2022年企业单位六五普法工作总结范文.docx

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1、精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -2022 企业单位六五普法工作总结范文结合公司生产经营实际, 深化开展法制宣扬训练活动, 切实加强企业法制建设. 公司法律风险防范机制逐步建立健全, 依法经营治理水平得到了很大提高, 员工的法律意识得到不断强化. 现将一年来的主要工作总结如下：一、加强领导,健全机构,推动“六五”普法顺当实施1. 健全组织机构,明确工作职责为保证公司“六五”普法工作的实施,加强对普法工作的组织领导,公司成立了“六五”普法依法治理工作领导小组,由党总支书记、总经理任组长,以综合办公室、财务科、安全生产技术科、供销科、 车队、

2、等部门负责人为普法领导小组工作成员.并设立普法办公室 综合科 作为办事机构,指定专人负责普法详细工作.普法办公室要重点做好“六五”普法总结与“六五”普法规划,支配法制宣扬训练,开展法制宣扬训练和依法治企工作.2. 建立工作制度,确保普治工作落到实处一是建立学法制度化. 公司普法领导小组把普法宣扬训练内容纳入公司日常学习方案, 支配相应的法制学问学习. 二是建立集中普法培训制度. 明确每年上下半年各组织一次集中学习,上半年的学习以 “3.15 ”学问产权周为载体, 下半年的学习活动以“ 12.4 ”法制宣扬月为载体. 三是建立学法用法考核制度. 本着 “以考促学”的宗旨, 坚持学法用法考核制度,

3、 年底定期对干部职工的法律学问水平和依法办事才能进行考试和考核, 学法用法考核纳入机关工作人员年度考核可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页,共 4 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -中,考试结果和考核情形以及学法用法情形,作为干部年度评比先进的依据之一. 四是建立定期汇总制度, 我们将普法依法治理工作纳入了重要议事日程,定期召开普法领导小组会议,常常听取情形汇报, 妥当解决普法依法治理工

4、作中存在的困难和问题.3. 分解工作任务,确保普治工作有序开展一是我们严格依据集团公司公司普法工作总体要求,结合公司实际情形,制订了20XX年普法工作要点,然后细化分解落实,并依据 部门职责将各项工作任务分解相关科室.二是制订定出台了考核细就,监督检查各单位普法工作方案落实情形,严格考核.三是定期对普法工作开展情形进行讲评,准时整改,做到了年初有方案、年内有检查、年终有总结.二、细心组织,形式多样,深化开展普法宣扬训练活动1. 以开展工会活动为载体,做好女职工权益保证法宣贯工作2. 以“ 12.4”全国法制宣扬日为载体, 开展多种形式的普法活动为弘扬法治精神,促进社会和谐,紧密结合生产生活实际

5、,燃运公司普法领导小组开展了有针对性的专项法制宣扬活动.一是利用每月两次的公司大会学习时间, 组织领导干部学习与企业制度建设、 生产经营有关的法律法规学问学习, 加强了对领导干部廉政法律法规宣扬训练.二是下发了学习材料到科室,组织业务人员学习 经济合同法、财务法、工会法、企事业消防治理暂行规定 ,深化开展“合法建设、守法经营、依法爱护,全面提升治理水平”的主题活动,制可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 2 页,共 4 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word

6、精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -作宣扬板报 1 期.三是强化员工培训, 提升依法守法才能. 通过学习专项法律法规学问,提高了员工的守法自觉性,提高了公司依法经营治理的才能.四是组织公司29 名人员参加了全国女职工权益保证法学问竞赛网上答题活动.三、注意实效,科学规划,为普法工作连续进展奠定基础通过“六五”普法宣扬训练, 使广大干部员工的法律意识明显增强,大家在学法的同时, 也学会了用法律的武器爱护自身的合法权益, 把法律作为一把尺子来衡量身边所发生的事情,深切感受到了在法制社会法律的重要性.同时, 公司的各项规章制度也更加规范,依法治企的水平不断提高,为公司又好又快

7、进展供应了更顽强的法律保证.回忆一年来的普法工作,取得了肯定的成果.但是,在我们面前 的任务仍很重, 我们的工作仍有不完善的方面,仍存在这样那样的问题,需要我们在仔细总结工作的基础上,重点查找差距和不足,制定 积极的、行之有效的措施来进一步完善普法工作.接下来, 公司普法工作领导小组将仔细组织研讨,以依法治企为目标,切实做好“六五”普法规划工作.201X 年,是“六五”普法实施的第 X 年,燃运公司将认仔细真落实每一项学习任务,力求形式新奇多样,内容贴近员工生产生活,激发员工学习热忱,为提高公司 员工的法律素养和依法经营治理才能打下坚实的基础.相关文章：1.20XX 年社区端午节活动总结可编辑

8、资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 3 页,共 4 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -2.20XX 年老干部局六五普法工作总结3.20XX 年高三班主任工作总结4.20XX 年社区六五普法工作总结5.2022 民政局八一建军节活动总结6.2022 最新个人体育教学工作总结7.20XX 年节能宣扬周活动工作总结8.2022 最新公司员工试用期转正工作总结可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 4 页,共 4 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载