医学专题一医务礼仪.docx
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1、医务礼仪 我们处在一个变革的时代(3c时代)1变化 2、挑战 3、机会 医院竞争的关键1、无法逃脱的挑战:其他医院的进步,患者越来越懂医,医院/医生生存的关键2、范围更广的专业技能要求:适应变化,并且推出新的治疗方法3、更复杂/大量的工作要求:看“病人心情”比“看病”有更大的意义。4、不学习难以生存:不能掌握新知识的人将成为“文盲”。5、“创意”不再是别人的责任:科室之间专业性比较强。个人形象:你关注过自己的形象吗? 我们每个人都有一个形象:你的个人形象就是你的职业品质的展示。一、礼仪概说:在人际交往中,以规定的或约定俗成的程序、方式来表现的律己、敬人的完整行为,谓之礼仪。礼仪是一门综合性较强
2、的行为科学,但由于地区、历史、行业的原因,各地区、各民族、各行业对于礼仪的认识和表现各有差异。礼仪的类别:1.服务礼仪2. 涉外礼仪3. 公共礼仪4. 医务礼仪5. 政务礼仪6. 商务礼仪。礼仪的主要组成:着装、仪容、举止、表情、沟通、接待、电话、会议礼仪。礼仪的意义:道德:礼仪是为人处世的行为规范或标准做法。 交际:礼仪是人际交往中适用的一种艺术,也可以说是一种交际方 式。 民俗:礼仪是在人际交往中必须遵守的律己敬人的习惯形式,也可以说是在人际交往中约定俗成的待人以尊重、友好的惯例。 传播:礼仪是一种在人际交往中进行相互沟通的技巧。 审美:礼仪是一种形式美。它是人的心灵美的必然的外化。学习礼
3、仪的好处:在人际交往中,礼仪不仅可以有效地展现一个人的教养、风度和魅力,还体现出一个人对社会的认知水准、个人学识、修养和价值。人们越发意识到礼仪在生活和工作上的重要作用;礼仪已经成为提高个人素质和单位形象的必要条件;意识到礼仪是人立身处世的根本、人际关系的润滑剂、是现代竞争的附加值。“不学礼,无以立”已成为人们的共识。“内强个人素质、外塑单位形象”,正是对礼仪作用的恰到好处的评价。什么是义务礼仪:在医疗服务工作环境中应遵守的交往艺术,在医院医务人员与患者之间展开;在医院员工之间展开。医护礼仪=医院礼仪: 医院员工在工作和社会生活交往中的仪表、言行表现,不仅反映出该员工自身的职业素质,而且折射出
4、该员工所在医院的团队文化水平、品质、精神风貌和经营管理境界。医院和个人形象的体现: 外表、态度 服饰、发型、微笑、神情、视线、姿势、鞠躬、手势。 注意率55% 声音、谈吐 悦耳的声音、问候言语措辞。 注意率38%业务相关知识。 注意率7反映团队个人的品质: 神情严谨,动作迅速。 整洁的着装打扮。 动人的微笑。 姿势端正。 精神饱满、精力充沛。 声音悦耳、语速稳定。 谈吐得体。衣风与医风: 医务人员若要树立良好的医风,同样也应塑造端庄、精神的“衣风”。 在某些医院,医务人员“衣风”不整的现象屡屡可见,常表现为如下几种: 一是衣不合体,既外表不协调,又对工作造成不便; 二是衣冠不整,形象有失雅观;
5、医务人员都应培养良好的“衣风”并树立崇高的医风。它不仅能增强医务人员的仪表美,而且能反映医务工作者的内在气质、文化素养和精神风貌,是医院精神文明建设的一个重要组成部分。医务礼仪的基本特征: 规范性:医务礼仪的规范就是医院员工待人接物的标准做法。对象性: 区分不同服务或接触对象,因人而异。关键是让对方懂你,懂得你对他的尊重而满意四不问要点:1,不问收入,因为个人收入和个人能力、与企业效益有关;2,不问年龄,特别是临近退休和白领丽人的年龄不问;3,不问婚姻家庭,这涉及到人格尊严问题;,4,不问健康问题,因为个人健康决定个人前途;在医院医生要不要问?问病人的隐私尤其要注意交际常用的礼仪用语: 1、初
6、次见面应说:幸会 ,2,看望别人应说:拜访3,等候别人应说:恭候,4,请人勿送应用:留步5,对方来信应称:惠书,6,麻烦别人应说:打扰7,请人帮忙应说:烦请,8,求给方便应说:借光9,托人办事应说:拜托,10,请人指教应说:请教11,他人指点应称:赐教,12,请人解答应用:请问13,赞人见解应用:高见14,归还原物应说:奉还15,求人原谅应说:包涵16,欢迎顾客应叫:光顾17,老人年龄应叫:高寿18,好久不见应说:久违19,客人来到应用:光临20,中途先走应说:失陪21,与人分别应说:告辞使人厌烦的最常见情况 说话粗鲁;1.胡子拉茬;2.指甲不修整;3.到处头皮屑;4.目光不专注;5.小动作多
