人力资源部部长安全生产责任制.docx

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人力资源部部长平安生产责任制1、认真贯彻落实国家有关平安生产的一系列方针、政策、法律法 规，严格贯彻执行上级有关平安生产的指示、指令。2、指导部门工作人员加强对平安人员的考核，确保平安人员的素 质到达要求。3、指导部门工作人员编制年度全员平安教育和技术培训计划，协 同有关部门组织实施。4、负责职工的平安技术培训工作，提高员工的技能水平，增强职 工的平安意识。5、负责制定平安生产方面的奖励政策，以有效地激励政策增强职 工的平安意识。6、负责做好生产单位人员调配工作，优化人员结构，合理配置劳 动力资源。7、认真做好本部门的平安工作，负责对本部员工进行平安教育， 及时将 有关情况向上级汇报。8、负责组织制定本部门的各岗位平安生产责任制和各项管理制 度。9、参加重大事故的调查分析，对事故责任者依照有关规定进行处理。10、做好工伤事故的善后处理工作。11、负责本部门的防火防盗工作，保证资产的完整12、完成上级和领导交办的其它工作。