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1、初中班主任学期工作心得感想初中班主任学期工作心得1 转瞬间第一学期工作已接近尾声,回顾这半年多来的班级管理工作,我深刻地体会到了“学生无小事”这句话的含义。而作为新手的我在毕业的第一年就担当初二加强班的班主任,面临的困难的确是许多,但我记得在一本书上看到:老师分为四种类型:才智爱心型,爱心操劳型,良心操劳型,良心应付型。又记得一个优秀班主任在做阅历报告时说:班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个失败的班主任。走上工作岗位以来,我始终在主动思索的如何做好班主任工作,希望自己成为一名才智爱心型的优秀班主任。 人生
2、的姿态千姿百态,而我选择了站立。这是一种使命,更是一种师表。每天我站在黑板前,站在讲台后,填写着写不完的未知,学习着学不完的阅历,攀爬着爬不完的台阶。我们班是一般班级,绝大部分的学生底子薄、基础差。有些同学厌学心情严峻,身在曹营心在汉。为了变更这种现状,一方面我从学生着手,另一方面就是刚好和科任老师沟通,激发学生的学习热忱,反过来激发科任老师的教学动力。这样相互促进。所以在这将近半年的班主任工作中,我体会到以下几点: 一、用“心”育人 我这个“心”指的是爱心、耐性、责任心。“爱就是教化”。我认为,学生是一个个有着丰富特性、独特精神世界和内在感受的完整群体。特殊是时代飞跃发展的今日,老师不能总以
3、成人的思维方式和行为规范去约束学生,老师应当有乐观的人性观,善意的看待和评价学生的天性和行为,对每一学生的发展充溢信念。这其中最重要的就是“爱”和“激励”,须要一座架在师生之间的相互理解、相互沟通、相互信任、相互观赏的桥梁。 耐性就是心里不急躁、不厌烦、能长久。几十个人的班级,在不同时期,会出现不同的状况和不同的问题,常常还会有因突发事务而产生的新问题。因此,解决各种问题,做好班主任工作须要有耐性。我们知道,每个学生都有各自不同的思想,而每个学生的思想都受到社会多方面的影响,因此各种思想的形成都不是一朝一夕的事,那么做学生们的思想工作就须要时间和耐性。做思想工作不行能一蹴而就,对于学生的不佳表
4、现甚至是违纪行为,我们不要急于做定论,扣帽子,而应了解行为背后有没有别的缘由,这样来粗暴、急躁的举动便不会产生。当犯错误的同学出现反复时,应当进行再教化,做耐性细致的思想工作,帮助他们改正错误,而应避开急躁心情,胆怯麻烦,将学生推向社会或家庭,造成不良影响。 班主任工作是学校管理的基础;是学校工作的一个重要着力点,学校的各项管理通过班主任的管理工作而落到实处。因此,班主任的责任心,干脆关系班主任班级工作的质量、班级的班风、班级管理效率等,是班主任工作成效的根本体现。我认为:班主任肩负着学校领导的重托,肩负着学生家长的重托,肩负着学生的前途和命运,责任极其重大,我们必需以高度的责任心,以高度负责
5、的精神,做好班级管理工作,做到无愧于心,无愧于学生,无愧于学生家长,只有如此,才能对班级负责,对学生负责,对学校负责,对学生家长负责这正是班主任责任心的真实体现。 班级工作中,我尤其是对后进生的转化,总是赐予他们以充分的敬重与足够的理解,敬重他们的人格和独立自主性,敬重他们的爱好,努力做到营造环境与激发爱好相结合。同时,我也比较留意坚持劝服教化与严格要求相结合,在那些后进生相识到错误并有悔改之意的基础上“趁热打铁”,向他们提出严格要求,依据学生的基础约法三章,要求他们做到。此外,我还留意亲密联系家长,做好与家长的沟通工作。“冰冻三尺,非一日之寒”。一个学生不是直线式的一帆风顺的成长起来的。正因
6、为如此,我意识到:在班级工作中对那些犯错误的学生要坚持反复抓,抓反复,找缘由,并有针对性的耐性的对他们进行劝服教化。我深切地体会到,一个后进生的转变,不只是班主任工作的结果,而是全部老师和社会、家庭力气共同努力的结果。 二、重视班级班风建设 班级是学生在校学习、生活和交往的地方,要想把班级建设成一个生动、活泼、健康向上的班级,除了班主任不遗余力外,班干部的选择和培育非常重要。班干部的好坏干脆关系到整个班的质量。因此,开学初,我经过细心,视察及多方面了解,细心选择了一批热忱奔放,责任心强,乐意为同学服务,有肯定管理实力的同学担当班干部,进行培育和教化,使之成为同学们的榜样,带动其他同学不断进取,
