单位疫情防控工作措施（精选10篇）.docx

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1、单位疫情防控作措施（精选10篇） 单位疫情防控作措施 疫情防控的主要措施 疫情防控措施主要包括以下个： 1、尽量减少外出活动，外出佩戴罩。 2、主动做好健康监测，觉发热时主动测量体温。若出现可疑症状，应主动戴上罩及时就近就医。 3、办公场所要注意加强通风清洁，配备洗液、消毒剂等防护品。堂也是群密集的场所，建议错峰吃饭，减少聚 集。 4、注意营养，适度运动。 5、出前若可疑症状，可正常出。若出现可疑症状，建议居家休息和就地就医，待症状消失后再启程。 单位疫情防控作措施（精选10篇） 在充满活，益开放的今天，措施的适范围越来越泛，措施是指针对问题的解决办法、式、案、途径，可以分 为常措施、应变措施

2、、预防措施、强制措施、安全措施。我们应当如何写措施呢？以下是编收集整理的单位疫情防控作 措施（精选10篇），欢迎阅读，希望家能够喜欢。 单位疫情防控作措施1 为有效防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情，全保障防疫物资和群众活必需品的寄递需求，根据绍兴市防控作领导 组关于转发绍兴市邮政快递业疫情防控作案(绍市防控办20xx17号)和关于做好全市企业复和疫情防控作 的实施意见(绍市防控办20xx21号)件精神以及浙江省邮政管理局关于推进快递企业复复产和疫情防控作的各项部 署要求，邮政快递作为涉及群众活必需业，将于210起全复，现结合我市实际，制定疫情防控期间全市邮政业复 作的案，请严格遵照执。 、基本原

3、则 全市邮政、快递企业必需严格执省邮政管理局“六个不开”原则，即“主要负责不到岗不开、安全负责不到位不开 、关键岗位操作员不到位不开、员防疫情况不明了不开、防护设备不齐全不开、复预案不合格不开”。 、复要求 按照法负责和“谁、谁管理、谁负责”原则，落实企业复疫情防控的主体责任，严格执“四必须”防控措施：必须 成由主要负责牵头的疫情防控领导组，组成专班负责疫情防控作，制订本企业疫情防控和复案；必须严密落实各 项防疫措施，觉承担本企业防控责任和经费出；必须承诺疫期不新招收不符合疫控要求的重点区域员及其密切接触者； 必须严格落实绍外返员不少于14 天的隔离医学观察措施。 三、具体措施 1.复准备。各

4、企业对节后计划返员信息进详细排查，全掌握返员的春节去向、返绍程、健康状况等基本 信息，建“档”。提前做好疫情重点区域员的疏导劝返作，对14 天内有流病学史或与其他区域确诊病例、疑似 病例密切接触者，律劝其暂时不要返绍。提前将疫情防控和复案、承诺书等材料报属地邮政管理部门和镇(街)疫情联防 联控指挥部同意后可复。 2.员返岗。企业接收返员后，要即安排场所对绍外员落实隔离观察14 天措施；隔离观察后排除的，企业应正 常安排作。对14 天内有流病学史的返员，发现有发热、咳嗽等症状的，要第时间救护车送当地发热门诊就诊排 查，并报卫健康部门和邮政管理部门备案。 3.防疫操作。企业要严格执卫防疫制度，做好

5、疫情管控台帐。落实专、设测温点和隔离场所，配备防护罩、消 毒液、红外测温仪等防控品。每对产、活场所进消毒和通风，确保产活环境清洁卫。建全员健康监测制 度，每早、中、晚以及进出产、经营场所时实全员测量体温并进健康询问。餐实简约配餐、错时取餐、分散 餐。 四、安全防范 1.开展教育培训。针对疫情应对开展线从业员的专题安全培训，以远程在线或者其他灵活机动式开展，使全体员 了解边的风险和应急处置法，确保不发各类安全事故，坚决防范疫情传播和扩散。 2.完成隐患排查。企业深排查产装置、建设地、仓库等涉及的设备设施、安全设施、应急装置等完好情况，及时消 除事故隐患，加强对员宿舍、处理场地等重点部位的安全隐患

