2022年上半年机关党建工作总结汇报.docx

《2022年上半年机关党建工作总结汇报.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年上半年机关党建工作总结汇报.docx（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年上半年机关党建工作总结汇报根据区委要求，现将2022年上半年机关党建工作完成情 况做一简要汇报：一、上半年重点工作。（一）围绕中心精准发力。研究制定了2022年机关党 的建设工作要点，围绕坚持政治引领、深化理论武装、夯 实基层基础、持续正风肃纪、服务中心大局五大方面制定党 建要点18条。（二）党建任务工程化。贯彻新开展理念，将2022年 度机关党建工作任务工程化清单化，明确指出15个具体党 建工作工程，32个子工程和完成时限。（三）党建责任清单化。进一步夯实机关党建“清单交 办、限时完结、季度建档、半年督办”工作机制，制定了一、 二季度机关党建重点任务工作清单（每季度制定一次，二季

2、度的已经印发），明确了各机关基层党组织一季度12项具体 党建工作任务，对党组（党委）每季度研究党建工作和“三 会一课”、主题党日活动开展和本季度必须完成的工作提出 明确要求，细化工作措施，按照工作完成情况实行登记、销 号管理，采取季度打分、季度通报的倒逼机制，始终坚持目 标导向、问题导向、结果导向确保机关党建工作围绕区委政 府中心大局靶向发力，精准实施，使机关党建工作落地见效。（三）规范党的组织生活。督导机关党组织按规范召开 了领导干部年度专题民主生活会和党员组织生活会，对各党 组织会前方案进行了审核把关，主动参与指导了教育局、编 办、信访局、民政局、企业服务中心等15家党组织民主生 活会。各

3、机关基层党组织在年度组织生活会上民主评议优秀 党员633名。（四）开展机关基层党组织书记述职评议。组织机关基 层52家党组织开展了机关基层党组织书记抓基层党建述职 评议会议，80%以上党组织书记评议等次为“好二没有评议 为“一般”、“差”的党组织书记。（五）持续擦亮“双十星”争创品牌。一季度评定上年 度十星级党员924名，开展了 “双十星”创立示范点建设, 明确了财政局、司法局、交通局3家创立示范点，统战部、 编办、机关工委积极参与示范点联建，对8个机关党委系统 下辖党组织明确了至少一个党支部作为示范点进行创立。确 定了 3家机关“双十星”示范点，机关党委下属党支部示范 点8家，争创市级“双十

4、星”示范点5家。（六）完善基层党组织设置。批复调整了政协机关党支 部、财政局党总支、科经局机关党支部等7家基层党组织书 记，批复同意群团工作部门更改支部名称及组织设置的请示 以及纪委机关党委委员补选、调整党组织设置的请示。批复 机关支部书记补选4人（组织部、卫健局、林业局、企业服 务中心）批复纪委机关党委及所属支部调整补选；批复税务 局机关党支部重新调整并完成换届选举。（七）持续推进清廉机关创立工作。组织区委办、区政 府办、区纪委监委、区委组织部、区委宣传部等牵头单位负 责人，区委统战部、区委编办、区税务局等10个示范创立 单位参加清廉机关创立推进会。制定下发清廉机关创立“七 个一”活动实施方

5、案。机关工委、区统战部、区委编办三 个单位的清廉长廊正在紧锣密鼓的装修中。（A）进行机关党建专项调研。以破解机关党建痛点、 难点问题为切入点，对教育系统、住建系统、区医保局、大 西沟自然保护管理局等机关支部进行现场调研，直面当下亟 待解决的问题，提出化解问题的方法，责任到人，问效到人, 切实推动全面从严治党主体责任落到实处。（九）开展党费测算专项审查。对局部机关党支部和教 育局机关党委所属学校党支部党费测算情况进行了专项审 查，指出并纠正了大量测算错误的问题，挽回全年应收党费 1万余元。收缴上半年党费，并按程序缴存至组织部账户。（十）做好党内法规条例学习宣传和落实。安排专人编 撰机关党内法规名

6、录汇编，构建“党组（党委）主责导学、 党支部主体抓学、党员自主选学”三级学习教育机制，指导 区直各党支部学好用好党内法规。（十一）其他重点工作。对全国党员管理信息系统进行 了维护，催促各机关基层党组织录入信息完整度均到达 100%； o（十一）工委自身建设。上半年召开党员大会6次，支 委会6次，书记讲党课1次，高质量开展了每月支部主题党 日活动。致力于推动机关党建与业务深度融合，结合“周五 岗位大练兵”，在党员队伍中争创“学习能手、调研能手、 宣传能手、创新能手、服务能手”等“五能手”活动，工委 党员干部率先垂范，常务副书记谢国斌同志亲自督办了花园 村小流域治理水毁工程建设，工艺新村党员活动中

7、心建设； 副书记李芳同志长期巡察在疫情防控一线；赵琳同志常年驻 守花园村开展乡村振兴帮扶工作，5月调整到小岭村开展驻 村工作。大力开展模范机关创立工作，聚焦“政治过硬、组 织过硬、作风过硬、能力过硬、业绩过硬”的目标，明确创 建内容，细化创立标准及程序，在区直单位中广泛开展模范 机关创立。积极响应开展党员下基层实践活动，截止目前机 关名党员干部共走访户 人，现场解答政策疑惑个，登记 半就业户 人，召开场院会 次收集问题 个，正在积极协调 解决中。二、下半年工作计划：（一）继续抓好学习教育。结合党员下基层察民情解民 忧暖民心推进学习教育常态化制度化，增强党员干部的宗旨 意识和廉洁意识，时刻保持清

8、醒头脑，不断提高拒腐防变的 能力。（二）继续抓好队伍建设。加强党员的思想教育，关心 重视结包联村（社区）各项工作。充分发挥党员的聪明才智， 调动党员的积极性，发挥党员模范带头作用，积极主动做好 支部党建工作与业务工作的深度融合，推动两项工作共同发 展和进步。（三）继续抓好各项工作。扎实推进清廉机关“七个一” 活动。催促各机关基层党组织结合工作实际，研究确定党建 与业务有效融合的活动载体，谋划、开展好具有行业特色的 亮点工作，争取选树培植3个先进基层党支部，积极在市级 以上媒体宣传报道，把机关党员干部的先进形象立起来、说 出去。进一步完善组织体系，组织开好民主生活会，开展好 批评与自我批评，使“出出汗、红红脸”成为常态，不断促 进党员能力素质提升，积极参与“服务代表、情系人民”党 建品牌工作，充分发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用，不断 提升党员干部履职能力。