7、形成正确的集体舆论和优良的班风。一方面我常常教化他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习,团结同学,以身作则,激励他们大胆开展工作,又要严格要求,留意工作方法。当然,选出的干部终归不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特殊是在工作出现失误的时候。对班委会的工作要常常检查,而切要赐予详细的指导和帮助,既不能包办代替,也不能班上的工作全部推给班干部,自己放手不管。我还坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订安排及详细措施,检查落实状况,总结得失,并加以改进,教会他们如何辨别是非,刚好阻挡同学中的不良行为。而对班干部在班级中的不良行为,决不姑息,激励他们以身作则并带动其他同学,促进整个
8、班级的管理工作。另一方面:增加班级的凝合力,我组织互帮互学活动。学习上好生带动差生;纪律上相互提示;劳动生活上相互帮助。通过活动扩大班干部在同学中的主动影响,通过活动加强同学之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规上起到明显的效果,又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。详细工作如下: 1、重视正面思想教化,动之以情,晓之以理,每周至少1次思想工作教化,特殊是发挥主题班会的教化作用,决不放弃任何一个学生。 2、重视抓班干,以点带面,各个击破,整理钉子户。 3、重视课堂上的每节课的效果,要严格按章办事。 4、重视班级建设和班标、班
9、训的宣扬作用,每天黑板上显示醒目的催人奋进的名言警句。 5、重视班级环境卫生,专人负责,轮番值日。 6、严格根据校规校纪办事,做到每周一升旗和周二、四、六出操穿校服。 7、对违纪同学严格根据班规班约惩罚,对表现好的同学或者进步较快的同学刚好表扬。 8、和学生共同参加班级事务 开学初我除了放下架子深化到学生中去,还和学生一起参与各种活动,比如大扫除时,我亲力亲为,不仅要当好指挥员,更要当好战斗员,说在前,干在先,用自己的行动影响带动学生。学生看在眼里都说:“我们以前的老师都从来不和我们一起劳动。”在布置班级时,我和学生一起出谋划策,一起外出购买必需用品,在这些活动中,我和学生唠家常、谈思想、谈学
10、习经验等。这样,心理障碍渐渐消融,不少学生起先接近我,起先和我聊一些班级和同学之间的事情了。 三、班主任应当与老师团结协作,共同战斗。 班主任是本班老师集体的核心,对有关班级的一切工作都必需负起主要责任,对工作中涉及的人际关系,都要虚心热忱地予以协调。只有充分调动班级全部任课老师的工作主动性,班主任工作才能全面完成。所以在早读上我就敬重课任老师看法,在早读时间上就支配相应时间给他们。同时我以身作则对课任老师充分的敬重,让学生爱戴教给他们学问的老师。 班级是一个整体,各学科之间的协调协作至关重要。班主任对学生所学的各门功课都应当赐予足够的重视,充分发挥任课老师的作用,在工作上关切、支持任课老师。
11、班主任应当创设良好的教学环境,使任课老师心情愉悦。班主任应当刚好妥当地解决学生与任课老师之间的冲突。班主任应当学会不断激励本班老师并给老师适当加压,反馈学生对课任老师的看法和要求,常常邀请任课老师参与本班活动。只有这样,班主任才能与老师团结协作,共同战斗,才能产生奇妙的力气。 四、教化学生努力学习,关切学生身心健康。 学生的主要任务是学习,教化学生要有明确的学习目标,端正学习看法,遵守学习纪律,指导学生制定好适合自己的学习方法,提高学生学习的自觉性,养成良好的学习习惯,提高学习成果的同时,要对学生全面负责,不仅要关切学生的课业学习,而且要引导他们开展有益的科技和文化活动,及社会实践活动。以培育
12、他们的劳动观念和为人民服务的思想,养成良好习惯,增加社会学问,驾驭肯定的生产学问和技能,增长实际才能,在严格要求的同时,尽量多激励他们,多表扬他们,这就要求班主任在指责和表扬的时候驾驭好火候,并尽可能多地让学生受到赞扬,让他们感受到胜利,感受到学习的乐趣,形成良好性循环。如我们班有一位同学爱搞小动作,常常逗女学生,找他谈过几次心,讲了许多道理,也指责了几次都不管用,我想,看这样子油盐不进了,不能做小炒,于是我转换另一种方式给他加把糖吧。我就激励他、关切他,让他去找好事做,比如帮值日生同学扫扫地,捡捡地上的纸等等,每周班会课时,我都对他的点滴进步赐予表扬,这下子,他的行为变更了很多,常常找好事做