6、，特别是灾隐患的排查，对持续运转的电设备、电线 路、消防器材、消防通道等要落实专检查，做到排查不彻底不复、隐患不消除不复。 3.严格制度执。确保疫情防控期间“三项安全制度”执到位，重点防范收寄野动物、各类危险物品导致的安全风险， 加强应急物资储备和检查，确保突发情况下应急处理措施落实到位。 五、服务持 1.做好服务保障。各复企业要切实保障防疫物资寄递和民服务，优先保障各级政府部门、公益组织、企事业单位和医 疗器械产企业等机构组织物资的运送需求，积极保障民物资配送，解决好百姓需求。复后，要及时对快递业务量 有预测，对投递过程有监测，对投递环境有预判，及时安排好员与车辆，不得产积压与延误。 2.加

7、强关怀。妥善处理好疫情防控期间劳动关系问题，对因隔离、留观或政府采取紧急措施不能提供正常劳动的，企 业不得随意解除、终劳动合同，也不得退回劳务派遣。 3.落实管理责任。疫情防控期间，各品牌绍兴分公司和地区负责要切实落实管理职责，加强对户的宣传引导和消费提 ，统筹协调解决在此期间产的投诉申诉问题，加强对下属企业和点防控作和员关怀的检查考核和监督指导。 六、作要求 1.强化应急管理。各企业要科学制定疫情防控应急预案，落实各部门各岗位员职责，组织应急救援量，备齐备防护 罩、消毒液、红外测温仪等防控品和各类应急救援物资，适时组织应急演练。作中旦发现发热等可能疫情发，须及 时报告镇(街)和邮政管理部门，

8、并第时间联系救护车送医疗机构发热门诊就诊。若被确诊或列为疑似员，配合做好其密切 接触者14天的隔离医学观察作。 2.落实值班值守。各企业法(主要负责)和安全管理员不得擅离岗，必须靠前指挥，落实每领导带班和24时专 值班制度，确保通讯畅通，指定专做好疫情防控专项作。 3.严格信息报送。企业遇疫情和安全产相关突发事件，要及时启动应急预案，积极妥善处置，按照邮政业安全产信息 报告相关制度规定，第时间报告邮政管理部门和相关部门。各企业要落实专负责每按时报送疫情防控期间信息报表。 单位疫情防控作措施2 、成应对疫情领导组 组长：xx 副组长：xx 、职责 1、应对疫情防控领导组职责 (1)做好本单位疫情

9、防控、通报作，xx实际制定防控规划、复案、应急预案和处置办法。 (2)xx常疫情报告制度的管理和防控措施落实情况的监督与评估，做好疫情处置作，降低疫情危害。 2、应对疫情防控办公室职责 (1)开展各种类型的疫情防控宣传和教育，普及员应对新型冠状病毒疫情的防控知识。 (2)建企业应对疫情防控联系群，开展疫情联防联控。 (3)准备和筹集应对疫情防控所需的物资，如75%医酒精、84消毒液、洗液、喷壶和次性防护罩(普通外科次性 罩和N95/KN95型防护罩)。 (4)统计复员情况，制定复复产案。 三、防控责任分解落实 办公室管控 办公室设置体温检查、消毒区域，进办公室必须检查体温正常，并消毒。 办公区

10、通风和消毒 办公室保持通风，早晚个消毒次； 3、公共区域 每隔2时消毒次 四、复前管理员疫情防控准备事项 1、复员情况统计 2、复前防护品采购(罩、酒精、84消毒液) 3、成疫情防控领导组 4、防控疫情宣传 5、员复前培训教育 6、复前办公室消杀作 7、完成复前报批准备 8、防控期间“两外”员管理(外协和送货员) 9、来访员管理，进出门岗严格执测体温和登记制 10、疫情期间所有xx员(含xx、相关等外单位员)必须佩戴罩、测量体温后可进。不接受测温或不佩戴罩均 不得进。 五、复的防疫作安排 ()全排查职状况，安排居家医学观察计划 1、41完成复员情况统计表，重点统计员的返回时间、乘坐的交通具、是

11、否有感冒、咳嗽、发热等状况。 2、时刻关注员体状况，如有感冒、咳嗽、发热等体不适的症状必须马上汇报，同时安排居家医学观察，等体恢 复健康再来复。 ()必须做好复前准备，落实防疫消杀措施 1、严格执测温合格后进的管理措施，所有xx员须觉接受体温检测，体温正常可进。检测体温超过37.2摄 度的，按照有关规定隔离观察休息，必要时到指定医院发热门诊就医。 2、严格访客管理，原则上不接受访客xx，各部门尽量采电话、邮件等式沟通联系作。确实作需要的，来访员 须佩戴罩并登记个、单位、份证号和联系电话等详细信息，接受体温检测合格后可进。所有来访员应在原登记内 容中增加体温记录。xx每将来访员登记表复印报政部备

