医院医疗核心制度培训(13页).doc
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1、-医院医疗核心制度培训-第 13 页医疗核心制度培训一、学习目的为加强医院管理、规范医疗行为,确保医疗安全,提高医疗服务质量根据卫生部的要求,将我院部分核心医疗制度汇编,以供全院人员学习、执行。二、制度规范:首诊负责制 病历管理制度 危重及疑难病例讨论制度死亡病例讨论制度 值班、交接班制度医师交接班管理制度 查房制度医嘱制度 查对制度首诊负责制1. 病人首先就诊的科室为首诊科室,接诊医师为首诊医师,须及时对病人进行必要的检查、作出初步诊断与处理, 并认真书写病历。 救病人,首诊医师必须及时抢救病人,同时向上级医师汇报。坚决杜绝科室间、医师间推诿病人。2. 诊断为非本科疾患,需请其它科室会诊。若
2、属危重抢救病人被邀会诊的科室医师须按时会诊,执行医院会诊制度。 会诊意见必须向邀请科室医师书面交待。,除首诊科室负责诊治外,所有的有关科室须执行危重病人抢救制度,协同抢救,不得推诿,不得擅自离去。各科室分别进行相应的处理并及时做病历记录。4. 首诊医师抢救急、危、重症病人,在病人稳定之前不得转院。5. 首诊医师对需要紧急抢救的病人,须先抢救,同时由病人陪同人员办理挂号和交费等手续,不得因强调挂号、交费等手续延误抢救时机。院设备和技术条件所限,决定转院的病人,须由责任医师(必要时由医疗管理部门或总值班)先与接收医院联系,做好转院准备。7.凡在接诊、诊治、抢救病人或转院过程中未执行上述规定、推诿病
3、人者,要追究首诊医师、当事人和科室的责任。8. 首诊医师应对病人的去向或转归进行登记备查。 病历管理制度一、病历是指医务人员在医疗活动过程中形成的文字、符号、图表 、影像、切片等资料的总和,医师书写病历时应坚持及时、客观、真 实、准确、完整、规范的原则。二、病历书写 1、书写标准严格按卫生部病历书写基本规范执行。 2、按照规定的内容和格式书写,不得擅自更改项目或颠倒顺序。3、要求文字工整、字迹清晰、表述准确、语句通顺、标点规范、用 笔(色)正确。不得采用刮、粘、涂等方法掩盖或去除原来的字迹。4、一律用中文书写,使用规范的医学术语或通用的外文缩写,无正式中文译名的症状、体征、疾病名称等可以使用外
4、文。5、必须在规定的时间内完成病历内容的书写,日期和时间一律使用阿 拉伯数字,采用24小时制记录。6、严格执行签名规定及要求,谁书写,谁签名;谁修改,谁签名;谁 负责,谁签名;严禁漏(不)签或由他人代签。三、病历保管1、我院门诊就诊的病人,门诊病历由病人自行保管(特殊情况除外 )。2、病人住院期间,其住院病历由所在病区负责集中,统一保管。出院病历由病案室统一负责登记归档保管(称为“病案”)。归档时间一 般病人应在出院后3天内,特殊病历(如死亡病历等) 归档时间不超过1周,但应提前报病案室登记备案。3、严格病历管理,严禁涂改、伪造、隐匿、销毁、抢夺、窃取病历。4、除涉及对患者实施医疗活动的医务人
5、员及医疗服务质量监控人员外,其他任何机构和个人包括患者本人不得擅自查阅住院病历。因公务需要查阅病历的,需取得病案室同意,阅后应当立即归还。不得泄露患者隐私。对发生医疗纠纷、医疗事故、严重差错的病案, 应单独存放,未经医务科批准,一律不得借阅。5、住院病历在科室、住院处(医保办)和病案室的流通过程中, 应严格执行签收制度。6、加强病历安全保管,防止损坏、丢失、被盗等。因丢失病历造成医疗纠纷,给医院造成经济损失者,相关责任人承担责任。四、病历复印 1、住院期间病历原则上不允许复印,如因报销等原因确实需要复印 ,需按规定备齐有关材料后复印并经过医务科审核、盖章后方可带出医院。 2、出院病人复印病历按
6、病案管理制度执行。3、复印病历后按规定收取工本费。五、病历质量管理 1、建立完善三级病历质量监控体系,制定切实可行的病历质量管理方案,加强病历书写知识及技能的培训。 2、病历书写人员应加强自我管理,提高对病历书写质量的认识,高质量地完成病历书写。 3、门诊病历质量由门诊部病历质控负责人负责管理,住院病历质量由病区病历质控负责人负责管理,出院病历(病案)由病案室病历质控负责人负责管理。 病历质控负责人应每周组织相关人员对住院(门诊)病历尤其是疑难病历、危重病历、死亡病历、会诊病历进行自查,及时发现不合格病历 ,并限定在24小时内修改;凡出院病历按病历质量评分标准给予打分, 确定病历等级。发现不合