13、,我再在班上一表扬,同学们艳羡,他就每天乐滋滋地象换了一个人。本学期还被评为班主动分子。 五、仔细搞好语文教学工作。 教学是培育教化学生的主渠道和主战场。班主任的教学水平是取得学生敬重、信任的极为重要的因素。所以,班主任必需上好自己的课。我担当语文教学工作,在平常的教学中,我努力做到这一点,结合教材和学生的实际仔细备好每一节课;在讲课中,既要恰当发挥自己的才智,又要让学生展示自己的才华,量做到重点突出,通俗易懂,言简意赅,使学生听了产生“有水平”之感。讲课胜利,学生就会敬重你,信服你,这样就能为做好班级工作创建良好的条件。假如备课不精,讲课平凡,学生就会心烦、生厌,这样就会为班级工作的开展造成
14、隐患。正因为如此,我特别留意仔细搞好语文教学工作。学生也特别乐意上我的课。 六、班级工作的一点成果: 我班同学在我和班干部们的共同带领下,德、智、体各方面都取得明显的进步。全班同学迟到、早退现象相对削减,基本上没有无故旷课的现象,教室、清洁区卫生也搞得不错,学校的举办的各种活动都能踊跃参与,并取得较好的成果。可以说现在初二(166)班班级教学秩序井然有序,班风渐渐纯正,班级纪律、卫生状况良好,学生综合素养提高,一个学期下来多次被评为校文明班级。 七、班级工作的不足: 当然本学期,不行否认,须要改进的地方还有许多。班级部分同学学习主动性不强,上进心缺乏,成果不够稳定;寝室就寝纪律不是很好,有待于
15、进一步提高;班级个别同学生活散漫,行为习惯尚需进一步养成等等。比如部分学生的厌学心情严峻,听课状态不好,心不在蔫。有的在课上睡觉,写信,照镜子,吃东西。老师留了作业或是不做,或是跟好同学的作业抄。还有的同学和老师玩“猫和老鼠”的嬉戏,老师在一个样,老师不在就得过且过。 班主任工作是一项困难而又辛苦的工作,要做一个好的班主任,还必需具备一颗高度负责的心,只有这样才可能做好。今后我也会更注意学生的思想动态,使班级更有凝合力,总之,“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”。作为一名一般老师和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天创新,每天反思,每天积累,我会在工作中不断进步的。 初中班主任学期
16、工作心得2 班级管理是一项艰难繁杂而意义重大的工作。班主任是沟通学校、家庭和社会的桥梁和纽带。一个班级的全体学生能否健康地成长为全面发展、具有较高社会化程度的一代新人,班主任肩负着特别艰难而光荣的历史使命。作为无极试验学校的一名新的老师,并且担当班主任我也有很多收获。如今,学生聪慧而成熟。现在上网闲聊、交友、出走、短信、早恋等行为在初中生中是特别常见的。他们有自己的想法和处事原则。假如我们还像以前那样让学生特别强势的管理学生,势必会引起他们的反感并产生负面效应。因此,依据新时期学生的新特点,当好一个新时期的班主任,这是目前作为班组然我们必需要学会的问题。对于班组人的工作,总结如下: 一、用个人
17、魅力吸引学生 现在的学生比较有特性总是遵从自己真实的想法行动。学生只要喜爱一个老师,就会接受他的话,情愿听他的课。所以想要一个学生听话和仔细上课,就必需有自己的魅力,当然这包括人格魅力和课堂魅力两方面。首先要仔细的备课,与时俱进地更新学问。陈旧的学问就像繁琐无趣的活动让学生失去学习的动力。讲好每一堂课,和学生打成一片,遇到不会的题,不要搪塞,承认不会,课下再找机会弄懂在和学生一起共享。自信、乐观、坚毅,这是我的特点。我希望学生也能学会这些,能够先科欢乐的生活和学习。多理解、多激励,少指责。我把学生看成是与我一样的成年人,他们有比较成熟的想法,他们不须要我们过多的说教,他们最须要的是我们的理解。
18、当他已经相识到自己的错误的时候,就不要再指责了,否则,只能起到相反的效果。要成为学生信任的人,与学生建立信任的桥梁,让学生感受到老师的威历、老师的人格魅力,老师是一个说到做到的人!与其高谈阔论,不如务实管用,以身作则,做学生最亲近的挚友,给他们最牢靠的肩膀。多站在学生的立场上思索一些问题会有不同的收获。我感谢这里的学生让我明白,要学会站在学生的立场上去看待很多问题,对他们应当赐予他们无微不至的关切,同等的看待他们,倾听他们内心的声音,刚好赐予他们做心理疏导。 二、制定合理的班规 制定班规要有原则、有技巧。我们都知道在团体中,想要整个团体都和谐发展,必需做到民主和公正。民主和公正是一个团队建设的