12、查。 3、加强卫管理，加强厅、楼道、会议室、卫间、产设施等场所环境清洁，每消毒不少于2次。所有在公共 区域应佩戴罩，相互之间交流尽量保持1.5以上距离，尽可能少去餐厅等密闭区域。设置单独废弃次性罩回收箱，废 弃罩和套必须折叠封闭后放指定垃圾桶，不得随便丢弃。 4、加强“两外”员的管理，要求外协家做好防范措施和复教育，进场员必须以体状况良好的员，进场必须提 前报备和做好防护措施，佩戴罩。进场货物卸货前必须消毒处理(表喷洒75%的医酒精或84消毒液)。供应商来访或送货 进场前必须提前报备，送货进场前必须在门岗接受测温和登记，如有发热症状拒绝接待和收货。 5、疫情防控期间，快递业务员不得进取件、送件

13、。因私快递业务xx外交接。因公快递业务，快递业务员在指定收发 室进交接。 6、送货车辆及员，原则上禁进，尽xx外交接。如有件货物交接确需进的，履相关续，员佩戴罩，经 体温检测合格后，经过检查同意后可进。 7、疫情防控期间，执全消毒制度。消杀记录表中记录消杀时间及消杀员，按规定例兑制消毒。 8、重点部位(办公员密集区域、会议室、报告厅)每3次消毒； 9、对垃圾中转站、下道、厅、卫间、公共区各类门及把、开关等重点部位和关键触点每2次消毒； 10、设置“废弃罩集中回收点”。统贴回收标识，封闭管理。每2次消毒，对接环卫部门集中处置。 11、对分体空调过滤进清洗消毒，疫情期间保持通风不使空调设备。 (三

14、)必须加强餐饮安全管理，合理安排出交通式 1、在疫情解除前，所有员实施分散就餐制。避免员集中餐，励员带午饭，带餐具开消毒，饭后 物残渣必须清理净，不得随丢弃在池。 2、尽量不乘坐公共交通具，励复员优先采驾、乘坐班车、搭乘其他员驾车、骑电动车的式，尽 可能避免乘坐公共交通具(地铁、公交)。论采何种式都要做好个防护，乘坐班车和公共交通具的同志必须全程戴 罩和套，途中尽量避免接触公共区xx及时洗后再进办公室。 (四)必须减少会议次数规模，做好开窗通风、消毒作 1、加强对会议等型活动管控，减少会议次数。确需召开的会议，控制参会数，缩短会议时间，励采视频或电话 会议式。 2、41，上班到岗后，不开空调，

15、办公区域必须通风状态，员不要串岗，不要楼层间动，作事宜尽量电话或 QQ联系，减少对接触机会。 3、41复后，员返岗不得带孩，确有困难的员在不影响作的前提下经部门负责批准可以远程在线办公。 六、突发事件管理 1.责任部门(责任)：领导组 2.突发时处置：在测量体温环节发现异常，填写体温异常通知书，经测温签字交员，刻通知疾控部门，请其 xx。 3.在公司内作时处置：在作中发不适，经测体温为异常的，填写体温异常通知书刻通知疾控部门派送其到 隔离地点，并对其位进全消毒。 4.领导组加强对各部门的消毒防控作指导，确保各部门各环节有效消毒防控。 5.领导组与对应疾控部门的联系渠道，及时处置异常事件。 6.

16、加强落实防控制资采购作。加强防控物资发放管理，确保物资有效发放。 单位疫情防控作措施3 为进步加强新型冠状病毒防控作，维护正常产秩序，确保员及家的体健康和命安全，依据xx市关于 做好春节复后疫情防控作相关作的通知和xx经济技术开区的相关要求，结合我公司实际，制定本案。 、指导思想 坚决贯彻习近平总书记对疫情防控作的系列重要指精神，牢固树底线思维，把有效防控疫情作为当前压倒切的 要任务，认真贯彻落实“预防为主、安全第”的针，切实强化“疫情就是命令、疫情就是责任”的担当，坚持科学统筹、全 时监管、群防群治、严防死守，把防控措施落实到每个环节、每道序、每个岗位，尽快把疫情扩散蔓延的势头遏制住，为全

