公司新员工招聘信息.docx

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1、招 聘 简 章某某公司，公司简历，公司主要什么行业，现公司成立之初，面向社会公开招聘：一、行政主管1、全日制本科及以上学历，中文、人力、行政、文秘等相关专业；2、从事同类工作2年以上；3、具有实际管理能力、外联与公关能力、沟通协调能力、组织安排能力、行政公文写作能力。二、资产财务部副经理1、良好的职业道德，原则性强；2、全日制本科及以上学历，会计、审计或统计相关专业，中级以上会计职称，具有注册会计师资质者优先；3、5年以上财务管理工作经历，至少5年以上房地产、施工企业行业财务从业经验。三、会计主管1、良好的职业道德，原则性强；2、全日制本科及以上学历，会计、审计或统计相关专业，中级以上会计职称

2、，具有注册会计师资质者优先；3、5年以上财务管理工作经历，至少3年以上房地产、施工企业行业会计从业经验。四、造价主管1、全日制大学本科以上学历，工民建、工程造价、房地产等相关专业；2、能熟练使用广联达或神机妙算软件；具备识图能力，有一定的沟通能力、管理能力、计划与执行能力；3、能熟练计算工程量；4、要求造价工程师职称。五、土地业务拓展主管1、全日制大学本科学历及以上，相关投资、经济学等相关专业；2、具备在房地产行业相关岗位4年以上工作经验；3、熟悉国家相关法规制度及方针、政策有良好的报告撰写能力；4、良好的人际沟通能力。六、工程项目经理1、全日制大学本科及以上学历，工民建或工程类相关专业；2、

3、具有项目经理或总工5年以上从业经历，或地产类企业工程部项目经理5年以上从业经历；3、熟练运用办公软件（CAD、天正软件）；4、持有驾驶执照。七、安全质量主管1、要求全日制本科及以上学历，持有安全员从业资格证；2、具有安全员工程管理现场从业资格3年以上；3、熟练施工工程工艺流程，能主持项目的安全施工管理。八、招商营销部经理要求全日制本科及以上学历，工商、房地产销售、营销、管理、广告类相关专业；1、 5年以上工作经验，其中3年以上房地产营销策划公司或大中型房地产企业同岗位工作经验，有招商工作经验者优先；2、 协调能力强，善于文字表达与语言沟通，独立撰写并组织营销策划方案的实施；3、 具备较强的沟通谈判与提案能力。九、招商营销部策划主管 1、要求全日制大学本科及以上学历，房地产、营销、建筑等相关专业；2、 熟悉城市建设、房地产行业，熟悉房地产国家相关法律法规，及时掌握房地产市场动态，具有敏锐的市场洞察力、判断力； 3、相关从业经历3年以上，并具有一定的营销策划能力。十、营销主管1、要求全日制大学本科及以上学历，房地产、营销、建筑等相关专业；2、熟悉房地产营销工作流程，熟悉项目调研、市场策划、销售管理工作流程；3、熟练操作各种办公软件；4、相关从业经历3年以上。第 4 页