19、灵魂。在班级这个团体中,无论每个成员都是重要的部分,每一个学生都有权利为班级服务,为班级出谋划策。每个成员都是同等的,无论成果怎样。即使成果不好,在集体中仍旧可以学会劳动,学会奉献,学会与人相处,他们都为整个班级付出了。其次,要让班规在实际操作中具有可行性。一个班规制定并不是摆设,并不是给学生和家长看的。而是要有实际的意义,在详细的时间和日常学习活动中有明确的规定和指导作用。比如上课不仔细听课,不按时完成作业、交作业有了明确的规定在执行上也会便利而达到目的。再者,班规要赏罚分明,重视嘉奖,也不能忽视惩处。过多的嘉奖只会让嘉奖失去效力,过多的惩处这会让整个班集体像一个“监狱”。但是同样也不能没有
20、惩处,没有惩处,班规形同虚设,学生错了也不知反省。例如,考试进步可以发进步奖,学习退步了,要要求学生反省,并做出将来的学习安排和规划。 三、用志向激励学生 “幻想,是海面上冉冉升起的红日;是荆棘中一枝傲岸的红梅;是雪落枝头的一抹抹翠绿;是手心中缓缓消逝的沙,随着岁月的溜走,不复以往。”一项对于学生的成长来说是必不行少的,但是那又是简单迷茫和失去的关键东西。所以幻想对于学生的将来具有重要的意义,帮助学生树立幻想也是班主任该做的事情。给学生开展我的幻想不是梦的主题班会,让学生自己究竟想要的是什么,引导学生树立正确的价值观和幻想。有了幻想,在前进的路上才不会迷茫,不会失去目标和希望。 做一名合格的班
21、主任是每个班主任的幻想,顶岗虽然结束了,但是将来的路还很长,我等待更多的挑战! 初中班主任学期工作心得3 有人说:班主任是世界上最小的主任。也有人说:班主任是学校里最苦的岗位。在班主任工作中,我感受颇深,有几分劳累,几许收获,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过胜利的甘甜。经验过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、是充溢的。一个好的集体,没有每个老师辛勤工作,没有领导的支持,没有同事的合作,没有家长和社会的亲密协作,班主任就是再有本领,也难以发挥作用,所以我在班主任这个岗位上的一点一滴,也就是只做了班主任该做的工作。 至于我管理班级,没有太多阅历,在领导,老师的帮助下,刚有些头绪。今日主要
22、从以下几个方面,谈一谈我做班主任的一些做法和体会: 一、以“亲”为主,以“勤”为辅。 “亲”就是班主任对学生的看法亲善可亲。一个好的班主任,他不会动辄发怒,而会耐性地赐予教化和引导;当学生有异样表现或行为时,他能视察入微,刚好地与学生谈心并帮助解决问题;当学生遭遇挫折时,他能“扶”起学生,激励其树立坚决的意志和信念。学生只有得到班主任的爱,才会向班主任倾吐自己的真情,特殊是班中的“后进生”,他们最简单产生自卑感,班主任若给他们更多的关切,更多的信任和更多的爱,必定会点燃他们奋勉向上的火花。 “勤”即工作要勤恳。班主任要带好几十个学生,就必需兢兢业业,尽职尽责,主要应做到“五勤”即:勤视察、勤动
23、脑、勤动手、勤家访、勤谈心。勤视察指的是不论上课或下课,留意视察学生微小的改变,驾驭他们思想的动向,以便随时对学生进行教化,防范于未然。勤动脑指的是学生出现的问题千变万化,你得依据学生的年龄,性格,同学关系,家庭状况或社会关系等各方面的因素,找出一个适合于这个学生的方法,解决他所遇到的问题,使他不至于在学习和思想上掉队。勤动手指的是学生在详细工作中,不会或做得不好的时候,老师要亲自手把手的教学生,帮助他们干好每一项工作,让他们从不会到会。勤家访指的是常常和家长取得联系,可以通过电话或亲自到学生家里去,了解学生在家的表现,向家长通报学生在校的表现,这要花去老师许多时间,但却能防止学生出现意外,帮
24、助学生更好的学习。勤谈心指的是平常多与学生沟通,把学生当挚友,开诚布公地与学生谈话,谈谈自己的想法,倾听他们的看法,不断改进自己的工作方法。最终还要勤于学习现代教化理论,以适应新形式的须要。 二、抓住教化时机,促进学生发展。 抓住教化学生的“时机”,就是要求班主任要针对学生的心理特点,选择和运用最适合的方法和手段,在最有效、最易发生作用的时间段对学生进行教化。班主任要充分利用好“时间”这个客观条件,当教化学生的“时机”未到时,要擅长等待;当“时机”来临时,要马上抓住;当“时机”已过,应擅长迂回并创设、捕获另外的“时机”。孔子说:机不行失,时不再来。一次数学课上,我请学生101乘20进行简算。大