17、体员提供个安全、有序、放的复复产环境。 、组织领导 成新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导组，由总经理xx任组长，副总经理xx、xx任副组长，主要负责制订疫情防控 作预案以及应急处置办法，加强防疫措施落实的检查督导，做好与开发区卫防疫部门的信息互通、措施互动、量统筹。 设疫情防控办公室，由xx任主任，下设员排查、诊断隔离、卫消毒、宣传教育、区管理、物资保障、餐饮安全七个 作组，主要贯彻落实领导组和办公室指要求，分负责联防联控作。 三、相关措施 ()全排查筛查。由资源部门统计汇总员预备到岗情况，对全体员复前半个的活动轨迹进详细排查，逐 登记造册，制定员流动信息确认卡，填写程登记表，签订承诺书，全掌

18、握员是否离xx及前往地点、体状态等信 息。对近两周有重点疫区旅史、居住史或重点疫区员接触史的员，在疫情结束前暂不返，已返员严格落实医学观 察和隔离措施，确保其隔离观察14天并经体温测量正常后可上岗，发现有发热、呼吸道或消化道症状者，即送诊就医。 ()开展消毒消杀。复前开展区环境整治，对堂、职宿舍、车间等重点场所进环境卫清理和药物消杀，之后 每三天次；对公共区域和物体表落实专定期消毒，每不少于2次；加强作和活场所然通风和机械通风，减少使 空调，定期开窗通风、清选空调，加强空过滤器的清洁和更换；在所有和、活场所设置洗液及相关消毒品。 (三)完善防控物资。在员集体宿舍调整个单元，作为临时隔离宿舍，单

19、单间，配套相关活设施； 做好医罩、防护服、防护眼镜、酒精、84消毒液、洗液、橡胶套、肥皂、温度计、红外测温仪、氧仪、喷雾 器、应急药品等防疫物资的统计、采购、储备及发放，做好防控物资保障。 (四)加强宣传教育。利各类政例会以及播站、宣传栏、横幅、电屏、微信群、QQ群等形式载体，开展新型冠状 病毒疫情防控专题教育，向员宣传防设知识，提员我防护能；以车间、班组为单位，发放疫情防控宣传资料，开展 疫情防控专题宣讲；倡导健康活式，教育员讲卫、除陋习，摒弃乱扔、乱吐等不明为，增强体抵抗。 (五)严格健康管理。建员晨检制度，落实专对每位进上班员进体温测量，乘坐班车的在上车前进测量，有 发热症状者禁乘班车、

20、禁单位；建健康申报制度，有发热、咳嗽等症状的员，主动申报，禁并及时就医。每天下 班后开展次消杀防疫，员集中的重点区域每天不少于两次。 (六)强化个防护。督促员科学佩戴防护品，规范佩戴罩并定期更换，未佩戴者禁乘坐班车或禁企业群密集 岗位。教育员注意个卫，打喷嚏和咳嗽时应纸或肘部位遮蔽，使过的纸放有盖垃圾桶内，打喷嚏和咳 嗽后肥皂或洗液彻底清洗。引导员改变聚集式，停员必要出差，尽量采取远程视频会议、企业邮件等交流形 式，最限度减少型集聚性的室内活动。 (七)加强区管控。区实封闭管理，所有员进前必须接受门卫红外测量体温，门卫负责记录体温，体温超过 37.3摄度禁。做好外来员登记确认，所有外来员必须在

21、门岗登记，姓名、电话、近期是否去过疫区等信息，并现 场做好部清洁、体温测量和罩发放等作；督促员下班后居家封闭管理，尽量减少外出，减少亲访友。 ()保证饮安全。加强对厨师及服务员管理，严格落实健康上岗和岗前卫检查制度；加强堂及餐具卫管理，保 持堂整洁卫，科学实消毒清理，励带餐具。库房堆放整齐，防蝇、防尘、防、灭蟑；严格落实品采购进货查验 和索证索票制度，严禁宰杀、采购、加野动物和活畜禽，不供应冷类、类等物；尽量采取分餐、送餐制，避免 多聚集餐。 四、应急处置 ()员上班后如发现体异常，如发烧、乏、咳或呼吸困难等症状，必须刻通过班组、车间班组负责上报防控 办公室，由办公室组织员刻进现场消毒或安排员

22、及时去医院就医。 ()各车间要提新型冠状病毒感染的肺炎病例的诊断和报告意识，对于不明原因发热、咳嗽等症状的病例，要注意询问 发病前14天内的旅史，了解本近期有赴疫区的旅史、有与哺乳动物、禽类的接触史，尤其是野动物的接触史， 以及有与类似病例的密切接触史。 (三)发现新型冠状病毒感染的肺炎疑似病例时，应即向防控办公室报告，由办公室向开办发卫防疫部门报告，并组 织做好疑似病例员派送定点医院治疗相关事项。 (四)由防控办公室牵头，做好密切接触者的追踪和管理，对确诊病例的密切接触者实居家或集中隔离医学观察14天，每 少进2次体温测定，并询问是否出现急性呼吸道症状或其他相关症状及病情进展。 五、相关要求

