社区就业年度工作总结.docx

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1、社区就业年度工作总结社区就业年度工作总结篇1 石台煤矿_社区工作站专管员在20_年工作的基础上，仔细学习政策文件，提高自身业务素养，主动创建“和谐社区”，全方位，多层次满意社区群众的不同要求，一年来在各级领导的指导和帮助下，_社区工作站取得了稳定成果。 一、仔细学习文件精神和政策，努力协作落实 社区专管员是政策的宣扬员，因此精确把握好政策和文件精神，是每个专管员的必修课，专管员常常向社区群众宣扬政策，让他们都能了解体会到党和政府对广阔群众的关切和爱惜，组织大家参加，把上级的文件精神传达下去，把群众的看法和想法反馈到上级，上传下达，的确让社区工作站充当好了政府和群众的桥梁作用。 二、将就业再就业

2、工作放在首位，仔细细致落实。 就业再就业工作是民生之本，关系着社会的稳定团结，也是党和政府高度关注和关切的事情，社区专管员主动协作上级有关政策，努力开拓就业渠道，主动搜集各方用工信息，_社区专管员不论节假日，只要在哪看到合适的信息，马上抄下，并且常常参与各种形式的聘请会，上网查询聘请信息，并张贴到宣扬栏内，对于工种比较对口的，我们逐个打电话通知，同时对有肯定实力和创业愿望的人，专管员们激励他们进行创业，并且帮助他们选项目，找门面，办理免税手续，经过我们的努力，社区内的下岗失业人员已基本上实现了就业和再就业，重新找回了自信。 三、社区每月对流入、流出的就业人员和下岗失业人员进行婚育证明检查，并作

3、了细致的台账，通过检查，做到了每一位人员证件齐全，没有发觉违反安排生育的状况。 四、对社区内的退休人员进行问卷调查 为了按时按质完成退休人员问卷调查_社区专管员冒着酷暑，登门入户，逐一对退休人员进行调查，耐性的指导退休人员填写问卷，对于地址变迁的退休人员，我们就像左邻右舍打听，直到弄到新地址为止，在专管员的汗水和努力下，把_社区的问卷调查率高达85%以上，真实全面地反映了退休人员的状况和想法。 同时我们专管员对退休人员的材料进行了重新整理，并输入了微机。 20_年的工作即将结束，总结过去一年的工作，即取得了肯定的成果，但也发觉了不足，例如，就业介绍胜利率低，一方面失业人员对就业岗位比较挑剔而又

4、没有相应的技能和学历，造成了常常到用工单位面试却经常不能上岗，怎样平衡这种关系，找出最佳的结合点，这也是我们明年工作的重点，回顾过去，展望将来，希望在明年的工作上有质的突破，更上一层楼。 社区就业年度工作总结篇2 “创业带动就业”是今年的重点和热点工作，此项工作社区居委会高度重视，部署创建工作，并依据区上级部门的要求，快速成立郭里头村社区创业工作领导小组。组长由社区居委会主任张建鑫担当，切实把这项工作作为“一把手”工程来抓，细心组织，仔细实施，确保取得实效。完善落实创业政策以及提高创业培训效果、创业服务质量、创业初始胜利率、创业稳定率、创业带动就业率等作为衡量促进以创业带动就业的主要工作指标，

5、列居委会考核的重要内容。 今年上半年制订了创建方案，明确工作目标。为了营造浓郁的创业氛围，在社区宣扬带开拓了创业带动就业宣扬专栏，让更多的居民了解创业就业政策，对每一个来社区创业就业政策询问的人员进行分类指导。对失业人员进行摸底调查后，驾驭失业人员的就业状况和失业状况，发觉社区下岗失业人员中从事个体经营的较多，针对这一部分人，郭里头村社区通过走访深化到经营户当中，向他们宣扬创业就业政策，激励他们用好用足政策，有针对性的对有创业意识的失业人员举荐他们参与创业培训，刚好做好创业带动就业相关台帐。 郭里头村社区中原综合批发市场今年争创创业孵化基地，该市场占地面积大，创业氛围浓，基地内本地创业人数达6