25、家多高高的举起手,随后我请一个后进生来板演,他上来就用竖式计算,教室里哄堂大笑,我想这个同学原来就自卑,怕被人笑话,这下不更糟了?我得帮他!我肃穆地说:“你们还笑得出来?刘安稳同学不但已经会用简算来计算这道题,而且还知道了老师后面要用竖式计算来验证一下我们这道题做的对不对,只是他还没说完,是这样吧?他点点头,眼里含着感谢,教室里一片哗然。抓住有利的教化时机,对学生进行思想政治教化,开展班级管理,往往会收到事半功倍的效果,产生良好的“时机效应”。 三、捕获闪光点激励上进。 捕获闪光点。金无足赤,人无完人,再好的学生难免也有不足之处,再差的学生身上也有自己的优点,刚好捕获学生的闪光点进行因势利导,
26、使他们产生主动的情感,从而以点带面促使学生全面进步。这是班主任工作至关重要的一环。在别人看来,后进学生,不求上进,没有任何优点,我不那么认为。谁说他们没有优点?我班的霍少康每天为班级开门锁门,孙天朗为班级摆桌椅,吴凡主动收集同学们的矿泉水瓶,并给卖掉,把钱做班费这是发觉出来的,是表扬出来的。 抓住契机,激励上进。从心理学的角度看:一个人只要体验一次胜利的快乐,便会激起追求无休止的胜利的力气和信念。因此,引导学生了解自己的特长和短处,扬长避短,增加学习的信念,他们学习成果虽然不很志向,但我信任,经过努力他们的学习成果会赶上来,必将是班上的佼佼者。捕获闪光点,抓住契机,激励上进,有助于树立学生的自
27、信念。 四、换一种方法与家长联系。 每一位家长都希望我们来关注自己的孩子,甚至希望我们老师把全部的精力都放在自己孩子的身上,而我们可能联系家长主要的缘由就是孩子没按我们的要求来做事的时候再去联系,这样家长一看到我们的信息或街道我们的电话就再那里发牢骚。一个是自己最疼爱的孩子,一个是管教孩子的老师,怎么办呢,只能是当着老师的面来指责孩子,背着老师的面来指责老师,这也值得我们思索,因为他们接到的信息都是自己不情愿看到和听到的信息。换一个角度想,这要是我们,我们会是什么样子呢?我的学生中有一个叫王新雨的,是个淘气的男孩,做题不马虎的时候太少了,课上听讲也总是走神。在期末考试还有两天了的时候,我发觉他
28、这天听的很仔细,晚上回家,我就主动的和他妈妈沟通了一下,一句指责都没有,全是表扬,而且很恳切的表扬,并恳请家长把我的表扬告知孩子,家长很兴奋,感谢老师对孩子的关注,孩子听了出乎意料的兴奋,因为他没有想到,他今日的表现会得到老师这么大的表扬,就在以后的两天里,他上课的时候都特殊的仔细,计算实力也有所提高,家庭作业完成的进步也特殊大,一看就知道得到了家长的帮助。看来我们把表扬也作为与家长联系和沟通的一种重要方式也很重要。 班主任工作是平凡而繁琐的工作,让我们在实践中去探究行之有效的工作方法,使班级管理工作更上新台阶。以上是我对班主任工作的一点粗浅见解,有不妥之处,请同事们多提珍贵看法。 初中班主任
29、学期工作心得4 一个学期很快结束了,在领导和各位老师的关切和帮助下,顺当走过了一学期。现在就把一学期的工作状况总结一下。 一、我所做的主要工作 初三是整个初中重要的时期,我深知自己肩负的责任重大,不敢有丝毫的怠慢。学生在心理和生理上都发生了很大的改变,对于这一改变,学生的精神上有更多的压力,而大多数的学生在这个转折时期显得无所适从。怎样让学生尽快适应这一改变,顺当度过转折时期,这是摆在我眼前的首要任务。 我当班主任力争做到两点:一是敬重每一个学生,满意学生敬重的须要,承认的须要,情感的须要,努力克服固执己见,偏激的思维方式,敬重学生特性发展,为孩子的成长创建一个开心的心理运动空间;二是善待每一
30、个学生,用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生,不掩饰他们的缺点,主动引导他们扬长改过,努力使其达到卓越。我班的肖佳同学各方面表现相当不错,是一个得才兼备的学生,但就是缺乏胆识,上课时很少主动发言。针对这一点,我找她谈心,帮她找缘由并激励她大胆发言。在我上课时,有意找她回答问题,并适当给以激励,熬炼她的胆识。通过这样的熬炼取得了肯定效。对于后进生,不卑视他们,擅长发觉他们身上的闪光点,激励他们一步一步自我完善。我班的李永壁同学学习很差,上课不留意听讲,作业常常不交,课上、课下纪律不能保证,是典型的后进生。对于这样的孩子假如只是指责、指责,他的自信念确定会越来越少,甚至还会自暴自弃。我发觉他的足