23、 ()提思想认识。当前正处于疫情防控的关键时期，疫情防控形势依然分严峻，容不得有丝毫松懈，必须认真学习领 会习近平总书记对疫情防控作的系列重要指精神，从系群众命安全和体健康、维护社会发展稳定的度来认识疫 情防控，切实克服痹思想、侥幸理，牢固树风险意识和底线意识，以更严更实更细的举措把各项作落实下去，动员本 员群策群、群防群治，坚决打赢这场疫情防控阻击战。 ()严格落实责任。各级领导、各部门负责要严格落实责任，坚守岗位、坚守阵地、坚守职责，做到守有责、守担 责、守尽责，在疫情防控作中真正全主动担起责任，深车间、深班组、深疫情防控的第线，及时组织指导、及 时掌握情况、及时妥善应对，推动各项防控措施

24、到点到位。 (三)加强检查督导。复后将防控领导组将成专项督导线，进步加监督检查度，对员排查情况、重点部位防 控情况、管控措施落实情况进不间断检查，对防控措施落实不到位，存在疫情防控隐患的督促整改，存在重隐患风险的要 严肃追责问责，切实把全体员的精神调动起来，群策群、群管群防，共同做好疫情防控的各项作。 单位疫情防控作措施4 根据新型冠状病毒肺炎疫情防控要求，为确保在我司范围内严格做好新型冠状病毒疫情控制，公司要求全体员主动配合 做好疫情防控作，确保公司春节开后正常的产与作秩序，结合我司实际，制订以下预案。 、成公司防控专班(企业需实格化管理) (1)组长(企业负责) (2)副组长：xx(职务)

25、 (3)联络：xx负责开发区及企业内部联络 (4)成员：xx、xx、xx 、职责分： (1)xx：负责应急处置、做好员隔离、疫情隔离区的封锁以及公共场所防疫； (2)xx：负责疫情防控材料使、员进出公司时预防措施的具体实施、含氯消毒液的配制及使法和75%消毒酒精的 使法； (3)xx：负责与上级机关对接，疫情发地区的员、可能潜在感染(密接)员的信息汇总和报告，并落实居及居家医学 隔离。 (4)xx：负责卫品的采购(罩、红外测温仪、消毒器具、消毒液)，确保资料不短缺，必须按照相关规范设置临时隔离 点(每家企业不少于处)。 (5)xx：负责新型冠状病毒肺炎疫情防控相关知识的宣传指导及正的舆论引导；

26、 (6)xx:负责复后堂防疫作； (7)xx:在门、堂设置测温点，负责员测温、登记； (8)xx:负责复时员防疫知识的培训、罩的发放、回收消毒处理； 三、公司按以下x种假设情形确定预案： (1)企业员出现任何症状(包括发热、寒战、咳、咳痰、塞、流涕、咽痛、头痛、乏、肌酸痛、关节酸痛、 促、呼吸困难、胸闷、结膜充、恶、呕吐、腹泻和腹痛等)等情况，及时上报。 (2)企业开前，对计划员进位置和接触信息管理，了解员潜在接触病毒的风险，重点为：掌握员是否有疫 情地区及周边地区，或其他有病例报告社区的旅史或居住史，是否接触过以上地区或社区的发热或有呼吸道症状的患者，有 聚集性发病或与新型冠状病毒感染者的接

27、触史。 (3)局部开和正常开，按防控作预案管理。 (4)后续疫情发展进步严重恶化，为避免员集聚，根据政府和开发区要求全公司延期开或停。 四、宣传教育 1、微信群的建 加班员名单确认后，所有员建统的微信群。可以群发通知，信息、培训知识等。 2、相关培训的资料发布 (1)如何正确佩戴及丢弃罩(有微信短) (2)如何正确的洗(七步洗法)(图) (3)班车乘坐的要求 (4)员进公司流程 (5)加班期间产的纪律要求 (6)加班期间住宿及餐饮的注意事项及要求 五、具体措施： 1、xx每天负责汇总疫情严重地区或社区员动态，确认推迟返或等候通知，其它县外员返回前，由各部门、车间汇 总统计，确认是否潜在风险(密

