公司员工用餐管理制度(4页).doc

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1、-公司员工用餐管理制度-第 4 页xxxxxxxx公司员工用餐管理制度一、 制定目的公司员工免费享用早中晚餐是公司为员工提供的福利之一，为加强就餐管理，引导员工有序用餐，规范公司员工的就餐行为，同时为全体员工营造一个和谐、健康的就餐氛围，特制定本制度。此外，公司会在就餐时间设立就餐签到点，统计用餐人数，由综合部进行日常管理并核算员工就餐成本。二、 就餐标准1、公司员工免费享用早中晚餐，根据营养合理搭配原则，早餐为粥搭配面食，午晚餐为二荤一素，搭配汤和米饭。由综合部拟定每日菜单。2、如有外来人员需到食堂就餐，由带领其到食堂的本公司人员，按照公司员工伙食标准收取餐费（15元/人/餐），餐费交至综合

2、部。三、就餐时间1、夏令时就餐时间：早餐：6:50-8:20中餐：全体工作人员12：00-12：30，保安、水车驾驶员类特殊岗位11:30-12:00 晚餐：18:00-19:202、非夏令时就餐时间： 早餐：7:20-8:20中餐：全体工作人员12：00-12：30 ，保安、水车驾驶员此类特殊岗位11:30-12:00 晚餐：17:30-18:20四、就餐管理1、 就餐的员工必须按规定时间就餐，非就餐时间不得进入食堂，更不得提前就餐。2、 因会议或外出办事等其他事情影响正常用餐的员工，在11:30之前提前通知综合部预留饭菜。因公外出不能按时返回公司，需在外就餐者，在11:30之前提前告知综合

3、部，否则造成食材浪费，将在当天予以5元顿的处罚。3、 所有员工须按照先后顺序排队打饭，不得插队或哄抢。如态度恶劣，食堂工作人员有权拒绝供应饭菜，由综合部出面进行处理。4、 排队就餐员工一次只能打一份饭菜，不得捎带。4、 公司早中晚就餐实行签到制。员工需在就餐签到簿上自己名字对应处划勾签到后，后勤工作人员再供应饭菜，不能代签或者不签。如经查实有违规情况，对该员工予以5元顿的处罚。5、 员工中、晚餐实行人数预计，公司各部门负责人每日上午10:30之前和下午3:00之前要将用餐人数报备至综合部，如不按时报备的视为放弃用餐。6、 提倡节约，反对浪费，不够的话再盛，如不喜欢某种菜品可向后勤人员提出少打或

4、者不打。7、 自觉爱护食财产，严禁损坏食堂设施，损害者须作出相应价值赔偿，并受到通报批评。8、 餐后将残渣剩菜倒入泔水桶内，员工碗筷清洗摆放整齐到指定位置。9、 未经公司允许，公司员工不可带无关人员到食堂就餐，违者处以当事人20元扣款。10、 所有违规罚款将一并纳入员工生活费中，并在次月初在公司内公示所有违规行为。五、 投诉建议1、 用餐人员对食堂工作人员服务态度，饭菜搭配有意见，可向综合部投诉，如问题属实，综合部将立即做出妥善处理。2、 用餐员工对于公司用餐管理制度等方面有好的意见和建议时，欢迎向公司综合部提出。六、附则1、本制度解释权、修改权属综合部，经总经理批准后实行，修改后亦同。2、本制度实行后，凡既有类似的规章制度自行终止，与本制度由抵触的规定以本制度为准。3、本制度自发布之日起执行。