31、球踢得不错,于是就激励他,假如你在学习上能象踢球那么专注,你的学习成果肯定会取得大进步。对于他身上的每一点进步,我都刚好发觉,并且刚好予以激励,培育他的自信念。对于后进生,我动员学习好的同学帮助他们,带动他们把学习成果提高上去,组成一帮一学习互助小组。经过大家的共同努力,有了很大的进步。 二、主要收获和体会 我觉得当时三班主任应当做到以下三点: 1、把微笑送给学生 许多人在提到老师时,总会与“肃穆”、“一本正经”联系在一起。其实,“微笑”的力气才是无穷的。每天给学生绚丽的微笑,会让学生的身心感到开心,智能得到发展。中国有句谚语:“谁也说不清哪块云彩会下雨。”而我却信任我的每块“云彩”都会“下雨
32、”。因为,我拥有一种特别的教化手段微笑。我们班有个学生,刚起先每天的作业总是爱拖着不做,因此考试成果总是不如人意。怎么办呢?训一通吧,不行!我试着找寻他的优点,结果发觉他这个人还真有不少优点: 比如,刘金宝爱劳动,每次教室里的饮用水一吃完,他总是自告奋勇地去总务处把水给换来了。另外他特别懂礼貌,每次见了老师总会笑嘻嘻地打招呼。于是只要一发觉他做了好事,我便在晨会课上表扬他,然后在课后再静静地微笑着问他:“作业好了吗?要抓紧一点哟!”他总是边红着脸边搔着头对我说:“还有一点点了。”我还是笑着对他说:“等一下我可是要来查的。”他从我的目光里读到了激励,久而久之,找到了自身的价值,后来还变得在课上敢
33、于发言,在考试中取得了好成果。在学生取得胜利时,我会用微笑送去观赏;在学生感到失落时,我会用微笑送去激励;在学生犯错时,我会用微笑送去宽容。因此,我用微笑赢得了学生的敬重和爱戴。我想说:微笑,是一把闪闪发光的金钥匙,能开启教化胜利的大门,帮助学生们强壮成长。 2、事先做好升学考试的有关工作。 如今的孩子已经今非昔比,他们接触面广,思维活跃,自尊心强,但又有着现代青少年极大的弱点即缺乏勤奋刻苦拼搏的精神,这些都表现在一言一行中。为了帮助他们明确目标,克服懒散的习惯,我在班上进行了仔细的调查和了解,提前明确目标,给了他们压力的同时又有了肯定的动力。事实证明,这样做效果很好。 3、班级管理“严”为主
34、 班级管理工作有条不紊,还得加一个“严”字。对学生的酷爱不行无,但对学生的严格更不行丢。虽然我意识到这一点上,但我要求的还不很严。在班内实行了几次严打,把全部问题扼杀在摇篮里,帮助全班同学建立明确的是非观念,一旦出现问题学生就会自己管理自己,让这样班级管理走入正轨。 以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力,回首这半年的工作,几多感慨,这其中有阅历,然而更多的是教训。假如问我当班主任的感受的话,我会说,是很累,但很充溢。是领导、家长及学生的信任使我背负着责任,是剧烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的胜利,但面对学生,我可以说一句:你们的老师面对过去,将无怨无悔!我知道,在班主任工作上
35、我做的还远远不够,但我永不放弃。 初中班主任学期工作心得5 自从我_年工作以来,始终在中学任教,而且担当了x年的班主任工作,说到谈班主任的阅历,我真的是不够多,甚至在工作中有时候感到力不从心,我深感学习的地方还有许多许多。几年班主任工作的探究和实践,使我感悟到:作为一个班主任,假如在平凡的工作中,能在学生身上倾注满腔慈母般的爱心、无微不至的细心、同等交往的诚意,倾听沟通的耐性和给自己工作的信念,就为我们做好班主任工作储备了较为足够的能量。我们就可以用我们的光照亮教室的每个角落,用我们的热暖和每一颗幼小的心灵,用我们的情点燃每个学生心中志向的火焰。下面是本人班主任工作的一点感悟、不妥之处,恳请赐
36、教。 一、树立良好的班风 班风,它是一个班集体在思想觉悟、道德品质、意志情趣等方面的详细体现,。有班就有“风”,不是这种风气,就是那种风气。一旦形成歪风要扭转过来,则要花费更大的精力。因此我在开学初就通过各种方法快速形成良好的班风,这一点对新组建的班级尤为重要。 1、选用得力班干,明确责任及其带头作用。 班级干部上任以后,我就立刻召开班级干部会议,明确各自的责任区域及工作标准,也就是责任到人。并且每周五利用课余时间总结自己分管区域存在的问题及整改措施,如没有时间就以纸条的形式简明扼要地写出来。对所反映出来的问题立刻进行整改。如卫生委员付玉反映有个别组个别同学常常来晚。我就在班上以纸条的形式先进
