雇佣员工劳动合同模板5篇范文.docx

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1、雇佣员工劳动合同模板5篇范文雇佣员工劳动合同模板1雇主：（以下简称甲方）雇员姓名：（以下简称乙方）说明：乙方的身份证地址为送达地址，甲方相关通知到达至上述地址视为 乙方已经知晓。鉴于甲方公司因临时用工的需求，特与乙方平等协商，雇佣乙方为 提供劳务服务，并订立正式雇佣合同书如下，以 资共同遵照：一、合同期限第一条、本合同自 年 月 日至 年 月日止。如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已 满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，那么合同应顺 延至有关工作业务结束。二、工作内容和工作时间第二条、乙方同意根据甲方工作需要，承当 岗位（工种）工作，未经甲方

2、同意不得变更工作岗位。第三条、乙方工作应到达甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之非 常规定（详见岗位责任书）的标准。第四条、乙方应遵照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条、乙方应严格遵守本合同的附加条款。三、劳务报酬第六条、乙方的劳务报酬标准为10元小时，按实际工作时间折算，甲方于（时间）支付。第七条、乙方有些列行为，甲方可视实际情况扣除乙方报酬以弥补公司损 失：1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2、乙方违反公司管理制度的；3、双方约定的其他情况。四、其他待遇第八条、乙方受雇期间不享有社会保险待遇;如乙方需缴纳社会保险，乙方 可自行出资缴纳。第九条、雇佣期间乙方住宿自理。五、合

3、同的终止与解除第十条、合同期满如未续签，那么视为雇佣合同书自行终止，双方应按 时办理相关手续。第十一条、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。第十二条、乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：（一）无法完成甲方指定的劳务工作内容；（二）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的；（三）离岗超过三个工作日未归的；（四）因不能胜任工作，经甲方调整仍无法胜任的；六、违约责任第十三条、未经甲方同意，乙方在合同期内提前离职的，应当承当违约责 任，支付违约金元。六、不可抗力第十四条、本合同履行过程中因不可抗力原因导致雇佣合同无法继续履行, 本合同自行终止。七、争议解决第十五条、因本合同履行发生争议，双方友好协

4、商，遵守中华人民共和 国合同法及民法通那么之规定解决，且双方共同确认不得依据中华人民 共和国劳动合同法；解决不成的，任一方可向甲方所在地人民法院起诉。八、其他第十六条、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。第十七条、本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年月日 年月日雇佣员工劳动合同模板2甲方：乙方：甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：第一条：甲方聘请乙方为专职司机。第二条：本合同自 年 月 日起至 年月 日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。第三条：其中试用期为三个月即 年 月

5、日至年 月 日，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，假设乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。第四条：乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本交由甲方保管，一直到离职为止，如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借，用完后再归 还甲方暂保管。第五条：自愿作为乙方的保证人，假设保证人是自然人，那么必须无任何违法犯罪记录，并拥有合法所有权的车子或房子作抵押，保证人自 愿对乙方行为所产生的任何后果承当连带赔偿责任。第六条：甲方每月向乙方支付工资人民币 元，每月日为发薪日，甲方应及时支付工资。第七条：乙方应遵照甲方公司所有规定，尽忠职守，维护公司利益。第八条：乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子

6、等到，要经常保持车辆平安性能，保持车内外之整洁，假设因乙方未尽至以上职责，造成车辆损坏, 那么由乙方承当全部赔偿责任。第九条：乙方应严格履行本合同约定，如有违反，乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。第十条：乙方聘用期间须服从公司安置出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。第十一条：乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行 为，如有发现一律按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。第十二条：乙方关于平安驾驶等管理之规定，遵照国家交通管理法律法规 办理。第十三条：乙方应杜绝贪污、侵占公司财物，否那么，一经发现立即开除, 情节严重者移送司法

