公司集体合同范本(3).docx

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1、可编辑公司集体合同范本(3) 第十八条 对于取得市级以上劳动模范、先进生产工作者、五一劳动奖章荣誉称号的员工，公司应当遵照不低于其获奖之日前三个月平均工资的标准对其发放 月工资的奖金。第十九条 公司建立企业年金制度，企业年金所需费用由公司和员工共同缴交。公司缴费不超过公司上年度员工工资总额的百分之 。公司和员工缴费合计不超过公司上年度员工工资总额的百分之 。其次十条 为减轻员工的交通负担，公司依据实际状况，为员工发放不低于公司员工平均工资百分之 的交通补贴。为保障女员工的人身平安，对每日晚十点以后下班的女员工，供应不高于 元的乘坐出租车的费用，女员工凭有效票证报销。其次十一条 公司依据实际状况

2、建立和完善职业培训制度，对员工进展的职业培训不收取任何费用。公司鼓舞员工进展学历教育和素养教育，为员工供应便利条件，对符合公司开展要求的学历教育和素养教育赐予报销学费的百分之 。其次十二条 公司实行以职工代表大会为主要形式的民主管理制度。集体合同草案经职工代表大会探讨通过，双方首席代表签字后，公司应在十日内送交劳动保障行政部门审查备案。劳动保障行政部门审查后无异议或者自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。集体合同生效后五日内向全体员工公布，由全体员工监视实施。其次十三条 本合同一经生效，双方应严格遵守，谨慎履行。履行期间双方同意变更修改条款内容的，遵照集体合同规定的程

3、序重新协商，并将变更修改后的文本报劳动保障行政部门审查备案。其次十四条 因履行本合同发生争议，双方协商解决不成的 ,可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。其次十五条 担当工会方集体合同协商代表的员工参与集体协商视为供应了正常劳动，其劳动合同在履行协商代表职责期间期满的，劳动合同期限自动延长至完成履行代表职责之时，但有中华人民共和国劳动合同法第三十九条规定的情形、丢失劳动实力或者依法退休的除外。协商代表在协商过程中应当维护公司正常的工作秩序，保守在协商过程中知悉的公司商业隐私。其次十六条 本合同未尽事宜,法律法规和规章有规定的，依规定执行；无规定的，双方应进展协商，签订补充条款，并送劳动保障行政部门审查备案。其次十七条 本合同从依法生效之日起，至 年 月 日止。本合同期限届满前三个月，双方应进展协商，重新签订或续签集体合同。其次十八条 本合同一式六份。双方各执一份，报送劳动保障行政部门三份，报上级工会备案一份。甲方首席代表： 乙方首席代表：( 签字盖章 ) ( 签字盖章 )年 月 日 年 月 日 3 / 3