37、行自我反思,自觉的同学立刻改正。但总有不自觉的同学,再以无记名投票的形式进行警告然后个别谈话。问题很快解决。 2、调动课代表的主动性 课代表虽不是什么班级干部,但对所属学科成果的提高也起着很重要的作用。把这部分同学的主动性调动起来,能真正起到老师左膀右臂的作用。所以我在开学初就召开课代表会,(1)明确他们的责任:不仅仅收发作业,还是老师的小帮手,是老师同学之间的桥梁。同学在学习上存在的问题、对老师的授课有不理解的地方都有责任向老师反映。(2)鼓动他们的主动性:让其他同学换位思索理解他们的辛苦,对有些责任心比较强的课代表在班上进行公开表扬,并树立他们的威信,他们布置的工作就是老师要求的,其他同学
38、无条件听从。所以我班的课代表大都毫无怨言、尽职尽责地发挥科代表的作用。 3、以学风促班风。 学生的基本任务是学习,尤其学生已经升到初二,所以班风建设必需围绕学风进行。怎样形成一种勤奋向上、严谨治学、刻苦钻研、勤于思索的良好学风呢? (1)确立班级本学期的奋斗目标 在班会上,宣扬发动,征求全体同学的看法,制定出切实有效的奋斗目标。学习成果、常规管理不得低于年级平均水平。 (2)确立个人本学期的奋斗目标 要详细化,并要有长远规化,为明年的中考做好打算。 (3)狠抓目标落实状况 制订目标的时候,大多数学生都是豪情万丈,哪怕最终一名也有豪言壮语。但详细落实起来,就泄气了,也就是大家所说的“三分钟热血”
39、。这时就须要我们刚好督促激励。我先采纳各种方法利用一切机会在班上宣扬造势:只有好好学习才能报答父母,才是我们最好的出路 其次,树立典型,表扬刻苦努力、表现优秀的同学,使学生学有榜样。象我班的白杨同学,基础并不是太好,但学习看法端正,刻苦钻研,勤于思索,各科老师都观赏,所以我就把她树为我们班的典型。并时刻激励他,鞭策她,使这个典型的榜样力气发挥许久的作用。 最终,严抓学困生。 这些同学大多有一种混到毕业的想法:差就差,反正我也考不上中学。不严格要求这些同学,带来的结果确定是灾难性的:他们可能还会带着其他同学一起玩,会彻彻底底的发挥“老鼠屎”作用。对这些同学就得“恩威并重”,先表扬他们的优点,然后
40、提出要求,并让他们自己制定出一旦完不成将怎么处理的措施。当大多数学生把精力用在学习上,“作奸犯科”的事自然就少了。 二、了解学生,关切学生 1 全面了解学生 要管理好一个班级,必需对班级工作详细、全面了解。了解学生必需从多渠道、多形式、全方位进行。在这一点上,我有着得天独厚的条件,因为这级学生我从初一时就教他们。只是有许多在思想上、行为上已经发生了许多的改变。我就利用一切课余时间,深化学生,与学生谈心,进行沟通,了解学生的思想动态,指出他们的缺点,发觉问题,刚好解决。像在上下学路上,交作业的时候,甚至课间遇到了,也不是简洁地回个好就行了。但要留意方式方法,不能让学生觉的我们象个克格勃一样,时刻
41、在监视他们,假如这样的话,就适得其反了,要让学生觉的我们是关切她,并且是针对她自己的特殊关照。 2 敬重学生 关切学生 每一个学生是最希望得到老师的关切,老师间或一句关切的话,关切的问候,都会使学生牢牢记在心里,特殊是当学生的身体有不适,或学习成果不志向时,最希望得到老师的关切。班中有学生压力大,睡不着,满嘴都是泡,我总不忘去开导一下,“有压力是正常的,也是好事,但要变压力为动力,并告知他用哪种药效果好”,针对病了坚持上课的同学就这样说“你能坚持上课,真不错!但留意身体,实在不行,我就打电话让父母来接你”对病好回校的同学,就提示他刚好找老师补课学生受到老师的关切,精神上得到满意,会形成奋勉向上
42、的力气。以更大的干劲投入到学习中去。 敬重学生,最主要的还是体现在对他们人格的敬重上。在这一点上,我不搞专制,假如做错了,就承认,不怕丢面子,和学生关系反而更进了一步。 总之,班主任带着一颗爱心去工作,就会让学生觉得你是真心关切他们,就缩短了师生之间的距离。 三、协调处理好课任老师的关系 协调各科平衡,同等对待各学科科任老师,不让学生在思想意识里和行动中出现学科倾斜,是班主任很重要的一项工作。这一平衡工作我们自己要有一个正确的指导思想。学生对科任老师的反映,科任老师对同学的看法,我都争取在第一时间内了解,并在中间发挥好桥梁与润滑济的作用。特殊要求学生同等对待任何一科老师,不因自己的好恶而有所偏