7、机关处理。第十四条：甲、乙方应严格按本合同履行，假设有违反，那么要赔偿因此而给 对方造成的一切损失。第十五条：本合同经双方及保证人签署生效，一式两份，双方各执一份, 同等效力。乙方：甲方：签订日期：雇佣员工劳动合同模板3甲方：乙方：1 .遵照甲方规定时间下，乙方无极其特殊情况必须准时到达。对于特殊情 况乙方要说明原因，每月特殊情况超过2次（不囊括2次），超过的情况甲方有权 作出对乙方罚款30元整处理;如因乙方屡次迟到导致不能及时上课的情况发生, 甲方有权停发乙方工资。如因乙方屡次迟到导致学生要求换老师的情况发生，甲 方有权终止乙方继续工作并规定乙方30天后拿到乙方所上班时的工资。2 .甲方规定

8、乙方周一周三周四周五工作时间是四点到晚七点左右，周二十 一点至六点左右，周六早八点至晚五点左右（最后如果有学生作业没有完成的情 况，乙方有责任把学生作业辅导完成后方可下班）要求乙方在上班时间内要保持 好班级的纪律，孩子做完作业老师要认真检查，对于孩子错的题目要让孩子认真 修改，孩子要是还错的题目老师应对对孩子进行讲解，严禁直接告诉学生答案。3 .乙方每天应对学生遵照甲方要求的进行下个学期知识预习，并保证学生 每天作业按计划的完成,每天下班之前应对所有学生作业进行核对，看是否完成, 乙方在上班期间，不能做自己的事情或与教学无关的内容，如果这种情况总是发 生，甲方有权辞退乙方，并扣除乙方全部工资。

9、4 .乙方不得与甲方学生进行私下任何授课交易,如发现，甲方有权立即终止 乙方授课并要求乙方赔偿甲方相关科目所有学时全额缴费的100%以抵甲方既 得利益损失和已出现的利益损失.5 .乙方不得与甲方的学生或者家长私自互换 号码，发现后，甲方有权 作出罚款或者不罚乙方100元的处理;如互换号码后，学生无正当理由甚至托管 良好的情况下局部或者全部离开，甲方视情况有权作出扣除局部工资或者全部工 资的处理。6 .甲方应积极遵照事先与乙方约定的工资同时一，甲方不得以任何理由随时 变更工资数量，如因为工资问题，乙方不积极授课导致出现学生终止上课的情 况发生，甲方有权辞退乙方并扣除乙方全部工资。7 .乙方在工作

10、期间，除因为学生不满意被甲方辞退情况，以任何理由中间 强行退出，甲方有权发扣除乙方全部工资。8 .乙方遵照甲方以上规定下，甲方不得无原由克扣乙方工资。9 .甲方发放工资实行月薪制，即每月发放一次工资，每月扣押工资的30%, 下月工作十天后发放上月扣押的25%工资，之后以此类推。10 .乙方工作期限从签订协议日期 不管任何理由乙方强行退出的，甲方有 权扣除之前工作的全部工资。此协议一式两份，甲乙双方各持一分，经本人同意遵照以上规定：乙方：甲方：签订日期：雇佣员工劳动合同模板4甲方（雇主）：乙方（雇员）：根据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着 平等、自愿的原那么就乙方为甲方工

11、作有关事宜，达成如下协议：一、工作内容工作岗位：职责范畴和要求：遵照国家的法律法规、甲方的各种规章制度，经受甲方的平安教育、遵照 平安规章制度和操作规程，确保平安生产。合同终止日期自动顺延至工作任务完成之日。二、工作报酬.工资用为小时，加班费为小时。甲方于本合同结束当天支付给乙方。三、甲方权利和义务.甲方有权要求乙方遵照上述工作内容提供劳动服务；1 .甲方发现乙方患有疾病等不适合继续工作的情形，有权随时解除合同；.甲方有义务及时支付工作报酬。四、乙方权利和义务.乙方有权利要求甲方及时支付工作报酬；1 .乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件；.乙方须自觉履行上述工作内容，服从甲方的工作安

