2021车间主任上半年工作总结精选范文.docx
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1、2021车间主任上半年工作总结精选范文 日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝,就在此时须要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆忙,又到了该做总结的时候。下今日我在这给大家整理了2021车间主任上半年工作总结精选范文,接下来随着我一起来看看吧! 2021车间主任上半年工作总结范文(一) 20xx年上半年很快就过去了,在这上半年里我经验了许多、学会了许多、同时也收获了许多。在这上半年里我通过不断的努力,加强管理、技术学习,加强了车间的现场管理,把好质量关,尽自已最大的努力把工作做到最好;在这半年里,在公司领导的正确领导下,扎实整改,稳定生产,圆满完成了上半年的生产任务。 一、总结 1.强化平安意识,落实
2、平安措施:高度重视平安生产工作,充分利用班前会,向员工进行平安教化,使员工清晰了平安工作的重要性,提高了员工平安工作的防范意识。 2.这在上半年的额度有所提高,其中不能保进度的大多都是希望的,这也与我们员工和管理者的技能有关,质量与效率都不是很高。 3.提高生产效率:人员合理调配,规范工作纪律,培育了一部分技术员工。生产效率的提高在装配组表现的最为明显。 4.加强基础设施的建设:(如工桩.夹具.样板等)努力为生产服务来保证生产效率。 二、20xx年下半年须要改进的 在即将起先的下半年的工作中,为了在今后的工作中取得更好的成果,我将朝着以下方向努力: 1.完善车间的各项规章制度,用制度规范职工的
3、行为。 2.奖惩分明,进一步发挥骨干作用和调动全体职工的主动性。 3.进一步加强日常管理工作的程序化,做到责任到人、分工明确、各负其责、协调互助。 4.进一步完善每一种产品的安排、备件、材料、消耗的记录管理,为生产和效益服务。 5.合理搭配人员安排工作,取长补短,充分发挥每一个人的优点。 6.个别职工和班组长质量意识不强,对待工作中出现的质量问题不够重视,严峻影响车间整体形象。以上问题,我们会在下年的工作中重点解决。 三、20xx年下半年自己须要加强的 1.完善各项制度及操作流程。 2.提高自身管理水平,完成工作任务。 3.摆正工作看法,调整心态,不断接受新的挑战。 4.培育沟通,协调实力。
4、20xx年下半年将努力学习管理学问,主动参加各种疑难问题的分析及解决,不断提高自身的技术水平,使自己的技能和管理水平更上一个台阶,使自己能更好的为生产服务,为公司创建更大效益。 2021车间主任上半年工作总结范文(二) 回顾20xx年上半年,车间在经理的领导下以及各部门同事主动协作下,紧紧围绕生产为中心,人员设备平安为重点,不断强化车间基础管理工作,狠抓落实,经过车间全体同事的共同努力,车间的综合管理工作井然有序,圆满完成了上半年的生产任务,现将20xx年上半年来的工作总结如下: 一、生产管理 1.依据车间车流量的实际状况,对车间资源进行有效的组织保证了车辆修理工作的正常进行以及保质保量准时的
5、完成。 2.协作销售部门新车精品加装要求,对车间技师资源进行协调组织,保证新车精品加装工作的有序进行。 3.主持召开每周小结例会沟通沟通生产过程中存在的问题和难点,并刚好赐予解决。 4.定期的对车间人员进行技术培训,以及外出培训人员回来后的转训,夯实车辆修理的技术工作。 二、质量管理 1.仔细执行奔驰车间流程管理工作,正确处理好进度与质量的关系,肃穆车间纪律。 2.组织好车间内部管理,把车间质量管理落实到班组和个人,以确保车辆质量过关。 3.依据公司实际状况和要求,建立车辆终检互查制度,对车辆的修理质量工作进行有效把关。 三、设备管理 下半年车间特地支配工作人员时刻关注设备技术状况,对设备的维