7、;6.身上有异味;7.走路摇晃;8.坐姿不雅;9.浓妆艳抹;10.装饰花哨;11.精神萎靡;12.冷若冰霜;13.衣帽不整;14.拉肩拍背;15.握手不放;小结: 对于医疗服务,我们每个人都有自己的理解和做法,每个人都有自己的言语、行为特点和习惯。但要使我们的服务做到专业、诚信,让患者感觉到我们服务的标准、统一、可靠、满意,那我们就必须注意改变自己的观念,纠正自己的言行和仪表习惯,认真遵守服务要求和规范。二、医务礼仪要点:礼仪的三个基本要求:尊重为本:尊重他人,尊重自己,尊重自己的职业,尊重自己的单位。善于表达:接待有三声:“来有迎声,问有答声,去有送声” 。礼仪的亲和特征:1、真诚、自然的微
8、笑2、关注、会神的目光3、关怀、亲切的语气。微笑三结合:1、与眼睛的结合:含情脉脉。 2、与语言的结合:敬语暖心。 3、与体态的结合:手势表意。礼仪的关键人物:你自己!医院任何一位与患者和同事打交道和沟通的员工! 以下常见的镜头,有你吗?1、当我生气的时候,眉毛会竖起来,鼻腔会张大。 2、我紧张的时候,脸会涨红,讲话速度会很快。 3、我疲劳的时候,会无精打采,眼皮耷拉着,讲话声调会拖得很长。 4、别人认为我的声音总是“升调”。 5、大多数情况下,我能控制自己的表情,显得很自信的样子。6、有时,我会一脸严肃地同对方谈话。 7、即使是在谈论很严肃的话题,我也能通情达理、坦然面对。 8、我庆幸自己能
9、微笑、自然地面对患者、同事。9、患者、同事出现生气不满的言行时,我就会留意自己的言行,防止加重对方的误解。10、看人脸色行事不是我的习惯。11、约会、开会、聚餐等我未守时时,我有我的理由。上岗前的自我检查:头发整洁且经过梳理平整。化妆简朴而不是浓妆艳抹。衣服整洁干净且没有皱褶。双手保持干净与指甲平整。每天修面而不是胡子拉碴。口气清新绝对不能有异味。三、职业人的基本礼仪:你会和患者说话吗?语言作为人们表达意思、交流感情、传递信息的工具,在沟通医患关系中有着非常重要的不可替代的作用。有统计资料显示:在医患纠纷中,有65是由于服务方面的问题引起和诱发的。而这其中35是由于医务人员说话不当造成的。调查
10、发现有如下表现:1.不讲文明的生冷话:说话生、冷、硬、顶等2.不着边际的外行话:不懂装懂,夸夸其谈 3.不顾后果的刺激话:不顾及病人的感受,噎人惹人 4.不负责任的议论话:议论其他医务人员的医疗行为 5.不留余地的过头话:说话不留余地,把话说绝6.该说不说的道歉话:不足之处该及时道歉的不道歉7.该说不说的解释话:该告知的话不说,造成误解 一、首先说话的态度要诚恳,彬彬有礼,落落大方。对病人要有关切同情之心,尊重病人的人格和隐私,始终顾及到病人的内心感受。使病人在心理上产生一种亲切感、信任感和相通相悦感。 二、根据不同病情、不同层次的病人,具体情况具体对待。语言力求简洁准确,通俗易懂,吐字清楚。
11、表情要得体,语调要平和,语速要适中,有节奏感,有逻辑性。 三、对醉酒、精神心理异常、烦躁不安的病人或对治疗效果不满意的病人,说话要把握一个稳字。以稳制躁,以静制动。不说起激惹、贸然的话。 四、对于医疗活动中的局限性、相对性和不可避免的瑕疵,要及时向病人解释说明。尤其病人本身是医务人员或其亲属中有医务人员的,更要注意与其沟通说明,取得其理解与支持,避免出现“挑刺”现象。 五、对医疗活动中的不当或差错,要及时向病人道歉。如静脉穿刺前就及时向病人说,血管不好扎,别紧张,我会尽力的。一旦第一针不成功,真诚的说一声“对不起”。病人是会谅解的。 六、对个别病人的过激、失态、非礼(理),言辞不要针锋相对,不
12、火上浇油。要冷静理智,既义正严辞,又内刚外柔、内方外圆,应本着尊重科学,实事求是的态度解释说明情况,不要因为用词不当或闪烁其词,使对方产生困惑。禁止使用含糊不清,增加疑虑的语句,如:1.好坏谁也不敢说,没准儿。 2.你这事(手术、病)不太好办呀。 3.你的病也就这样了,回家想吃点什么就吃什么吧。 4.看看吧,太快不了。 5.也许不要紧(没关系)。体态表达:肢体语言有3种沟通模式 1、面部表情 2、身体角度 3、动作姿势 1、体势:身体略微倾向于对方,表示热情和兴趣;微微欠身,表示谦恭有礼;身体后仰显得若无其事和轻慢;侧转身子,表示嫌弃和轻蔑;背着对方,表示不屑理睬;拂袖而去,表示拒绝交往。 2
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