6、0余家，郭里头村社区准备将该市场申报创业见习基地，激励有创业意识和有创业愿望的人走上创业之路。有志从事创业的人员常常会遇到资金短缺的问题，社区主动为失业人员申请小额担保贷款、创业胜利嘉奖、创业吸纳嘉奖等一系列创业扶持政策。对每一个享受创业扶持政策的失业人员开展跟踪服务，对每一个申请小额担保贷款的失业人员按季跟踪，了解经营、还款状况，确保到期还款率为101%。截止到本月底已经帮助孙汉兵申请到小额担保贷款10万元;帮助沈霞申请到创业胜利嘉奖20_元，并激励其和雇工签订劳动合同并缴纳社会保险，以便申请创业吸纳嘉奖。沈霞是郭里头村社区双失业人员，在劳动局挂靠缴纳社会保险，社区刚好为其办理了社保补贴的相

7、关手续。 通过创建“创业型社区”活动，社区失业人员自主创业和个体经营达90余家，占比达到认领人数20%以上，新增创业孵化基地一家。目前已参与创业培训16人，通过钟秀街道创业培训班系统的分析讲解后今年创业胜利5人(其中就业困难人员3人、妇女1人、农夫1人)，创业带动就业人员10人(其中就业困难人员4人、高校毕业生1人、妇女2人、农夫3人)。在创建过程中，郭里头村社区留意培育和挖掘创业典型，主动宣扬创业典型，激发广阔群众的创业热忱，引导广阔群众主动参与自主创业。孙汉兵夫妻二人是社区自主创业个体经营胜利中的典型。今年46岁的孙汉兵在方天大市场B区409、410号有一间从事劳护用品经营的店铺，夫妻二人

8、原先做小生意，因资金不足走进了郭里头村社区劳动保障服务站寻求帮助，社区工作人员热忱的接待她，依据孙汉兵爱人的介绍，替她办理再就业实惠证，向她宣扬再就业对就业困难人员的实惠政策，最终为她申请到了全额贴息的小额担保贷款，解决燃眉之急。尝到政府“甜头”的黄则萍没有遗忘政府对她的关切，提前将贷款还清。此后创业小胜利的她始终想着如和扩大经营规模，去年她动员丈夫孙汉兵新领取个体工商户营业执照，也自主创业，针对他们做的微利小生意，社区工作人员又举荐孙汉兵申请创业贷款，解决创业资金周转困难，并帮他报名参与了区、街道联合举办的创业培训班。SYB创业培训班的学习，极大地调动了他的创业激情，今年刚申请到贷款后的孙汉

9、兵经过一段时间的摸索，靠着诚恳守信，优质的服务，经营快速走上轨道，并买了部汽车特地负责外面跑进送货等，生意蒸蒸日上，创业取得了初步胜利。脸上有了笑容的孙汉兵夫妇，将政府的好政策宣扬给更多的经营户，在他们的带动下，更多的经营户到社保站询问、申请小额担保贷款。 今年下半年郭里头村社区将在街道劳动保障服务所指导下和社区居委会领导下接着做好创业带动就业工作，驾驭创业促进就业状况。扶持 一批劳动者创业，使更多的劳动者走向创业之路。 社区就业年度工作总结篇3 社区20_年度就业与再就业工作总结 一年来，本社区根据街道的部署和要求，仔细落实就业和再就业工作目标责任，主动创建各种条件，想方设法解决居民就业，全

10、年共解决户籍居民就业14人，超额完成街道下达的4人的目标任务，居民就业率达到90%以上，社区20_年度就业与再就业工作总结。主要做法和成效简要汇报如下： 一、加强领导，完善制度，保障就业 本社区充分相识到就业和再就业是城市化后社区的一项重要工作。为确保这项工作高效开展，我们成立了领导小组，制订了工作制度，由居委会分管领导干脆抓，指定工作人员帮助，定期召开会议协调，全力解决本社区内就业与再就业工作问题。 二、落实政策，创新举措，促进就业 1、仔细贯彻上级有关就业和再就业各项政策，结合本社区实际制定可行的措施方法，切实解决居民就业问题。 2、刚好、精确驾驭本社区失业人员和新就业人员状况，做到刚好统

11、计，刚好上报，及早解决。 3、充分利用股份公司下属企业如鲍鱼场、游泳场、水厂及治安队、城管所等部门，吸纳、培育当地人才，并主动联系辖区内各类企业，创新举措，建立常常性沟通协调机制，为企业和居民搭建招用工桥梁，扩大青年就业门路。 三、加大投入，完善就业服务 一年来，本社区逐步完善就业服务制度化、专业化、社会化建设： 1、完善社区劳动保障工作平台，硬件设施基本达到“五个一”要求; 2、对有培训愿望的失业人员，主动协作街道劳动服务中心做好培训登记，落实培训安排; 3、重新修订奖教奖学制度，由居委会赐予资助学费，激励青年主动参与各种接着教化，提升学问技能，为将来就业奠定良好的基础。 过去一年，由于领导

