2022小班班主任工作总结800字(通用8篇).docx
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1、2022小班班主任工作总结800字(通用8篇)小班班主任工作总结篇1 岁月好像只是弹指一瞬,一学年的工作就结束了,回顾一年的工作,在各位领导、老师的支持和帮助下,我仔细的做好各项工作,取得了良好的成果。现把这学期的班级工作总结如下: 一、班级现状分析: 本班是小班,共有幼儿44人,其中男孩22人,女孩22人,经过1年的幼儿园生活和有安排的常规训练及教化,孩子们在各方面都有了很大的提高,求知欲望也相对的增加,对唱歌、跳舞有肯定的爱好,并能用简洁的语言表达自己的愿望。 二、师德方面: 本人酷爱集体,主动参与园内组织的各项活动和乡教研活动,不迟到不早退,不缺勤,听从安排,团结同事,爱岗敬业,酷爱幼儿
2、,做孩子们的挚友老师,妈妈老师,细心周到的照看幼儿,做到既教书又育人。 三、保教工作方面: 我班是小班,开学初插班幼儿对新的、生疏的环境会产生害怕心理,来园心情极不稳定,时有哭闹现象,今年,我们实行是在原有备课的基础上创新及反思,我和配班老师细心的探讨备课,并把自己的创新具体记录,为了能让孩子开心的接受学问,我仔细探讨教材,力求吃透教材,把握重难点,深化细致的备好每一节课。 仔细上好每一节课,上课时留意调动幼儿的主动性,发散幼儿的思维,注意幼儿综合实力的培育,并有意识的培育幼儿思维的严谨性及逻辑性,在教学中提高幼儿思维素养,并注意参阅各种杂志,集中别人的优点确定自己的教学思路,制定符合幼儿认知
3、规律的教学方法和教学形式,留意弱化难点强调重点,只有通过多种渠道不断的学习才能提高自己的教学水平。对原有的备课,我都静下心来,仔细探讨每一个环节,取长补短,每上完一节课,都仔细进行反思,把孩子接受学问的状况、授课过程中出现的失误和应当怎样改进都记录下来,保证教学质量。 坚持听课,抓住每次外出学习的机会,留意学习其他老师的教学阅历并运用到自己的教学中去,真正做到学有所用。通过公开课,使自己的教学水平得到很大的提高,也使我意识到了自己在教学方面的一些不足之处。 四、家长工作: 一个班的工作能否得以顺当开展,离不开老师们的亲密协作和努力,更重要的是要得到家长们的支持和协作,家长工作是教学中的重中之重
4、。幼儿年龄小,自理实力较差,家长们不放心是在所难免,为了使家长信任、支持和协作我们的工作,我实行了以下措施: 老师与家长形成教化合力,做到家园同步,因此我把家长工作当重点来抓,培育幼儿的自理实力和良好的行为习惯单靠老师在幼儿园引导,取得的效果肯定不会很明显,只有家长在家中协作老师接着进行教化、引导,才能达到真正的目的。通过家长来园接送孩子的时间,简短的谈话能让家长们刚好了解幼儿在园状况,更全面的驾驭每个孩子的特点。 五、平安工作: 幼儿园里无小事,平安责任重泰山。我们尽量解除身边存在一些担心全因素,并让幼儿学会简洁自我爱护爱护方法,在班内形成互帮互助的良好氛围。今年我班在我们两位老师的高度警惕
5、和细心照看下,我班无任何事故发生,使我感到特别欣慰。也使我感到保教工作不容松散,以后还要加强平安教化工作,使宝宝安平安全、快欢乐乐在幼儿园度过每一天。 六、存在问题: 1、我班个别孩子表现太自由、自我约束实力差,还有个别幼儿胆识太小,见到生人不说话,不能大方与老师交谈等等。 2、生活自理实力整体上发展不平衡,有的很能干,有的依靠性很强,爱等待而不去尝试学习熬炼。 3、在幼儿园发生的事情,不会当时找老师解决,而是过后让家长告知老师存在这样的现象。 七、努力方向: 在本学期做的好的方面我们会接着保持。如:幼儿智力发展特别的见成效,常规检查特别不错,我班幼儿到园状况得到领导好评,但我们也会正视自已的
6、不足之处,针对以上问题进分析、解决,在生活常规上还须加强幼儿的训练,提高班级管理水平,努力把今后的班级工作开展的绘声绘色。 班主任的工作细碎而又繁琐,在今后的工作中我会不断找寻自己的不足,不断充电,提高自身素养,努力完善自己,争取使自己的班主任工作更上一层楼! 小班班主任工作总结篇2 在过去的一学期中,我们小一班老师团结协作,协作默契。小挚友渐渐告辞了稚嫩,在学习和生活自理实力上都有了较大进步,并建立了良好的常规和主动向上的班风班貌。在此将本学期班级工作总结如下: 一、对本班24个幼儿进行细致的视察和全面的了解 在开学之前,我们两个老师就一起对每个幼儿进行了家访,了解幼儿的一些基本状况,如是否