28、接)；并汇总到xx，同时上报开发区。 2、员进管理，由xx负责 (1)对进公司的所有员进体温检测，同时询问是否有其他不适症状，并做好记录。旦发现体温异常发热(腋温 37.3)或其他不适症状员，第时间报告开发区，并联系120送定点医院检查。 (2)不准外来员进。特殊情况，须佩戴罩，进前先进体温检测，并介绍有疫情发地区员接触史和发 热、咳嗽、呼吸不畅等症状。上述情况，且体温在37.2正常条件下，可执进管理。 3、员平时管理，由xx负责 (1)每体温检测不少于两次，进堂餐前必须测量体温，佩戴罩，并做好登记。 (2)加班期间实封闭式管理，公司门将关闭，所有加班员没有特殊情况不得外出，如确实需外出，需经

29、总监以上 员批准，凭请假条放，并做好员出登记表，回来时按员进公司的流程进处理。 (3)住宿常管理 住宿员由公司统安排住，实封闭式管理。特殊情况出公司的，必须事先请假，并经主管领导批准，凭请假条 放。 公司配备的洗漱包为次性品，活质量有更要求的，允许带好的常性品(例如刷，塑料拖鞋、护 理品等、保暖毯等)。 住宿标准为2每间。所有员应遵守公司住宿管理规定，房间的设备，床品，空调、妥善且合理的使，如有为 损坏，需按价赔偿。不得在房间抽烟、喝酒，不得随意窜门。 住期间，所产的垃圾每及时清理好，投放置宿舍楼下的垃圾箱处，保持房间环境卫。同时每应开窗进 通风。 住期间，如有员发现体不适(例如出现发热咳嗽等

30、症状)，应及时告知部门负责，并与同住的员分别进 单独隔离后按应急案处置。 (4)住宿条件企业，请指明。 4、确保环境清洁卫，保持室内空流通。使空调系统的单位，要定期清洗空调，要求员每天开启门窗，通风换 。定期对办公室、楼道、门把、电梯间及按钮、宿舍等进消毒。在公共卫间配备肥皂或洗液等，倡导员养成按七 步洗法经常洗的习惯。 (1)办公场所每少通风2次，每次30分钟，通风时注意保暖。 (2)必须停中央空调系统。壁挂式空调需定期清洗消毒并做消毒登记。(每周消毒次) (3)公共区域每须对门厅、楼道、会议室、电梯、楼梯、卫间等公共部位进消毒。每个区域使的保洁具要分 开，避免混。 体接触较多的台、桌椅、门

31、把、龙头等物体表：500mg/L的含氯消毒剂进喷洒或擦拭消毒，使含氯消 毒剂时应作30分钟后再清洗净。对不耐腐蚀的表和物品，如属等，可以75%酒精擦拭消毒，使时应注意安 全。 积的地和墙：有效氯为500 mg/L的含氯消毒剂溶液由内向外进喷雾消毒，喷洒量以表湿润且滴流现象 为准，作时间应不少于30分钟。 座机电话每75%酒精擦拭两次，如果使频繁可增加四次。 (4)废弃罩放专垃圾桶内，每天使含氯消毒剂进统消毒后按活垃圾处理。 5、餐饮的管理由xx负责 (1)员餐时间： 采分段供应，或助分散就餐等式，尽可能减少员聚集，保证堂餐厅通风，并每天做好消毒作。早餐：xx 中 餐：xx 晚餐：xx 所有员在

32、规定时间内进餐。餐前必须洗。所有员不得在公司加班期间外出就餐或点外卖，公司 将拒绝切外卖。 (2)餐厅的管理 餐厅员上岗前，应做好体温检测，并正确佩戴罩，双需彻底清洗和消毒。 所有餐具需使次，消毒次(温蒸消毒)，在未消毒前不能使。并做好消毒记录。 每天对餐桌及地酒精搽拭消毒次，并做好记录。 厨师和后勤每天上岗前应做好体温的检测并记录，全部佩戴罩上岗。厨房配备消毒洗液，厨师及其他需进后厨的 员上岗前须彻底洗和消毒。烹调、洗涤器具应熟分开使；对动物类材操作前必须戴好套。必须在温煮熟 后可交付。 配菜过程中严格按照厨房管理规定做好准备作，每做好菜品留样作，确保所有就餐员的餐饮安全。 检查紫外线消毒设

