2017-2018年度必修一新时代的劳动者-课件材料(标准版1).ppt
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1、新时代的劳动者,新时代的劳动者,经济生活第五课第二框,新时代的劳动者,就业,维权,就业的意义,如何解决就业问题,是什么?,怎么样?,为什么?,教学重点: 1、解决就业问题的途径和方法 2、如何维护劳动者的合法权益 方法提示: 国家、企业、劳动者,劳动者,新时代的劳动者,就业,维权,主干知识梳理,为什么,就业的意义:就业是民生之本 取得报酬,获得生活来源实现自身社会价值,促进全面发展;生产出社会所需要的物质财富和精神财富,怎样做,国家:,实施就业优先战略和积极的就业政策,劳动者:树立,自主择业观、竞争就业观、,职业平等观、,是什么,为什么,怎样做,我国劳动者享有的权利,1、平等就业和选择职业的权
2、利 2、取得劳动报酬的权利 3、休息休假的权利 4、获得劳动安全卫生保护的权利 5、接受职业技能培训的权利 6、享受社会保险和福利的权利 7、提请劳动争议处理的权利以及 法律规定的其他劳动权利,是社会主义制度的本质要求 是保障劳动者主人翁地位的前提 是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证,自觉地履行劳动者的义务,依法签订劳动合同,投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉,途径:,意识:,劳动者要增强权利意识和法律意识,国家? 企业? 劳动者?,前提和基础:,重要依据和 重要保证:,多种方式就业观,小白档案,小白 的就业之路,如果你是老白,你将如何劝说小白?,于国,于民,就业的意义,民生
3、之本,生产出社会所需要的物质财富和精神财富,请你针对就业形势向政府提出你的主张?,人力资源和社会保障部部长、党组书记,解决就业问题,政府在行动,一个战略,一个政策,一个方针,就业优先战略,积极的就业政策,劳动者自主就业 市 场调节就业 政府促进就业和鼓励创业,富士康郑州招聘现场,求职者排起了1公里多的长龙,2018国家公务员考试报名,截至本月8日16:00,已经审核通过了147多万人,略高于去年同期的110万,其中有的单位报名人数比例已经高达8362:1,与其热度相反的是,仍有187个岗位报考人数还未破零,约占2%。“遇冷”职位大多分布于艰苦边远地区,尤其是一线职位。 中央层级职位的平均竞争比
4、接近60:1,其中,“中央党群机关”职位的平均竞争比已经超过90:1,省(副省)级职位竞争比为39:1,市(地)地级职位的竞争比为34:1,而县(区)及以下职位的竞争比最低,为29:1。,2018年国考共提供16144个职位,共计28533人。,16,小 白 的 意 向,去兰州黄河企业股份有限公司 ,上市公司,工作多稳定,肯定能干一辈子。,我不同意你去快递公司,做普通快递员太丢人了!去晨报社做编辑,这多体面。,我也同意去兰州黄河企业股份有限公司 ,不过这点工资不够花。业余时间可以兼职做英语教师。,小白家庭成员的观点带给你什么启示?,妈妈,爸爸,哥哥,乖乖,别担心,没工作咱们在家待着,我就不信政
5、府不管咱。,爷爷,观点一:工作要体面,不要让人看不起。,评析:职业无高低贵贱之分,只是社会分工不同、地位平等。,观点二:不管什么职业,只要能稳定一辈子就行。,评析:考虑稳定是应该的,但是市场经济下劳动力的合理流动是必然的。 所以要树立竞争就业观,不断提高素质,适应劳动力市场的需要。,评析:党和政府实施积极的就业政策,创造就业机会,扩大就业规模。 但同时作为劳动者要树立正确的就业观,发扬艰苦奋斗,自强不息,靠自己双手开拓新的生活。,观点四:在社会主义国家,就要靠政府。,评析:适当考虑个人志趣、爱好、专长,有利于发挥自己的聪明才智,调动个人的积极性和创造性;但是过分强调兴趣、爱好是不对的,应把个人
6、爱好与国家社会需要结合起来,当发生矛盾时,以国家社会需要为重。,观点三:多种方式就业。,劳动者要树立正确的就业观,树立自主择业观,树立竞争就业观,树立职业平等观,树立多种方式就业观,我观念 落后了,我观念 狭隘了,我观念 保守了,还是我 有道理,颜色搭配师,宠物美容师,树立多种方式就业观,新职业的产生,网络主播,职业砍价人,新兴职业,动画设计师,光头广告工,职业道歉人,做好就业与自主创业的准备P55,我国更鼓励自主创业,做好就业与自主创业的准备P55,根本途径:发展经济,促进经济平稳增长, 增加就业岗位,小白最终还是去了顺达快递公司,经过口头协商,被公司安排在兰州一中一带负责该区域的快件收发,
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