12、置；2 .乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意；3 .乙方如欲解除合同，那么需提前天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否 那么，甲方将追究其违约责任。4 .乙方如需在甲方食堂就餐，应办理就餐手续并按规定在工作报酬中扣除 天。甲方食堂每天提供两餐（中餐和晚餐）。5 .乙方在非工作时间（囊括上下班在途时间）所发生的事故，由其自己解决, 甲方不承当任何责任。五、合同的生效.本合同自双方签字时生效。1 .本合同一式两份，双方各执一份。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年月日 年月日雇佣员工劳动合同模板5甲方：乙方：甲方雇佣乙方从事家政服务工作，双方本着平

13、等自愿的原那么签订本合同。第一条服务工程，合同期限1、甲方聘用乙方从事家政服务工作，乙方自愿受雇于甲方承当家政服务, 服务人数两人，服务面积50.17平米。具体服务工程是全天照顾甲方父母两位老 人的生活起居，囊括洗衣服、做饭、烧水、收拾卫生、帮助老人洗澡等全部家务。 照顾老人的时候，态度要和蔼，一定要温暖、周全，且要满足老人的一切合理需 求;家居保洁工作应做到干净整洁，不存在卫生死角，如果与老人不和，与老人 发生口角或卫生不洁净，甲方有权利辞退乙方。2、服务地址：甲方父母的住所。3、合同期限：自至。第二条工作时间和劳动报酬1、乙方每月工作时间为本月5日至下月5日，其间休息时间为两天，那么明 确

14、乙方的报酬为 人民币。如果乙方在休息日或法定节假日不休息，甲方应付给 乙方60元每天的工资。乙方不得积攒休息日，并应于休息前一周通知甲方，以 便甲方提前安置。甲方应在乙方工作满月后的三日内，以现金方式一次性付清乙 方上月劳务费用，乙方在领取劳务费后，应在收条上签字。2、假设服务期间，乙方存在下面的问题，甲方酌情扣工资(1)工作中对待老人态度不和善，不尊重，与老人发生正面冲突;玩忽职守， 粗心大意;未经老人同意就擅自离岗;如有上述情况出现，扣除工资300元整。(2)乙方应妥善保障甲方父母的家庭财产平安，不擅自使用甲方物品，服务 操作过程中轻拿轻放;如果乙方在工作中由于物品使用不当，导致物品破损，

15、应 由乙方负责赔偿。(3)乙方不应将任何外人带到服务地址，否那么扣除工资200元整。第三条工作条件1、乙方在雇佣期间因自身原因生病的，医药费由乙方自理。2、乙方为甲方服务期间，食宿免费。第四条乙方的义务和违约责任1、乙方应如实提供本人身份的真实情况，如健康状况、家庭情况、服务技 能等。2、乙方应充分尊重甲方的父母，尊重老人的生活习惯，服从甲方及老人的 管理，经受甲方及老人的指导，努力完本钱职工作。3、甲方雇佣乙方期间因乙方的责任给甲方及家人造成人身伤害或财产损失 的，甲方应依法有权从劳务费中先行扣除一定金额进行赔偿。4、乙方违约，没有遵照甲方的要求来执行合同，那么甲方可以单方面终止合 同，且不

16、承当违约责任。5、乙方外出应征得甲方及老人的同意，不能及时返回甲方老人家中，应事 先通知甲方及老人，不应擅自在外留宿。擅自离开服务地址，出现后果乙方自负。6、乙方在协议期间内应无条件遵照甲方的规章制度7、乙方在工作期间或协议解除后不得将甲方的证件私自外带、泄露。同时， 不得将雇主物品占为自有，不得在工作期间使用客户 进行与工作无关的聊天。8、乙方休息时间离开甲方家中外出，发生的伤害事件应由乙方自行承当责 任。第五条合同的变更、解除甲乙双方当一方未能履行应尽的义务时，另一方有权提出终止合同，双方 遵照实际雇佣时间结算劳务费用。乙方要提出终止合同，应提前一周时间通知甲 方，否那么将从乙方的服务费中先行扣除100元整。第六条其他本合同一式两份，甲乙各持一份。双方签字后生效。甲方：（签字）乙方：（签字）日期：日期：