12、重视，措施到位，本社区就业与再就业工作取得了显著的成果。明年，我们仍将仔细落实街道下达的就业和再就业工作目标责任，主动创建各种条件，探究新方法，找寻新出路，努力解决居民就业，争取有就业意愿的居民全部实现就业。 社区就业年度工作总结篇4 _年，在郑州市委、市政府的高度重视下，在上级主管部门的关切指导下，我市深化实行_，根据“保增长、保民生、保稳定”的总体要求，围绕助企业、稳岗位、促就业的主题，进一步加大政策落实力度，努力增加就业岗位，充分合理运用促再就业资金，大力实施再就业救济工程，使我市就业再就业各项工作得到突破性进展。 一、目标完成状况 1.全年共新增城镇就业再就业岗位8768个，占我市目标

13、任务的106.9%，其中下岗失业人员再就业1637人、就业困难人员再就业521人、公益性岗位342人，分别占我市目标任务的116.9%、104.2%、136.8%; 2.共为744名创业人员和3家企业，发放小额担保贷款5975万元; 3.为507名公益性岗位人员发放岗位补贴和社保补贴373万元; 4、新增经济实体284家，新增个体工商户3600家，分别带动9469人和7188人实现就业; 5、对全市329名创业人员减免各项税费216万元。; 二、主要工作措施 (一)高度重视、细心组织，增加做好就业再就业工作的责任感。我们把就业再就业工作作为一项事关改革发展稳定大局，国家长治久安的大事来抓，只有

14、这样人民群众的基本生活才可得到保障，才能促进社会稳定，促进经济发展万事胜意，合家华蜜。为此，我们把就业再就业工作列入为民承办的“十件实事”之首，加强组织领导，明确任务，落实责任，签订目标责任状，确保全面超额完成市政府确定的各项就业工作任务。 (二)开发岗位，集中帮扶，主动救济“零就业家庭”和就业困难群体实现就业。一是通过集中救济与常规化救济相结合的方式，实行送岗位、送政策、送服务、送技能等形式，建立形成对零就业家庭和就业困难对象的长效救济机制。今年共安置公益性岗位342个，我们利用公益性岗位的开发，根据“认定一户安置一户”的要求，累计共安置“零就业家庭”29户29人，其中公益性岗位安置17人、

15、自主创业3人、敏捷就业9人，确保了“零就业家庭”动态清零;二是在全市范围内仔细开展救济活动，通过供应入户摸底调查、就业服务救济、就业岗位救济、创业培训救济等多种形式，促进就业困难人员就业，消退城镇零就业家庭。发放宣扬资料3000余份，提就业岗位1010余个，帮助实现就业人员773人，救济就业就业困难人员就业285人。 (三)落实再就业资金及扶持政策，扶持下岗失业人员再就业。落实就业资金，促进再就业扶持政策的落实是做好再就业工作的必要条件。首先是政府加大了财政投入，在市财政惊慌的状况下，为小额担保贷款担保基金注入400万元，为就业工作及就业扶持政策的落实供应了资金上的保证。二是与相关部门相互协调

16、，亲密协作，确保下岗失业人员再就业免税免费、小额贷款等重要政策措施努力落实好，用足用好就业扶持政策，使再就业扶持政策真正落实到位，为下岗失业人员实现再就业供应政策上的帮助。 (四)进一步加强就业失业实惠证的发放、运用和管理，确保广阔下岗职工的切身利益。一是加快了实惠证发放速度，对待符合办理条件的人员，做到应发尽发;二是加强了同工商、税务、等部门相互协作，进一步完善实惠政策的落实;三是通过就业失业实惠证的发放和后期跟踪服务，进一步驾驭了持证人员失业缘由和再就业去向，为做好就业再就业统计和决策打下了坚实基础。今年共发放就业失业实惠证733本，其中失业462本、就业271本。 (五)加强培训，提高技

17、能，增加就业再就业实力 为帮助和促进下岗失业人员再就业，我们贴近实际开展“订单式”培训的培训工作机制，依据下岗职工文化素养偏低、工作技能单一的特点，我们紧贴市场需求状况，讲求培训好用性和有效性，重点在一些用工需求大、培训见效快、适合下岗职工求职和自谋职业项目上开展培训，如计算机维护、美容美发、家政服务等。通过实行集中授课、集中辅导、单独授课、分散学习等不同方式，_年，共举办技能培训5期、创业培训4期，培训下岗失业人员1674人。由以前培训简洁劳动者向现在培训创业者的转变，培训效果明显增加，提高了培训后就业率，培训后实现就业1362人。 (六)大力开发就业岗位，并把安置“4050”人员作为安置就

18、业的重点。想方设法扩大就业，主要面对三个方面开发就业岗位。一是通过调整产业结构，大力发展第三产业，尤其是主动开发适合“4050”人员就业的后勤服务、保洁保绿、家政等服务业;二是为适应企业用工需求和劳动者就业方式的改变，激励“4050”及就业困难人员通过非全日制、临时性、季节性、弹性工作等敏捷多样的方式实现就业;三是主动落实就业政策，激励扶持他们自谋职业。确保全市城镇登记失业率始终限制在5%以下。 (七)主动开展社区基层就业工程，加强社区就业平台建设，促进和推动下岗失业人员的再就业。一是抓好社区就业岗位开发，为下岗失业人员特殊是“4050”人员供应适合他们就业的岗位;二是做好社区就业工作的管理和

19、服务。建立健全社区就业服务机制，促进社区就业的安置;三是抓好社区就业典型的宣扬，营造社区就业的良好氛围，以此推动就业再就业工作的开展。 (八)扩大规模，完善措施，主动开展下岗失业人员小额担保贷款工作。一是明确任务，责任到人。我们把任务分解到各乡(镇)、街道办事处，签订目标责任状，并实行每周汇报制度。二是各司其职，多方协作。小额贷款贷款工作涉及财政、金融等多个部门，我市明确部门职责，加强沟通与协调，实现整体联动。三是与承贷银行主动协作，仔细细致的开展审核工作。深化到申请贷款人员的门店或家中，具体了解申请人的实际状况。四是简化程序，缩短时间。针对小额贷款办理程序较多、反担保门槛较高的状况，在政策范

20、围内削减了借款人相关证明，放宽反担保对象条件，将办结时间缩短为五个工作日。五是开展活动，广泛宣扬。我市于10月15日起11月15日在全市开展小额担保贷款宣扬活动。活动期间，在市电视台播出公告，告知全市人民小额担保贷款工作已全面铺开;同时，市人社局主要领导亲自带领有关工作人员，深化基层，宣扬发动，对有创业实力、需求的企业和符合贷款要求的人员进行了具体说明和讲解贷款流程、操作规则。 回收工作：为了确保小额担保贷款的平安运作，达到小额担保贷款良性运作的目的，我们通过定期回访、业务分析、提前催告等贷后跟踪服务，加大对到期资金的回收监督力度，切实做到“放得出去，收得回来”，实现小额担保贷款良性运作，截止

21、目前到期286笔1619万元，还款率达到101%。 (九)大力促进创业带动就业。一是开展了“创业服务进社区”活动，邀请郑州市创业培训指导中心的有关专家深化我市基层为创业人员进行了现场课程辅导，并供应了创业政策询问、创业服务询问、创业项目询问等相关服务，吸引了600余名具有创业愿望的人员前来参与，取得了良好成效。二是以“抓好创业培训、提高创业实力、以创业带就业”的工作思路，将创业培训与小额担保贷款的发放紧密结合，通过聘请专家授课，提升他们的创业实力和创业胜利率，对120名合格结业的学员，颁发了siyb证书，有效发挥小额贷款促创业，创业带动就业的倍增效应;三是举办“创业故事有奖征文活动暨创业明星评

22、比活动”，我们通过电视、网络等媒体广泛宣扬动员，包括高校毕业生、城镇下岗失业者、农夫工在内的各类创业群体踊跃参与，涌现出一大批令人感动的创业事迹。例如:下岗职工吴全中，93年从百货公司下岗后，如何就业始终困扰着他。性格变得焦虑、冲突、烦躁，这使他的生活再一次陷入逆境。从亲戚挚友那里借来部分资金，做起小家电生意，经过这些年不懈努力和我市全民创业实惠政策的出台，他的生意越做越好，经营面积几十平方的小房子变成现在几百平方的家电龙头，去年经过参与创业培训，进一步理清思路，确定企业发展方向，通过申请小额担保贷款，扩大经营规模，现在已发展到在三个乡镇都有直营店。 在我的童年生活中，许多往事都随着时间的流去