6、护保养进行有效落实。组织技师对车间设备进行分工管理,出现问题刚好上报,并支配人员尽快修理,确保设备正常运转,保证车间工作的正常开展。 四、平安工作 车间工作坚持以人为本,建立班组团队为核心,强化班组管理。对车间工作平安提出明确要求: 1.树立平安生产意识。把平安工作真正放在首位,牢记于心,把每天讲平安,变成人人都抓平安的良好局面。 2.切实做好设备检查工作,对生产设备的运转状况,依据设备性质的不同定时进行检查,以便刚好发觉异样状况,实行措施消退隐患,解除故障,保证修理生产平安。 4.定期对设备进行维护保养,随时检查设备的运行状况及润滑油补加。 五、工作中的不足 20xx年上半年我仔细执行领导的
7、要求,车间团队紧密协作,车间产值稳中有升同时对公司支配的其它各项工作也进行了仔细落实。虽然有些成果但离我自身的要求距离还很远;单车产值还有提升空间,修理质量须要进一步把控,一次性修理率须要进一步提升,员工基础技术培训有待进行提高,5S车间管理也须要强化落实,车间技师岗位培训须要加强等。 六、工作安排 我们迎来了具有挑战性下半年,回顾上半年的工作,首先感谢领导对我工作的支持与帮助,感谢全部班组长以及员工,在这半年里勤勤恳恳,兢兢业业的努力;结合实践阅历对以上不足之处做以下安排: 1.接着做好平安生产工作,保质保量刚好地完成车间车辆修理工作,挖掘客户潜在须要提高单车修理产值 2.加强与客服工作协作
8、,了解客户对车辆修理质量的评价工作,进一步把控车辆修理质量。 3.关注车辆的二次修理,切实落实修理工作,提高一次性修理率。 4.进一步的提高车间技师的修理技术水平,加强技术学问的培训工作,提升故障处理实力。 5.落实做好车间5S管理工作,抓住细微环节,着眼死角,努力使现场5S管理再上一个台阶,树立一个良好的车间外部形象。 6.加强技师各个职位的岗位培训,落实流程管理,明确技师职能。 7.集思广益,同心同德,努力做一些具有开拓性的工作,为车辆修理管理,生产平安生产方面做一些创新性工作。 总之,在下半年的工作中我会接着加高校习和工作热忱,认仔细真的学习、踏踏实实的工作,立足本职保质保量刚好完成车间
9、任务。为企业的发展壮大、为构建和谐车间、和谐企业文化贡献自己的全部力气。 2021车间主任上半年工作总结范文(三) 进入20xx年下半年,在这样一个具有里程碑意义的时刻,在这样一个充溢光环的时代。回首,我们曾纪走过的艰辛历程。过去的岁月,有苦有泪也有甜。虽然没有什么大的成就,但也没有什么大的过错。一份付出,一份收获。现将上半年的工作生产平安及事项总结如下: 一、价值观 树立起正确的人生观、价值观、思想观。坚持“以人为本”的理念,严格要求自己,酷爱本职工作,不断学习,主动进取,钻研业务学问,努力创新。以一个健康的心态,迎接生活中的每一天。心好情,工作好,效益就会高! 二、产值与产量 我们严格按公
10、司各项制度和要求,上下班。严格参照制单各项工艺要求及流程,精工细缝,把每一件大货都打造成精品。在进产进程中,边走边摸索。找出一条真正属于自己适合本组的生产流水线,激发起每一位员工的工作热忱。在生产过程中,我们加大巡查力度,师付在每一天的生产中都要巡查各个生产环节,保质保量,不让任何一个细小错误发生。 目前公司订单的数量少,品种多杂,影响生产进度。通常往往是员工做娴熟了,却没有货。各车间普遍存在:“招工难,人员流淌大,生产效率不高”。造成这方面问题,我个人认为主要有以下几个缘由: 1.加班时间长,工资不高(一个月只休息一天,且节假日与公司放假不一样。一家公司不一样待遇,让员工心里不平衡,心情失落
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