初中物理学科教研工作计划(4页).doc
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1、-初中物理学科教研工作计划-第 4 页初中物理学科教研工作计划一指导思想 以20162017学年度区教研室教研、科研工作计划和市教科院物理学科指导意见为依据,以“质量提升年”的工作目标为动力,以专业比赛、专题研讨(教研)、课题研究为平台,促进教师的专业发展。以课程实施的规范性、高效性为工作抓手,不断探索和创新学区制背景下的教科研工作方式,着力提升教师队伍专业素养、着力提升全区初中物理学科教学质量。 二主要工作(一)优化下校调研方式,注重策略追求实效1.下校调研重点: 本学期的下校调研工作要突出教学质量形成过程精细化管理、高效课堂的执行情况和优尖生培养等工作的检查和指导。教研员的职责是调研和促进
2、。具体操作要求是:听取学校汇报、查看过程资料,引导学校从规范化向精细化迈进。学校应提供落实教学过程管理精细化评价实施细则的相关资料(包括落实区中小学教学质量形成过程精细化管理评价细则和学科“实施细则”的过程资料)。2. 主要策略: 本学期下校调研的时间为每校一天,工作程序为:学校汇报高效课堂、教学精细化管理、培优工作和毕业班工作;教研员听课(两节,原则上毕业班和非毕业班各一节);教研员评课(以上为上午的安排);检查学科教案、作业;集中反馈;完成调研报告。调研过程中,扎扎实实做好各个环节工作:在选课、听课、查计划和教案、评课、查练习、填调研表、反馈信息。(二) 夯实学科教研活动,切实提高教研质量
3、 本学期至少开展6次全区教研活动,活动要着重研讨新课标倡导的启发式教学、参与式教学、讨论式教学、探究式教学,在活动中进一步学习、践行新课程理念。梳理现有课堂教学中呈现的共性问题,以这些共性问题为中心来设计活动。活动前加强与活动承担教师的交流,指导他们对各活动环节的设计,以切实提高活动的效率。每次学科教研活动的时间、地点、承担人、活动形式等核心要素见活动安排表。(三)注重教师培养,帮助教师专业成长做好职业规划1.骨干教师培养: 中年骨干教师采取“结对子、搭梯子”的方法,发挥发挥他们的辐射作用,并促进其向更高的目标发展。以“十三五”教师发展规划为指南,成立“学科骨干团队”(名师班成员必须纳入),制
4、定学科骨干教师的培养发展目标,开展提升专业发展的活动,使骨干教师的“含金量”有实质性提高,不断促进他们向更高的目标迈进。2.青年教师培养: 青年教师采取“引路子、压担子”的方法,促进其建立确实可行的职业发展路径。将14年、15年招录的教师作为重点培养对象,并开展“五个一”的培养活动:拜一个师傅;每学年精读一本书(教研员或师傅推荐);每学年参加一次业务单项竞赛(教研室组织);每学年主持一次校级教研活动;每学年完成一篇学科论文。更新近五年从大学毕业生中招录的新教师的工作档案,了解新老师的思想状况、工作状况;尽量利用学科骨干团队,开展课程资源开发、教学示范、课堂评价、专题研讨等活动,尽量引到年轻教师
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