16管理评审管理程序.docx
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1、管理评审管理程序签字栏部门签字/日期部门签字/日期质保部业务部财务部质保部技术部生产部管理者代表总经理1目的及范围按计划的时间间隔评审质量管理体系,以确保其持续的适宜性、充分性和有效性,并与公司的战略 方向保持一致。适用于对公司质量管理体系的评审。包括评价质量管理体系改进的机会、变更的需要,包括质量方 针和质量目标。2相关文件,文件管理控制程序、记录管理控制程序、不符合和纠正措施管理程序3定义无4职责4. 1总经理负责主持管理评审。4. 2管理者代表负责管理评审及质量执行结果纠正与预防措施的追踪。4. 3质保部负责管理评审及质量审核结果的汇总。4.4各部门负责提供与本部门工作相关的评审所需资料
2、,并负责实施管理评审中提出的相关的纠正、预防 和改进措施。5管理规那么5.1管理评审计划5. 1.1每年至少进行一次管理评审,时间间隔不得超过12个月,以确保质量管理体系持续有效,适应并 满足IS09001:2015质量管理体系要求和公司的质量方针、质量目标的要求。5.1. 2管理者代表制定【管理评审计划】报总经理批准。5. 1.3【管理评审计划】应包括以下内容:a)管理评审时间、地点;b)管理评审目的;c)管理评审范围及评审重点;d)参加管理评审的部门及人员;e)管理评审的依据;f)管理评审的内容。5. 1. 4当出现以下情况之一时,可增加管理评审频次。a)公司的组织机构、经营范围、资源配置
3、发生重大变化时;b)发生重大质量事故或顾客对服务质量有严重投诉或投诉连续发生时;c)当法律、法规、标准及其他要求有变化时;d)市场需求发生重大变化时;e)质量审核中发现严重不合格时,或即将进行了第二方、第三方审核等。5.2 管理评审输入应包括与以下方面有关的当前业绩和改进机会。下述主要内容的资料分别由各部门领导在管理评审前七天好后提交质保部。5.3 . 1审核结果:包括第一方、第二方、第三方质量管理体系审核的结果,由管理者代表提供资料。5. 2. 2顾客满意和来自相关方的反应,包括顾客满意程度和测量结果及与顾客沟通的结果等,由质保部和 业务局部别提供资料。5.2. 3过程绩效及产品和服务的符合
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