33、备，确保每天开启紫外线消毒设备进消毒。 做好厨余垃圾的处理。及时联系厨余的回收员，视厨余情况送公司门外让其进接收处理。 堂物资的采购。堂物资及时盘点库存量，并做好登记，采取集中采购的法，以便减少进出公司的次数。在外出采 购时，采购员必须佩戴防护罩，做好相应的防护作，接触动物及时，必须先戴套。回来时车辆做好消毒作，按 员进公司流程进公司。 6、班车管理消毒由xx负责 (1)公司班车在员上车前酒精或消毒液进彻底消毒，员下车后也使酒精或是消毒液进彻底消毒。 (2)员坐车要求 公司班车按常上班的时间从站出发，所有加班的员应携带好的物品，并正确佩戴好防护罩(如未戴罩的， 由司机配发罩)，按常上班的站点等

34、候上车。员在乘坐巴前，由司机测员体温并做好记录，确认正常后可乘坐班 车。所有员乘坐过程中需直佩戴罩。(班车路线：xxxxxx 班车驾驶员与测温员安排：xxxx) (3)车企业，请指明。 7、设置临时隔离点，出现体不适员及其室友应分别隔离在单独房间，即报告上级主管部门(园区管委会、卫政 部门等)等候进步的处置。 六、员告知 1、有以下情形之的暂不得返回公司： (1)疫情严重地区员 (2)与确诊或度疑似症状员有过接触的员 2、如出现体温异常者，送区临时隔离点，即上报上级主管部门，等待处置。如有接触过来疫情发地区发热或 伴有呼吸道症状的患者，员必须主动上报，居家医学隔离。各xx负责通知到每位员。公司

35、员必须佩戴罩，勤洗 ，保持室内环境卫和空流通，减少不必要外出，避免去员密集的地。 3、疫情期间，暂停超过10数的所有型会议，尽量其它形式；堂就餐采取分时段、分批次进，减少员聚集与 交叉感染风险；暂时关闭活动室。 4、公司全体员负有执本次疫情防控作预案之义务，不服从管理或执不者，致使出现后果的，按公司相关制度 进处理，情节严重的将参照相关法律规定移送有关部门处理。 单位疫情防控作措施5 为科学有序地做好化验室新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控作，提防控和应对新型冠状病毒感染的肺炎的能，有效 控制疫情的传播、蔓延，保障全体职的体健康和命安全，维护正常的作秩序和活秩序，根据疫情形势和进展，特制 定本案。

36、 、组织职责 （）疫情防控领导组主要负责疫情防控作的落实，根据公司的统部署和件要求，主任是新型冠状病毒感染的肺 炎防控作的第责任，负责防控新型冠状病毒肺炎疫情全作； （）其他成员负责落实新型冠状病毒所需的防控物资的领取、发放作，并负责办公楼值班员及后勤员测温、防护 品佩戴、消毒情况的检查作，做好疫情期间在家职信息的收集及报送作，确保有序效应对疫情，保障化验室员 安全。 、防控措施 （）了解国家疫情和防疫作的发展现状，并根据公司下发的相关疫情防控措施制定应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情 的防控作案。分负责，逐级检查报告。提职卫防疫意识，加强个卫习惯养成。 （）积极健康宣教。倡导以频、视频、短信、微

37、信等式对疫情防控知识进培训，提职对疫情防控的正确认识 和我防护能。 （三）加强疫情应对物资管理。对疫情防控物资进统管理，物资短缺及时上报相关责任部门。 （四）每进体温测量并记录，对作活区进常消毒作并保持空流通。 （五）少聚集，少外出。当前值班员暂时取消倒换班，坚守的作岗位，减少不必要的车辆和员出，外出必须 佩戴具有防护病毒能的罩。常业务对接作，做到减少员接触次数，尽量使机进相关业务联系。 （六）注意个卫防护。勤洗、多通风、保持个和活环境卫，通过正确合理的活作习惯降低感染病毒的可 能性。 （七）创建良好的卫环境。做好职寝室、院内环境的清扫保洁作。特别是做好寝室、作场所、堂等群聚集场 所的保洁和通

38、风，保持室内空流通，消除传播隐患。 （）增强免疫。保持良好的作息习惯，充分休息，保证睡眠充。饮清淡营养，避免野类动物品，不 吃冷物，奶、蛋、禽类彻底煮熟、煮透。适度运动锻炼，不断增强体免疫。 （九）保持良好态。增强职信，正确获取疫情信息，不信谣、不传谣，客观认识疫情、科学预防疫情。 （）及时汇报。值班和未上班员每天汇报体状况，有接触疑似新型冠状病毒性肺炎患者情况，发现异常及时 就诊并向上级报告。 单位疫情防控作措施6 各经济开发园区和企业： 根据中央和省、市、区有关复复产的要求，在疫情防控期间，请各园区和企业认真落实联防联控、群防群控职责， 配合做好以下重点事项： 、园区防控措施 1.出管理。

