古敢小学食堂从业人员招聘方案(2页).doc

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1、-古敢小学食堂从业人员招聘方案根据上级相关文件精神，古敢小学学校食堂实行自办自管模式，实现零利润管理。结合学校实际，需面向社会公开招聘食堂工人，特拟定如下招聘公告：一、招聘条件1、拥护中国共产党领导，热爱工勤岗位工作，无违法犯罪记录。2、年龄在18周岁以上，男45周岁以下、女40周岁以下。3、小学至初中毕业以上文化。二、聘用期限：聘期一年（从2013年8月31日起至2014年7月31日止）。三、乙方的工作内容：按学校提供的设施和原料，保证学生在规定的时间范围内就餐。四、劳动报酬：由学校按月发给，自合同签订之日起，由学校按月发给被聘用人月工资1200.00元，期末结束，在出勤正常、食堂工作安全顺

2、利的情况下，再一次性发给每人每月奖励性工资200元。寒暑假中不享受带薪休假。聘用期内，学校由于工作需要须加班的，被聘用人应服从学校安排，加班的工资报酬视劳动情况另行规定；在聘用期间发生的医疗费学校概不负责（因公负伤除外）。五、纪律要求：1、被聘用人必须服从学校的安排。2、每位工作人员必须讲究个人卫生，做到仪表端庄。3、爱护保管生产工具，节约用电、用水、用煤气，不浪费原材料。4、保时保质、保量、组织每天的生产、分发工作。5、无条件接受食堂管理人员监督管理。6、乙方必须按时按量将生产的熟食分发供应至学生，并按要求对所有食堂餐具进行清洗消毒。7、被聘用人在聘用期限内原则上吃住在校，不得擅离职守，因事因病需提前向学校总务处请假。六、被聘用人有下列情形的，学校可以解除聘用合同：1、严重违反劳动纪律或学校规章制度的；2、严重失职，对学校利益造成损害的；3、乙方在校生产期间若有违法乱纪行为，一切责任由自己负担，甲方概不负责4、乙方在生产过程中若违反操作规程，造成的责任事故，甲方概不负责。-第 2 页-