金鹰国际 2022 销售管理面试题（应聘 求职 面试准备资料）.docx
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1、金鹰国际2022销售管理面试题第1题： 如何理解比承诺做的更好，结合自身状况？第2题：你的将来5年方案，如何实施？第3题：比照四周的百货，金鹰的优势和缺乏是什么2.零售业的业态有哪些, 你觉得你适合做零售业吗?为什么？第4题：一个专柜的柜员，业绩很好，就是不遵守规定，常常处处谈天，或 者在储物间吃小吃，假如我作为经理，怎么处理这件事情。第5题：专柜搞活动，满300元送100券，顾客买了两件单价为800元的羊 毛衫，专柜打8折，然后顾客自己有200元的券，用于抵消，问，顾客最终能得到几张优待券，顾客的实付现金是多少?条件：先专柜打折，再用券，只有实付现金的局部可以享受满300元送100券。第6题
2、：一幅图，就是西装的陈设图，依据这个,推断这个品牌男装的定位,给顾客一种什么感受。陈设状态与销售状态有关系吗?为什么？第7题：你最喜爱的服装品牌是什么?简述风格及喜爱的理由第8题：你入职两年工作精彩，领导也看好你。但是没有给你提拔，你会怎么样第9题：假设你是一名羽绒服销售员，如何向一位中年妇女推销你们的羽绒服第10题:一个名店新晋升的店长，工作很精彩，但是比拟年轻，有些老员工 不把其放眼里，你作为营业管理人员，你怎样引导店长做好工作第11题：一个顾客买了一个珍贵手表，销售员介绍说外表不会轻易被磨坏, 但是过了几天顾客回来，表已磨坏（且有鉴定报告），要求退货。商场有规定，珍贵物品一经售出，概不退还。你是经理你怎么办-3-
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