39、所有进企业员必须正确佩戴罩、必须进体温检测，并积极配合园区主的问询或登记。疫情防控 期间，外卖员律不得进园区。 2.体温测量。园区主、各楼宇堂设专值守测量体温，凡体温超过37.3、未正确佩戴罩、重点区域返园区未居 家或集中隔离观察14天及不配合检查的员禁进。同时，建议园区在员进办公区域时，由园区进体温检测。 3.楼宇管理。园区将对公共区域进每2次的消毒防疫;在公共部位集中设置“废弃罩存放箱”，张贴明显标识，每天由 保洁员集中处理。 、企业防控措施 1.企业防控机制。请企业觉落实疫情防控单位主体责任，建企业单位法或主要负责任组长的疫情防控领导组， 周密制定疫情防控措施和应急预案，建“员档”，并严

40、格落实执。灵活安排员分批返岗，在做好疫情防控作的前提 下，有序组织复复产;建议结合各实际采取弹性时、远程办公、居家办公等措施。 2.企业员管理。企业企业加强关沟通联系，建议他们在疫情稳控后回企;对有以上情况并已经抵企的员，督促其及 时联系所在街镇的村/居委会或住的酒店等，采取居家或集中隔离医学观察不少于14天等防控措施。疫情防控期间，对外地 (国)返企同时采取不少于14天的隔离防控措施。 3.防疫物资管理。请企业切实关注员的体健康状况，尽可能做好相关防疫物资(罩、体温检测仪、消毒剂等)配备。 请正确使防疫物资，按要求做好保管作，确保安全存放及使。 4.办公场所管理。复前，请企业对作场所进消毒处

41、理，并确保每消毒。进企业请佩带罩，对上班员做到每 2次体温检测，并做好记录。企业有班车运营的请做好员体温检测、罩佩戴等基础作。建议线上会议沟通作， 减少集中开会。如需开会，必须佩戴罩，会议室前洗消毒，控制时长，室内通风排浊。 5.企业访客管理。企业访客应佩戴罩，进办公区前先检测体温，确定有重点疫区接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等 症状。上述情况且体温正常，可进办公区并在指定区域会客。疫情防控期间，建议企业尽量减少安排员外出以及出 差。 6.防疫知识宣传。请企业及时向员普及新冠肺炎相关知识，泛宣传落实预防措施，教育员不传谣、不信谣，避免员 出现恐慌等不良情绪。 三、个防护温馨提 1.为避免复后园测

42、温作可能导致的车辆、员拥堵，建议各企业根据实际情况尽量选择错峰上班。 2.为避免乘坐电梯时可能造成的感染风险，建议低楼层的企业提倡励员使楼梯步上下楼。 3.为避免外出就餐和使外卖可能造成的感染风险，建议企业提倡员带饭、预约餐或错峰餐。 4.凡来或者途经疫情重点地区的员进本企业的，以及与上述员、确诊或疑似新冠肺炎病例有密切接触的员，应 主动接受体温检测，觉实施居家或者积极配合集中隔离医学观察14天。对未按照规定主动登记，在作员询问时不如实 告知，或者拒绝执相关检测、居家隔离、集中隔离观察措施的，将按照有关规定处理，构成治安管理违法为或者犯罪的， 公安机关将依法追究相关员的法律责任。 请各经济开发

43、园区和企业将疫情防控和复复产情况每5点前办公公务邮箱报送区疫情防控指挥部办公室。 单位疫情防控作措施7 为全贯彻落实习近平总书记关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控的重要指精神，根据国务院、省、市有关件和会 议要求，认真落实新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控作案，结合我司实际，针对我司复情况，做到防控作有预案、有 举措，有效防疫情发，确保全体员命安全和体健康，制定本实施案。 、复前防控措施 ()严格执“双测温”检测制度，对异常者做好登记，如有发热状况第时间联系医护员采取隔离措施。 1.所有员从20xx年23起每天填报体温检测结果，上下午各次共两次，员回流信息监督报送组各部门负责 以部门为单位每天下班前提交员春节返xx情况调查表(各部门负责检查员返xx时间证明材料)以及员健康状况监 测表给政与资源部。 2.政与资源部根据各部门提交的员春节返xx情况调查表以及员健康状况监测表，统计符合复条件的 员名单，提交给信息部进脸识别系统数据处理，确保只有符合复条件的员才可以通过脸识别系统进区。