2022中心学校清廉学校创建工作总结(范本).docx
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1、2022中心学校清廉学校创立工作总结(范本)为深入贯彻落实中共委关于加快推进清廉椒江建设的 决定和中共浙江省委教育工委省教育厅关于加快建设“清 廉学校”的指导意见,小学党风廉政建设工作坚持不断完 善党风廉政建设工作管理机制,为学校营造风清气正的环境, 提供坚强有力的纪律和政治保证,并开展了以“扬清廉之风, 育文明”为主题的清廉学校建设活动。现总结如下:一、引领清明政风学校专门成立清廉学校建设领导小组,由书记担任组长, 通过组织领导和任务分解,形成“一把手负总责,分管领导 各负其责,班子成员齐抓共管”的机制。严格落实领导班子 “一岗双责”和中心学校小微权力清单,层层签订年度党风 廉政建设责任书,
2、。通过上行下效、不懈努力,让学校各条 线处处有规范、人人讲清廉。二、传承清正校风学校积极传承中华优秀传统文化,将“道升”确定为校 园文化核心,以培养学生一生的正气为己任。建立“至美、 至善、至真”的课程体系,为学生确立“身心本正、品德方 正、学业优正”的成长目标,开发了校本教材廉花朵朵开。 让学校的每一堂课、每一次教学活动、每一座雕塑、每一面 墙都展现出清正校风。三、建设清净师风中心学校以“干净做人踏实如山”作为师风师德内涵, 一方面,认真梳理教师岗位廉政风险点,完善教师职业道 德规范、教职工年终量化考核等制度,将“收受学生 及家长礼品礼金”、“有偿补课”等明确列入“一票否决” 范围;另一方面
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