7、格病历按照相关奖罚制度执行,并将检查结果进行通报公示。4、医务科将不定期对门(急)诊病历、住院病历及出院病历质量以抽查形式进行检查,检查结果提交病案质量管理委员会。发现不合格病历,按病历管理奖惩制度执行。六、住院病历质量评比及奖惩办法医师值班制度根据医院具体情况,制订值班制度如下。1、值班医师由在我院注册的执业医师初中级职称人员担任。无执业资格人员不能独立值班。2、值班医师必须按照值班表按时值班,不得脱班,不得随便找人顶替,确有特殊情况时须经科主任批准并交待工作后方可调换。3、值班医师要严格执行交接班制度。值班时应提前半小时到岗,接受各级交班医师交待的各项医疗工作;接班后应巡视病房,了解住院病
8、人尤其是危重病人情况;下班前,应将住院病人情况尤其新入院病人、危重病人、手术病人情况和处理事项向接班医师交代清楚并记录于交班簿.夜间值班医师还应在第二日集体交接班早会上进行交班。4、值班医师必须坚守工作岗位,不得擅离职守。若有事需暂时离开,须向值班护士说明去向,当护理人员请叫时应立即前往诊视。 5、值班医师在值班期间必须尽职尽责,负责各项临时性医疗工作和病人病情变化时的临时处理,遇有疑难问题时应及时向上级医师请示。及时完成病历书写。6、值班医师要经常巡视病房。夜间值班医师每晚9:30应与值班护士共同查房1次,对包括陪伴人员、病房卫生及安全等全面检查一次。7、药房、检验、放射、心电图室等医技科室
9、和后勤供应等部门的值班人员,应提前15分钟到岗坚守岗位,不得擅离职守。尽职尽责,完成班内所有工作,保证临床医疗工作顺利进行。做好所用器械和仪器等交班工作并记入值班本。8、特殊情况需暂时离开科室,应向科主任说明去向,以便寻找,避免影响工作。医师交接班管理制度一、实行24小时值班制,因此必须实行严格的交接班制度。二、坚持每日早会集体交接班制,由科主任或病区主任主持,全体人员参加。时间一般不超过15分钟。三、要认真做好交接班工作。平日或节假日普通病人病情可进行口头交接班,对急、危、重病患者必须实行床前交接班。 四、交接班的主要内容是病人的流动情况和新入院、危重及手术病人的病情变化及已处理、待处理的问
10、题等,必要时交接班双方要进行交接班责任签字,并注明日期和时间。 五、交班人员要提前做好交班准备,交班前应对自己负责诊治的病人进行查房和必要的处理,并写好病程记录和交接班簿记录。交班时要将交班的主要内容向接班医师仔细地当面交待清楚,对接班医师提出的疑问要认真地予以解答。遇尚在抢救中的病人,必须待病情相对稳定后,交班者方可进行交班。如因接班者未到或其它原因交班者未与接班者当面交班,交班者不得离岗,否则按旷工处理。六、接班医师应按时接班,不得随便找人顶替,确有特殊情况时经科主任批准并交待工作后方可调换。接班时要认真听取交班医师关于值班情况的介绍,接受交班医师交办 的医疗工作。如有疑问,应及时提出,交
11、接清楚,以免贻误治疗或发生差错。接班后发生的一切问题,原则上应由接班者负责。 接班医师对急危重病员应作好病程记录和处置措施记录,并扼要记入交接班记录簿。七、药房、检验、放射、特检科等科室亦应做好交接班工作,对规定交接班的毒、麻、贵重药品及医疗器械、贵重仪器等应做好记录并当面查验签字。三级医师负责制度一、临床科室的整个医疗活动,必须履行三级医师分工负责制。三级医师原则上由主任(副主任)医师、主治医师、住院医师担任。必要时可实行高职低聘。二、三级医师负责制应贯穿整个医疗活动中,尤其要体现在查房、手术、主任(副主任)医师重点解决疑难、新入院、危重病人的诊断治疗问题。门诊、急诊、值班、抢救、解决疑难、
12、医疗文件书写、质量管理等方面。主治医师应对所分管病人分别进行系统的、有重点的检诊,重点是对新入院、重危、诊断不明、疗效不好的病人进行检查和讨论;检查医嘱执行情况及治疗效果;决定病人出院、转科、会诊;决定重大手术及特殊检查或病人的转院;检查医嘱、病历及医疗护理质量等工作。住院医师负责分管病人的具体诊治活动,重点处理重危、疑难、待诊断 、新入院、手术前后的病人;检查化验单和各种检查报告单、分析结果、 提出进一步检查和治疗意见;检查当天医嘱执行情况,给予必要的临时医 嘱;主动征求病人对医疗、护理、生活等方面的意见。 三、各种诊疗活动要实行逐级负责,逐级请示。下级医师应及时向上级医师汇报,并听取上级医
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