保洁员劳务合同范本篇.doc
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1、保洁员劳务合同范本3篇保洁员劳务合同范本3篇劳务合同不属于劳动合同,从法律适用看,劳务合同适用于民法典以及民法通则和其它民事法律所调整,而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整。以下是查字典范文网小编为大家精心准备:3篇保洁员劳务合同范本。欢迎阅读与参考! 保洁员劳务合同范本一 甲方:_ 乙方:_ 甲乙双方本着平等自愿、协商一致原则,达成如下协议: 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方根据自身经营需要及乙方岗位意向,同意聘用乙方在保洁员岗位从事保洁工作; 2、甲方根据工作需要及乙方业务、工作能力和表现,可以调整乙方工作岗位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期:自_年_月_日至_年_
2、月_日 止,合同期满聘用关系自然终止; 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同,应在合同期满前一个月书面通知对方。 三、工作时间 1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天; 2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资_元/月;试用期满乙方起点工资为_元/月。 2、甲方于每月 日发给乙方上月薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近工作日支付。 五、劳动保护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位劳动工具及工作场所; 2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有
3、权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康行为,有权提出批评检举和控告。 3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险有关规定,为乙方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡,按深圳经济特区工伤保险条例及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定法定节假日、婚假、计划生育等假期。 4、甲方在经济条件允许情况下将给予乙方福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守国家法律、法规、甲方制定各项规章制度 2、严格遵守各岗位操作流程及规程,保证安全工作。 4、爱护甲方财产,保守甲方商业秘密。 八、合同变更、解除、重新订立
4、和终止 (一)、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。 (二)、有下列情形之一,甲方可以随时解除劳动合同: 1、乙方在试用期间不符合录用条件; 2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度; 3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害; 4、乙方被依法追究刑事责任; 5、法律、法规规定其他情形。 (三)、有下列情形之一,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。 1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,需裁减人员; 2、乙方患病或非因工负伤,长达一个月或医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排适当工作; 3、本合同订立时所依据客观情况
5、发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议。 甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工,应当支付乙方当年一个月月平均工资补偿金 (四)、有下列情形之一,甲方不能终止或解除聘用合同 1、乙方患病或负伤在规定医疗期内; 2、女职工在孕期、产期、哺乳期内; 3、法律、法规规定其他情形。 (五)、有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同; 1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件; 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由手段强迫劳动; 3、法律、法规规定其他情形。 (六)、乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,否则甲方有权拒付乙方当
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- 保洁 劳务 合同范本
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