7、上过幼儿园、大小便能否自理、饮食习惯和爱好、睡眠习惯、家长的教化观、侧重点及对幼儿园的期望。在燥热的夏日里,我们顺当完成了24个幼儿的家访,接着对我们了解和记录的状况对全班幼儿进行了分析,对于特别幼儿的状况两个老师和阿姨进行了沟通和探讨,如过飞扬性格过于内向须要我们特殊的呵护消退他内心的恐惊,陆遥有哮喘对于部分的食物会过敏从而引发哮喘,老师和阿姨在用餐的时候要特殊关注。 除了开学前的家访,开学后的视察也是不能间断的,只有深化了解了幼儿才能对症下药,达成事半功倍的效果。 二、分析问题、解决问题 在对班级幼儿进行一段时间的视察,发觉了几个比较突出的问题: 1、平安问题 卢子骋看起来个头高高大大的,
8、但他比小个头的钱梦萱还简单摔倒,首先看着他走路脚跟老像是不着地一副轻飘飘的样子我心里就不塌实,另外他漫步的时候喜爱东瞅瞅西看看就是不看着前面,间或还与同伴你推我攘的嬉闹,性质是不坏的,但是平安事故经常发生,如玩嬉戏的时候摔倒撞上了桌子磕青了头、早操的时候与李骏晨嬉闹跌倒后脑勺撞地上肿了一个大包,这样真是对他的家长没法交代。 年纪小又没上过幼儿园的吴子阳则有攻击行为,他会无缘无故的咬人,咬得还挺吓人,与人争抢玩具会用拳头攻击对方,经常一个人溜到教室外面去,平安意识极差。 针对以上一些详细状况和生活与健康课程的须要,我们开展了主题活动:宝宝当心。目标是使幼儿懂得一些简洁的爱护自己的一些方法,产生初
9、步的平安与自我爱护意识。详细的活动中,我们利用晨间谈话、饭后谈话对幼儿进行常规教化。通过一些小故事或是发生在我们身边的真是故事来告诫幼儿平安工作是很重要的,每个小挚友都必需牢牢记在心里。通过一些谈话如“哪些东西很危急”“这样对吗”“能不能和生疏人接触”等,让幼儿用已有的生活阅历进行讲解并描述。另外我们还利用家长资源,请葛千亦的妈妈给幼儿上了一堂生动的平安课,其中旁听的吴子阳妈妈还特地扮演生疏人对某些幼儿进行平安测试,结果蛮好玩的,把胡立荣吓得一声都不吭最终还哭了起来,总之树立针对生疏人的平安意识这个目标是达到了。课堂上我们让孩子学习正确的用小剪刀,告知幼儿一些瓶子里的东西不能随意乱吃。还带着孩
10、子做红、绿灯的嬉戏,让幼儿能遵守交通规则。学习走楼梯,懂得在楼梯上不能拖拉,要靠边扶着走。知道在集体活动或是和爸爸妈妈一起出去时,不能单独离开集体和大人。要记住自己的家的电话和大人的姓名等等。 班级老师和阿姨仔细做好平安自查工作。检查班级有无危急隐患的存在,检查孩子是否带有尖锐的东西来幼儿园,做好饭菜和开水的发放工作,避开烫伤幼儿。做好午睡检查工作,订正幼儿睡姿检查是否玩扣子 等有危急隐患的物品。做好离园前的交接工作,以免幼儿走丢或独自外出。 做好家长的平安工作,提高家长的平安意识。提示家长放学后不要在幼儿园逗留玩大型玩具,看管好自己的孩子。 2、常规培育问题 一般来说,常规的培育是做好教学工
11、作的前提,是很重要的,也的确始终被老师及幼儿园领导所关注和重视,但我们在培育常规的时候往往不会告知宝宝为什么我们要有这些个习惯。 问题出在多数幼儿身上,其中在吴丞相身上体现得尤为明显。排队出操时,我们的幼儿们总要盯着自己前面的孩子,有一次,吴丞相前面的毛安若没有来,我为了队伍看起来美观,就让他往前站一个位子,然而他就是不愿,直嚷着:“这不是我的点点。”最终急得他眼泪吧嗒吧嗒直掉。还有一次,中午没有漫步就让幼儿小便睡觉,没想到吴丞相就是不愿脱衣服睡觉,说:“还没是漫步呢。”前几天,因为吴丞相旁边的严立新睡觉呼吸声大,我们怕他影响别的宝宝就把他的床拉到一边,从而间接变更了吴丞相床的位子,这下好了,
