部门负责人责任制签订.docx

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1、部门负责人年度环保/健康/平安责任书为有效防范和减少事故发生，确保公司平安健康开展、可持续开展，落实 平安生产责任制及环保、健康、消防相关规定层层负责的制度，根据公司年度 EHS管理目标，结合本公司的实际情况，特制订本责任书。一、平安管理目标：1 .零平安事故；.零环境污染事故；2 .零职业病；.零火灾事故。二、环境保护1 .贯彻落实国家法律法规、行业规范、地方政策及公司要求、管理目 标；2 .掌握公司主要污染物及其控制情况，确保无污染物超标排放或环境污 染事故；3 .协助组织检查生产设施、办公设施、污染防治设施等，确保设备设施 正常运行，消除环境污染隐患；.开展环保知识的宣传教育，提高员工环

2、保意识；4 .积极采取措施，实施节能减排。三、平安生产.坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针；1 .落实公司平安生产制度，建立健全并落实全员平安生产责任制、平安 生产规章制度及岗位平安操作规程；.组织新员工“三级平安教育”和在职员工平安生产培训；2 .跟进公司平安生产投入的有效实施；.组织平安生产检查，跟进平安改善活动，及时消除事故隐患；3 .定期开展设备设施平安检查，确保平安防护设施有效运行；4 .执行施工平安管理制度和审批制度，确保施工过程平安防护措施执行 到位；5 .如实报告生产平安事故，组织事故救援，参与事故调查并落实改善对 策。四、消防平安.坚持消防平安“预防为主，防消

3、结合”的方针；1 .严格执行公司禁烟制度和动火申请制度等，将消防平安职责按岗位落 实到人；.开展消防设备设施的日常检查和维护，确保完好有效；2 .掌握公司消防平安状况，组织防火检查，及时消除消防平安隐患；.落实全体员工消防平安“四个能力”建设，提高火灾防控能力；3 .定期组织生产平安事故应急演练，及时更新调整响应程序；.监督公司紧急应变小组有效运行，确保紧急状况应变及时有效。五、职业健康.坚持“预防为主、防治结合”的职业病防治方针；1 .掌握公司职业危害因素及其防治情况，及时报告职业危害因素变更情 况；.落实工作场所职业危害警示、告知制度，组织开展职业健康培训；2 .配备职业病防护设施和个人防护用品，催促正确使用和有效维护；3 .组织员工参与职业健康检查，掌握员工职业健康状况，协调解决体检 异常情况；4 .积极采取职业病防治措施，为员工创造符合职业卫生标准的工作环境 和条件。主要负责人部门负责人签名:日期:签名:日期: