强弱电领班岗位职责.docx

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1、强弱电领班岗位职责1、对电气主管负责，按期并完成主管交办的各项任务。2、严格遵守酒店制定的劳动纪律及其他各项规章制度。3、负责组织本组员工对酒店内/外、地下车库、广场的正常照明灯具、消防平安出口灯及其 各种控制开关的更换工作。各种开关箱、计量电表箱的维修、巡检工作。4、组织本组员工每年雨季前完成对所有防雷、避雷装置的检修和检测并做好检测记录工作。5、负责在对工程所有办公动力设备、工程部电开工具的检修和定期检测工作。6、按酒店有关规定监督本组员工及时为客户提供服务，并采取有效措施改进服务。7、负责、临时施工等用电接、拆、巡检及用电的抄录工作。8、负责管设备设施日检查、月检查工作，对检查的结果汇总

2、上报主管。9、在电气主管的安排下带着本组员工对各种电力管网、管井维修、巡检工作。10、负责新增工程接管验收、外委验收的现场实施、记录工作。11、负责弱电设备设施保修工作的监督管理工作。12、负责，监控系统、对讲系统，消防报警系统维护、有线电视和通信接收传送系统外来维 修/维护工作的监督和具体实施，并对结果汇总上报主管。13、负责协助主管向工程部经理提交管辖范围内设备、设施的更新、改造方案，并在主管的 安排下负责具体实施工程整改。向主管提交设备的改造、更新前后运行效果的各方面比照和 改造、更新经验总结。14、负责每周一次对所管辖的设备、设施进行检查。遇特殊天气需加强巡检次数，并负责各 种抢险工作

3、。15、负责完成日常使用的专业技术资料的、巡检记录和本专业钥匙管理工作。16、负责所有涉及本组工作及本专业的技术服务工作质量的达标并承当相应责任。17、负责每月20日前向管理处提交电气设备/设施维修所需机物料、工具、材料采购计划和 配合填写相关表格。18、负责配合运行及设备维护主管制定公共区域设备、设施管理的各种规章制度。19、负责本组员工的日常管理、考核，并在每月20前向工程部文员上交本组员工每月考勤。20、积极推广新技术，努力降低能耗，节约管理本钱。21、负责向维修主管提出工程管理方面的合理化建议。22、负责在防汛负责人的指挥下领导本组员工进行雨季防汛工作的实施。23、负责突发性事件如停水、停电、跑水、火警情况的处理。24、积极配合部门内其他组的工作。