劳动合同正式.doc

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1、劳动合同(正式)合同编号： 号合同期限： 年劳 动 合 同甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）： 属城镇户籍（ ）非城镇户籍（ ）地址： 性别： 年龄： 文化程度： 身份证号码：法定代表人： 家庭地址： 签 约 须 知1、 签约双方应仔细阅读本合同书，以明确各自的权利、义务。2、 劳动合同必须由用人单位法定代表人或其委托代理人及劳动者本人签订。3、 本合同一律使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确。合同中凡需双方协商的，经协商一致后明确填写在空格内；涉及货币数字应填写“0000.00”式样或大写金额。合同中空格处双方如无约定内容须画“/”或填写“无”。本合同一经签订，不得涂改。4、 甲方

2、招用乙方时，应查验乙方提供未及其他用人单位存在劳动关系的凭证后，方可及其签订劳动合同。根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同条款。一、劳动合同期限本合同期限类型为 期限合同。（填“有固定/无固定”中一项）。本合同期限从 年 月 日起至 年 月 日止。本合同期限届满即行终止。如甲乙双方经协商同意延续，可以续订劳动合同。二、工作内容第一条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位（工种）工作。第二条 甲方可以根据工作需要以及乙方的工作能力和更好发挥职工能力，调整乙方的工作岗位。乙方应按照甲方的岗位职责要求，按时完成规定的工作任务。第三条 乙方同意

3、遵照甲方制定的工作时间及工作制度工作。三、劳动保护和劳动条件甲方应根据国家有关规定，为乙方提供劳动安全卫生设施和必要的工作条件，建立、健全符合安全卫生的操作规程，保障乙方的安全及健康。乙方在劳动过程中，必须严格遵守安全操作规程。四、劳动报酬第一条 甲方根据国家法律法规安排乙方工作时间。第二条 乙方有权享受法定节假日，因工作需要不能离岗者，甲方适当给予补假或支付加班费。第三条 按照国家和甲方工资分配的规定，甲方每月 10 日前以货币形式支付乙方工资，乙方月工资为 元/月。乙方完成甲方规定的工作任务后，甲方以货币形式定期足额核发乙方工资及奖金、补贴等。五、劳动纪律和规章制度甲方根据国家有关规定，依

4、法制定各项规章制度，乙方必须自觉遵守甲方工作操作规程和规章制度，服从甲方的领导和管理。六、社会保险和福利待遇乙方在劳动合同期间内的保险福利待遇，按国家以及甲方制定的规定执行。1、乙方在试用期满且转正后需以书面形式提交办理社保的申请书，经甲方院领导批示后，开始购买社保。若乙方未及时提交社保办理申请而造成甲方为其购买时间的延误，甲方将不承担任何责任。2、甲方有责任为乙方购买社保，但乙方应承诺在甲方单位工作至少1年，若因员工个人原因提前离职或被辞退而造成甲方产生额外非责任范畴内应支付的费用，则应由乙方全部承担并支付。 七、劳动合同的变更第一条 甲方因生产经营情况发生变化，经及双方协商一致的。第二条

5、在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致。第三条 由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的。第四条 本合同订立时所依据的法律、行政法规、规章发生变化。第五条 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。八、劳动合同的解除第一条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。第二条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的；2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的（执业医师、助理医师、护师、护士在入职3个月内未办理完毕资质变更注册手续者含在其内）；3、严重失职、营私舞弊、泄露甲方技术秘密，对甲方利

6、益造成重大损害的；4、被依法追究刑事责任的。第三条 下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化时，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的；4、甲方因业务发生重大变化，确需裁减人员的。第四条 乙方有下列情形，可以解除本合同：1、患职业病，经劳动能力鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的。第五条 有下列情形之一，乙方可告知甲方解除本合同：1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动

7、的；2、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；3、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方人身安全和身体健康的。第六条 乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。乙方离职前不得消极怠工，违章乱纪以造成其他方面的负面影响。九、违约责任甲乙双方对违反劳动合同的责任作以下约定：（一）合同期间，双方任何一方违反本合同给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，予以赔偿。（二）乙方违反规定或违反约定解除合同，对甲方造成经济损失的，乙方应赔偿甲方的损失，包括但不限于：1、甲方招收录用乙方所支付的费用和乙方在甲方工作期间的培训费用；2、对生产、经营和工作造成的直接

8、损失；3、医院管理规定相关处罚条例适用本条约定。（三）乙方违反本合同约定的保守商业秘密事项，给甲方造成损失的，乙方应按照有关法律和甲方规章制度赔偿甲方损失。十、商业秘密甲方采取了保密措施保护的商业秘密，乙方负有保密义务；劳动合同依法解除或终止时，乙方应当归还甲方的保密资料。十一、其他约定事项及内容 1、若个人连续请事假1个月及以上，需先按照离职流程办理手续，若假期结束后希望继续返回就职者，在岗位有需求的情况下，酌情考虑。 2、若因个人原因无法提供前单位开具的解除劳动关系书，由此产生的一切法律责任、劳动纠纷及争议事务均由乙方负责，甲方概不负责。 十二、附则第一条 本合同未尽事宜双方可以签订补充合同、专项合同或按国家有关规定及甲方制定的规定执行。第二条 本合同一式两份，甲乙双方签字（盖章）生效，双方各执一份。本合同6页，涂改或未经合法授权代签无效。甲方：（公章） 重庆佳和中医肛肠医院 乙方：法定代表人：苏元定签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日 6 / 6