妇科医生年终个人工作总结(3).docx

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1、可编辑妇科医生年终个人工作总结(3)严格执行上级卫生行管部门对医疗质量，医疗平安，xx医院，打算生育等工作的指示，严格遵照国家的法律法规执行，上级行管部门来院屡次检查，对我科的各项工作赐予认可，特殊是打算生育执行政策方面赐予好评。并且被上级机关表扬和鼓舞。二、业务水平方面为了努力提高科室的医护人员的业务水平，不断加强业务理论学习，经常支配科内医护人员参与院内外内外举办的学术会议，培训讲座，学习班，倾听专家学者的学术讲座，从而开阔了视野，扩大了学问面。坚持用新的理论技术指导业务工作，造就年轻医生尽快能驾驭妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术，尽快独立进展妇产科常用手术及各种打算生育手术。三

2、、工作中取得的成就妇产科是一支年轻活力，充溢工作激情的具有团结协作精神的团队，医疗市场的不稳定因素给大家带来了很大的压力，在大家的努力同心协力努力下，工作上有较大的起色。胜利抢救多例如宫外孕休克；产后大出血的患者，全体医护人员严格遵照书写病历标准要求，书写病历整体水平有很大的提高，没有出现乙级病历。开展了产前宣教，母乳喂养宣教以及孕期保健的教育。同时踊跃参与医院支配乡镇；社区的义诊公益活动，加大医院妇产科的影响。一年来，科室的医护人员出现了许多好人好事，年轻人踊跃向上，勤奋好学，在人员紧缺状况下，不计较个人得失一心为了科室的工作，听从领导的支配，加班加点的时候，毫无怨言，年轻人的业务水平和效劳

3、理念，和团队的团结协作精神有了新的提高。四、明年的工作打算考虑科室开展的须要，逐步使得科室专业层次趋向合理化，有打算的造就年轻医生外出进修，准备住院医生分批外出进修，打好根底，主治医师强化学习。提高助产技术有打算的造就助产人员的技术水平。学习，带教等方式。加强本专业的接着教育，驾驭新的每个月科室内部开展讲座一次，扩大视野，坚持用新的理论技术指导业务工作。提高本科室的整体水平。准备学习宫腹腔镜在妇产科领域里应用，逐步开展，推广这项技能。在院传播科协作下，进一步开拓市场，加强营销力度，有打算支配深化社区，乡镇搞义诊义治，妇女普查工作，定期举办妇女保健学问讲座。进一步加强门诊和病房之间的协调，增加科

4、室团队精神，加强效劳理念，工作最细做好。妇科医生年终个人工作总结2022三2022年在院领导的关心和支持下，科室的全体医护人员的努力奋斗下，在各个科室的团结协作，支持和协助下，一年来科室的建立，科室的开展以及社会效益和经济效益都取得了必须的成果，现总结如下：一、脚踏实地，从护理根底工作做起科室人员偏年轻化，工作经历，专科学问欠缺，为护理效劳质量，从根底护理工作入手，查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班沟通平台，细致的专科安康学问教育，和人性化沟通，的病人满足度。将核心制度本年度考核，每周考核一项，标准工作流程。，效劳质量，从改良工作细微环节入手：1.改良查对，将传统的称呼病人床号、姓名，改为

5、问病人姓名，让病人答复，查对过失的性；2.改良备皮方法，运用一次性备皮刀，撤消民用备皮刀，将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，工作和备皮；3.推广运用家属陪护椅，只象征收取运用费，为病人；4.护士沟通沟通本，将日常工作质量限制内容，传达会议内容，交接须留意等写入沟通本，各班参阅，须开会才能传达的周期长、改良的弊端，质量持续改良目的。5.联合都市宝贝照相馆，免费为新生宝宝诞生照，将新生的喜悦留给，也留给病人全家，特别的。二、抓制度，工作分工，防范工作漏洞将工作细化，分工，文书书写由责任护士和质检员三人，开成管床护士责任下病历，责任护士把管，质检员质控的三级质控模式，的限制书写错误和不标准书写，书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、学习分别责任到人，人人有事管，事事有人，大家科室管理，了大家的性。 3 / 3