23、而慢慢渐忘。唯独有一件小事却使我记得清清晰楚。一人富不算富，他主动吸纳身边的下岗职工，帮助他们实现再就业，先后供应就业岗位101多个。 (十)园区建设，搭建平台抓创业 愿每天的太阳带给你光明的同时，也带给你欢乐真心祝你生日欢乐! 一是我市突出重点区域，建设品牌园区，根据整体联动、突出优势、整合资源的思路，全面落实全民创业工作。围绕六个园区，新修道路128公里，新建标准化厂房25万平方米，共落户企业800多家，实现主要工业增加值占全市的比重达80%左右。例如：薛店镇中小企业孵化园，规划占地面积300亩，该园区分三期建设。一期工程已竣工，政府总投资4000万元，13栋4.6万平方米标准化厂房，与之

24、相配套的水电路，消防，绿化，灯光等基础设施，设施全部到位，已有9家企业已胜利入驻。共安置865人就业，入驻企业投资近1.67亿元 向领导提及两股行业比较类似。但是事后自己没有主动没有深化分析与挖掘。下一阶段工作中，在工作主观能动性方面须要着重加强。 。二是打破单纯依靠财政投入办园区的观念，主动探究“以企建园”模式，通过组建建设投资公司和物业管理公司，多渠道融集资金，加快基础设施建设。雏鹰农牧示范园区占地5110余亩，拥有26个养猪示范区和11个肉猪示范区及13个种禽示范区，累计带动农户7000多户，安置农村富余劳动力1万余人，为失业人员及农夫创建效益达8000万元。先后被河南日报、郑州晚报等报

25、纸媒体宣扬报道。三是从_年起，我市加大乡两级财政投入力度，市财政设立1010万元的创业扶持基金、3000万元的工业经济专项调整基金、1010万元的园区发展专项基金和500万元的招商引资专项基金。 三、就业工作存在的主要问题 1、劳动力供大于求的冲突，构成了巨大的就业压力。一是由于就业结构的改变大量农夫工进城务工带来的新的就业压力，造成城乡就业压力并存。二是“4050”下岗失业人员和就业困难人员的再就业问题突出，已成为今后就业工作中的难点。 2、市场开发运作不够，就业培训工作比较滞后。失业人员面对着重新就业的突出问题是失业人员的素养和技能不能适应就业的须要。由于受培训条件所限，无法满意各类失业人

26、员(包括农夫工)的培训需求，干脆影响着失业人员的再就业及农夫工进城务工的需求。 四、今后就业工作重点 1、接着加大就业工作力度，实现就业工作再上新台阶。要依据市里对就业工作的总体工作要求，全面贯彻和落实上级下达的各项工作目标，实行主动有效的工作措施，确保各项就业工作任务的全面完成。 2、接着加大就业岗位的开发力度，重点是适合大龄困难群体就业的公益性岗位把这三片叶子卷成一个圆雉体的模样，然后在里面放上糯米，中间夹几个枣，最终把叶子用线捆好，一个粽子就包好了。激励各用人单位更多地安置“4050”人员再就业，扩大安置渠道。 3、创新小额贷款机制，强化小额担保贷款管理，扩大贷款对象、扩大贷款规模，主动

27、推动创建信用区建设工作。以小额贷款为创业资金支撑，建立信用社区、创业培训和小额担保贷款的联动机制。 4、加大社区就业的工作力度，完善就业实名制登记管理制度，努力实现街道社区失业人员实现充分就业，推动社区就业工程的深化开展，力争全部社区全部达标星级社区。 5、进一步落实“零就业家庭”和就业困难对象的扶持政策，建立“零就业家庭”自愿申报和退出制度。对全部“零就业家庭”、就业困难人员实行电子台账管理，开展针对性的特性服务，促进就业困难人员就业。将工作延长到社区，广泛收集公益性岗位，逐步完善统一调配公益性岗位筹集制度，建立救济就业困难人员就业的长效机制。 6、接着加大宣扬工作力度。要通过各种新闻媒体宣

28、扬促进就业的实惠政策，使下岗失业人员了解政策、驾驭政策、享受政策，使符合条件的下岗失业人员通过再就业政策实现再就业，营造有利于促进就业再就业的社会氛围。 社区就业年度工作总结篇5 半年来，本社区根据街道的部署和要求，仔细落实就业和再就业工作目标责任，主动创建各种条件，想方设法解决居民就业。 一、加强领导，完善制度，保障就业 为了做好社区就业工作。做到了领导重视社区就业工作，发挥社区工作者、党员、居民小组长的综合力气，支持就业救济员开展就业工作。使就业工作纳入到社区工作中。做到组织健全、职责明确。并建立了领导负责制，制订了明确的组织制度，就业工作目标纳入社区年度工作安排。网络齐全，工作职责明确。

