很好动的同学叫代楷,上课时一刻也闲不下来,不是随意走动,就是转过身去和后面的孩子嬉闹,甚至在课堂上怪叫,有一次,实习老师在上美术课时,他跑到讲台上然后又窜到座位上,老师指责了他几句,他不但不改,反而在班上嘿嘿嘿地耍起了跆拳道,几个老师都拿他没方法!其他科任老师也反映到类似的状况,我听了也不知怎么办才好,后来有一次上语文课,他书写特别工整、美丽,我当着全班同学表扬了他,从那以后,只要他有了一点进步,我就用劲表扬他,只要我瞄到他在动,我就提示他要坚持,坚持到最终就是成功者,渐渐地,这个孩子的自控力较以前有了很大的进步,虽然有反复,变更
5、很慢,维持的时间很短,但我信任只要赐予他无私的关爱,充分的信任和耐性的引导,信任对于他的转化不是很困难了。 子曰:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”小同学,对班主任有着一种特别的信任和依靠情感。班主任的自身素养,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,深深地影响着每一个孩子的成长,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此,在班级工作中我时刻留意自身形象,事事从我做起,以良好的形象领先垂范,潜移默化地影响着我的同学。平常,凡要求同学做到的,我首先做到。还记得同学在刚入学的时候,他们什么也不懂。当他们去上体育课时,班上的电灯、风扇就始终开着没人主动去关。后来,我针对此现象给他们讲了节约资源的重
6、要性,并在此后的时间里亲自关灯。同学看在眼里,记在心里。没多久,孩子们都记住了在离开教室的时候要把全部的电源关掉。大教化家乌申斯基曾有过这样一段话:“老师个人的范例,对于同学的心灵是任何东西都不能代替的最有用的.阳光。”这种无声的教化,往往能达到无声胜有声的效果。 作为一个低年级的班主任,我认为还应做到“三勤”“脚勤、嘴勤、眼勤”。脚勤,就是要常常走到班级的同学中去,多与同学接触,在起先习惯未养成时,多跟班进行督促检查。眼勤,就是多视察同学的状况,刚好驾驭第一手材料。当同学有异样时,要刚好地了解、关切帮助他。嘴还要勤,就是要多找同学谈心,了解他们的内心世界,做同学的知心挚友。在我班上,同学都很
7、喜爱与我共享一些他们的静静话。平常下课后一般我都不会急于回办公室休息,因为班上那一群小可爱总会热忱地围在我身边说一些他们感爱好的话题。师生间的距离在这短短的交谈中拉近了许多。除了课间的谈话外,我还习惯利用中午与同学共同吃饭的时间与他们闲聊。有时候孩子们会说说家里发生的事,有时他们会说说喜爱做的事情、喜爱的卡通人物这些谈话的内容在我看来虽然比较稚气,但却拉近了我和同学间的距离。 总之,班主任工作是一项困难的工作,只有从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到润物细无声,这样就胜利了一半。以上几点,只是我在开展班主任工作以来的一点小体会,谈不上理论探讨的高度,也还有许多地方做得不足,希望能向各位班主任
8、学习,踏踏实实干好班主任工作,使自己的班级管理水平进步得更快。 感谢大家! 关于通用班主任阅历沟通发言稿范文2 敬重的各位领导、老师: 大家下午好!今日我发言的题目是如何做好班集体的建设。班主任工作是一项平凡而又重要、琐碎而又艰辛的工作,我虽然任班主任的时间短,假如说要沟通阅历的话,我觉得还要向在座的各位阅历丰富的班主任请教。谈不上阅历,只是把我在六年级的一点班级管理方法在这说一说。一班几十名学生,是否能成为全面发展的一代新人,班主任的责任重大。如何做好班级管理工作?做好班集体的建设?我尝试着以下做法: 一、学会亲近学生,关爱学生,营造和谐大家庭 一个家庭谁爱孩子,他就喜爱谁,一个班级,就像一
9、个大家庭,谁爱孩子,孩子就会爱他。只有用爱才能教化孩子,要求孩子们,在这个大家庭里,相互帮助着,相互照看着、鼓舞着,那么才会和谐、温馨、暖和。 1、亲近后进生: 近几年我所教的班后进生许多,且学习习惯差,李尚龙就是一个例子,起先上课时,他从不敢正视我,更别提眼神的沟通,上课时一言不发,我每天给她补课,每节课都依据他的水平提问他简洁的题目,渐渐的他学习有了自信,成果有了起色。 2、严爱优等生: 优等生,谁都爱他们,也正因为如此,优等生的缺点往往简单被忽视,掩盖,被宽恕、袒护,但小的缺点也会造成大的隐患。对这类学生,我从不宠坏他们,更不迁就他们,如我班的李阳同学,成果优秀,又是独生子女,家里特别宠
10、爱他,在学校,班上的同学都很巴结他,我就对他说:“李阳同学,不要傲慢,傲慢会落后。”从那以后,他更爱学习了,并且也乐于助人了。 3、博爱中等生: 中等生往往是一个班中简单忽视的群体,他们有比较稳定的心理状态,他们既不像优等生那样简单产生优越感,也不像后进生那样简单自暴自弃,他们是班级的一面镜子,他们希望老师重视他们,但又胆怯抛头露面,对这类学生我驾驭他们的心理特点,调动他们的主动因素,正确对待他们的反复,始终如一地敬重、理解、信任他们。比如,我班上的王道龙同学,他学习成果一般,但很关切同学,他英语口语很好,而且发音精确,所以我称他为“小英语老师,引导他帮助后进生,检查他们的课文,订正发音。 二
11、、强化常规管理,带动教化教学 良好的常规是进行正常学习和生活的保障,一个学生淘气捣蛋,不合常规的举动往往会使一堂好课留下缺憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,干脆影响着班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练,当然是在班上抓,班上的常规也就成了班规了,当然班规的详细内容,每个学期都依据班级的实际和学校要求,刚好地作出适当的调整,使班规跟上学生、班级的改变,不断提高要求,大致可以分以下几类: 1、建立值日班长制 按学生轮番来当值日班长。班中的事由值日班长全权负责,常务班长帮助工作,值日班长负责检查当天的卫生、纪律,督促每一位同学做好自己的份内事,记载班务杂
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