12、又是不依不饶:“这不是我的位子。” 13岁是幼儿秩序感的敏感期,23岁达到高峰,有助于培育幼儿有条不紊的学习生活实力,使其终身受益,在教学中,我们在留意幼儿秩序感培育的同时还要留意有些规则、方法是死的,但是我们教化者和教化对象是活的。假如当现实生活与幼儿秩序产生不一样时幼儿还过于坚持秩序就显得有些偏执、死板,明显这一点不利于形成融洽的人际关系,事实上,偏执的人适合做科学家、理论家、艺术家,但是这类人许多都会感到孤独,这不免令人有些惋惜。所以在实际教化的过程中,解决问题的方法应在详细的实践中去获得,条件变了,方法也会变,常常跟幼儿沟通规则运用的理由,使幼儿知其所以然,那么遇到问题就不会那么刻板了
13、,如排队,我们的目的是使队伍看起来整齐有序不散乱,而谁在前谁在后就根本不重要了。 3、个别教化问题 一开学就发觉,有些孩子在特性上跟大家有距离,像过飞扬,毛安若,吴承相,尽管老师组织了丰富多彩的活动,可是他们的爱好却不在这上面,他们的行为总游离在集体之外,跟老师的同伴保持着一段心灵的距离。就像是一颗孤星,他们的目光和表情都透着淡淡的忧虑。对于这孩子如何来转化,在听取了家长的建议后,也通过一学期的视察和摸索,发觉像毛安若这样缺少同样交往阅历又特殊敏感的孩子,老师不能提和大家一样高的要求,有时适时的放手,给她自我调整的时间和机会,让好能按自身的发展速度来提高和完备自己。最终我们看到了毛安若的点点进
14、步,从刚开学不喜爱蒙氏课,在教室里,同样们都兴趣盎然地操作工作,她却视工作如不存在,偏偏喜爱爬窗台,钻工作毯的方格架子,一段时间后起先关注四周同样的工作,有了一点爱好,再后来会仿照同伴取了一块工作毯,东看西看,好像想要工作了。再后来最终和大家一样用心地投入工作,让人惊异的是,第一次工作就能高质量的完成,步骤清楚,双手协作协调,取放有序!很明显经过长时间的积累,学习的实力一下子就爆发出来了。所以说不管幼儿起点怎样,假如能营造一种宽松的氛围,赐予幼儿耐性的期盼,最终终将会赐予你一个惊喜! 4、家长提出的问题 吴丞相的爸爸特别关注我们班的教学状况,他经常与我们沟通教化教学,同时给了我们许多有用的看法
15、和建议,如:幼儿的作为问题,刚起先我们是根据幼儿各项发展水平和个头分的组,后来吴丞相爸爸发觉这样分,没有帮带作用,使得各个组的幼儿实力发展缓慢,于是我们调整了座位,使得一个组里有实力强的和实力短暂弱的幼儿,以强带弱,发挥帮带作用。 胡立荣的妈妈反映,胡立荣在家常叨念当小班长的事叨念领操的事,于是提示了我们要做到公允,机会面前人人同等,给每个宝宝表现和熬炼的机会,同时还要给他们做谦让的思想工作,告知他们老师喜爱每个宝宝,但人多机会少,自己做过一次后就要把机会让给别人。现在在给娃娃家选择爸爸妈妈时,钱梦萱、潘越和潘婉婷都会说:“我让给别人玩。” 种种因素表明,幼儿园的工作,假如得不到家长的支持将会
16、事倍功半。因此,做好班级管理工作肯定要同家长做好沟通和沟通。每月我们仔细填写家园联系表,这是家长与老师之间和沟通的一道桥梁,成为彼此了解、沟通、相互间紧密合作的纽带。我总是:1.怀着一颗爱心去写.2.对每个孩子都了如指掌.3.评语写出每个孩子的特性.4.表扬、指责、希望三管齐下。但是表扬占主导地位,不良行为体现在为孩子加油,寄予殷切的希望。通过细心的工作,家长们总是很仔细的去看、去写并提出很好的看法和建议。家长园地的创立是我班工作的一个亮点,其中科学育儿学问、卫生与健康、家长来稿阅历的共享,每天让许多的家长驻足阅读。另外,我们还尝试了以家长们座谈会的形式来解决家长困惑的问题。我们打破了家长会的
17、老模式,实行了家长是主人的新模式,让家长与家进步行沟通。座谈会拉近了家园的距离,使家长真正成了我们共育的伙伴。为了让工作忙得家长刚好与我们沟通,我们仔细地填写“幼儿在园的一日活动记录表”,让每个孩子的家长真实了解孩子在健康、学习、饮食、心情,交往等等各方面的发展状况,发觉孩子在园生活的点滴进步! 整个学期中,我们班向家长开放半日活动,出席率达101,24位幼儿实际参加活动的家长达28人王雪莱,吴子阳,王瑞,沈艺洋等幼儿都来了两位家长看孩子上课的表现。在新年活动中家长更是支持,为孩子细心选择了新年礼物互赠小伙伴,为孩子制作了扮装舞会的面具;并且高质量地完成了家教心得来稿,期末全班快速交齐了下学期
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