29、并都上墙公示。 二、落实政策，创新举措，促进就业 党和政府为推动“再就业工程”制订了一系列实惠政策。且随着时间的推移，相关政策逐步完善，这体现了党和政策对失业人员的关切和对再就业工作的高度重视。一年来，通过社区专刊专栏分发宣扬资料，把党和政府有关就业和再就业政策宣扬贯彻到居民群众中去，让居民群众通过阅读刚好了解有关就业信息。使他们对将来的就业、创业有了更大的信念和创业的志气。思想上得到了稳定，感受到了党和政府的关怀。 三、落实就业措施，组织技能培训 切实做好再就业工作是救济员的主要工作，现在面对本辖区内在家的失业人员一无文化、二无技能，而我们采集到的岗位基本上都有是不适应这些失业人员。要解决这

30、一难题的途径，就必需先对有肯定文化的失业人员进行宣扬、发动组织他们定期和不定期的职业指导和技能培训。今年1月份以来社区组织失业人员参与了由就管中心和管理区组织举办的创业培训、电工培训、家政培训和电脑培训班。社区共组织16名失业人员，分期参与了各项培训学习。通过一个月的仔细学习他们都以优异的成果取得了合格证书和计算机初级证书。现他们有的已在工作中用上了这些技能。 四、做好就业举荐工作 _失业人员_俩都是大龄失业人员妻在家已有好多年了，他也在20_年10月份从_集团下岗,下岗后他常来社区要帮助他找一份工资高、工作轻的工作。可社区就业救济员只能和他说：“现在就业形势这样紧逼,要找到你们非常满足的工作

31、是不行能的，但你只要不挑不拣我们尽力帮助你”。当时他还是不能接受，后来通过我们的政策询问和心理辅导，今年1月份他又来到社区说他现在已想通了“先就业，再择业”了。4月份救济员帮助他与_物业管理有限公司联系即就被录用做了小区保安。今年以来，社区救济员通过与失业人员谈心发觉他们只想做轻工作就业观念后，就一边留心用人单位的用工对象和工种。一边和他进行说明，让他们早日转变以前吃大锅饭和等、靠、要的老思想。通过我们一次又一次的上门工作和一次又一次的举荐。 半年来，全年共登记失业人员29名，其中大龄19名，失业转就业22名，其中大龄10名。采集有效岗位70个，其中大龄岗位35个。举荐就业12名，其中大龄7名

32、。 五、实现充分就业是抓好弱体群众的就业工作： 一年来，社区为争创充分就业社区深化开展了以下三个方面的工作 (1)开展就业调查，仔细摸清了社区居民的就业、失业状况。通过常规统计基本做到了“三清”。并建立了具体的台帐登记和信息化管理。 (2)抓好就业帮扶，对大龄失业人员有个人特长和有就业愿望的人员我们开展了“一帮一”职业指导和举荐介绍工作，实现“121”承落服务，只要不挑不拣，通过一次举荐，一个月内帮助上岗，有效缓解了失业人员就业难的问题。 (3)落实扶持政策，社区还帮助符合再就业政策扶持条件的失业人员办理再就业实惠证和认定大龄的手续。使他们能凭证享受各项实惠政策。通过“送政策、送岗位、送技能、

33、送创业服务”，激励企业吸纳下岗失业人员就业，引导失业人员自主创业。半年来，就业工作在上级领导的正确领导下，在社区工作者的共同努力下，在全体失业人员的主动协作下，虽然取得了一些成果，但与兄弟单位、与同行相比还存在肯定的差距。 六、仔细贯彻上级有关就业和再就业各项政策，结合本社区实际制定可行的措施方法，切实解决居民就业问题。刚好、精确驾驭本社区失业人员和新就业人员状况，做到刚好统计，刚好上报，及早解决。 半年来，本社区逐步完善完善社区劳动保障工作平台，对有培训愿望的失业人员，主动协作街道劳动服务中心做好培训登记，落实培训安排;激励失业人员主动参与各种接着教化，提升学问技能，为将来就业奠定良好的基础。 由于领导重视，措施到位，本社区就业与再就业工作取得了显著的成果。我们仍将仔细落实街道下达的就业和再就业工作目标责任，主动创建各种条件，探究新方法，找寻新出路，努力解决居民就业，争取有就业意愿的居民全部实现就业。 17 / 17