43、爱。这不仅是学习的问题,更是一个人修养与品德的问题。所以我要求学生在课堂上与老师发生任何事情,不得当堂顶撞,哪怕是老师误会了你。必需在课后和老师进行沟通,假如还解决不了,就找我,我负责和任科老师沟通。并且向学生树立这样一个思想:1、课堂不是你一个人的,不能因你一个人的问题影响大家的学习。2、不管发生什么事,老师的动身点都是好的,只是在方式方法上可能有点问题,我们都三思后行,就可大事化小,小事化了。在关注科任老师反映的问题的同时,也留心科任老师的表扬,哪个同学作业做的好,哪些同学好学好问,哪些同学主动帮老师做事都可刚好反馈给学生,学生学这一科的主动性就可能更高了。例如我班的陈欣,是个不太聪慧,不
44、太自信的学生,数学老师表扬他近期作题速度快了,思路清楚了。我就把数学老师说的告知了他。后来数学老师反映,陈欣的表现更好了。 学生敬重了各科老师,老师就乐得走进这个班,学习的效果可想而知。总之,作为一个班主任心中要有大局意识,一个班级只有全面提高才是优秀的。 四、注意班主任自身形象 现在对老师个人素养要求越来越高,而一个班主任的一言一行,人格人品对学生更是有着深远的影响。因此,要求学生做到的,班主任自己就应当做好典范。比如班级受损,班主任要勇于担当责任,不能一味地责怪学生,相反还应激励或正确引导。班级事务,自己能做的,努力动手去做。地上的纸屑,课桌上的摆设,物品的摆放等,走进教室同学们都在仔细学
45、习,弯弯腰,动动手,擦一擦,学生会看在眼中,自然会潜移默化。这虽是一种“无声的教化”,却能达到无声胜有声的效果。“身正”,对班主任来说尤为重要另外,班主任要从心底爱这个班集体,爱这个集体中的每一个成员。学生无形中会形成一种自我约束力,并仿照着为班级做一些力所能及的事。特殊是有些同学犯了错误,会主动跑来向我认错。我都会表扬他,因为他已知道并勇于承认,自然不会再犯。 五、以“点”带“面”,做好学生思想工作 做学生的思想工作,是班主任的主要工作,我认为班主任做学生的思想工作要以正面教化为主,以自我教化为主,决不能包办代替、空洞说教。因此,我实行一般号召和个别指导相结合的工作方法,从学生内部选择各方面
46、的典型,以激励学生、调动学生、教化学生。先进典型给学生的教化生动、详细、深刻,学生们学先进、比自己、找差距,形成了一个团结向上、拼搏争先的生动群体。 六、供应展示实力的舞台,调动学生的主动性 我首先要摸清每个学生的特性、特长,先选好班干部,定好目标及岗位责任制,提出指导性看法,利用班会、劳动、实践活动等方面,让学生有时间和空间主动参加,充分展示其才华,既看过程,也看结果,对于优等生,也指出其不足,对于差生,更是发觉其闪光点,激励其进步。 七、成立自律小组,以学生管理学生,提高其自我管理的意识. 依据校纪班规,在规定好目标后,充分信任学生,让学生自醒自查,找出不足,制定改进措施使班级的各项常规管
47、理正常化,制度化,,培育自我管理自我成才的实力。自律小组各个成员主要工作内容为负责每日班级的考勤,卫生,仪表服装,校会以及课前打算和课堂纪律的监督与劝导,做好宣扬工作,制造良好的舆论环境,使班级形成一个有正气的良好班风,为同学创建一个良好的学习环境.自律小组各个成员各有分工,每日与参与年段评比的同学保持联系,刚好发觉班级存在的问题,并制定相应的解决方法,刚好通知有关同学予以订正,使全班每一位同学都充分意识到自己作为班级一员的重要作用,自觉为班级争取荣誉,做到自觉自律。 八、加强家校联系。 孩子的教化离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应刚好反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教化的效果。因此在本学期主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商议对策。 九、协调各方面的教化力气,形成教化合力 学生的成长与学校、家庭和社会都有干脆关系,只有学校、家庭和社会的大力合作才能达到最佳效果,因此,首先,我协调班级各任课老师之间的关系,互通状况,共同探讨本班的状况,制定切实有效的方法,提高教化教学效果。其次,我极力协调家庭及社会各方面的关系,常常和学生家长保持联系,了解学生在家的表现,倾听学生家长对自己工作的看
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