三方协议是劳动合同吗.docx
《三方协议是劳动合同吗.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《三方协议是劳动合同吗.docx(5页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、三方协议是劳动合同吗 对于合同范本的准备应该要提前进行,这样的话才能够满足大家的需求,我为大家准备了三方协议是劳动合同吗,感谢大家前来进行阅读,希望能够帮助到大家。 问:想了解下三方协议是什么意思,这也是劳动合同吗? 答:三方法协议只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,其不是劳动合同。 三方协议是全国普通高等学校毕业生就业协议书的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 三方协议书只是毕业生、用人单位、学校三方之间
2、签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力,只有毕业生到单位报到,并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系,意向变为现实之后,毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。 三方协议签订后不是万事大吉,还要与企业签订劳动合同。劳动保障部门指出:就业协议和劳动合同是两个不同的概念,单位一旦和求职者确立了劳动关系,就应依法签订正式的劳动合同;应当订立劳动合同而未订立的,劳动者可以随时终止劳动关系。就业协议类似于出嫁协议,而劳动合同类似于夫妻协定。前者发生在学生毕业之前,由学生、学校、用人单位三方共同签订出嫁协议,以确定就业意向和 和相关权益,包括擅自解除约定方应支付的违约金;但是,出
3、嫁协议只约束婚前,婚后的生活如何安排,应由夫妻协定明确。一旦学生毕业离校后,学校将脱离三方关系,毕业生和用人单位双方应确立劳动关系,签订劳动(聘用)合同,而就业协议则同时终止。 ,三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定,因此,为了保障自身权益,签三方协议要注意细节和签约事项。在签订三方协议前,要与企业充分地洽谈,认真查看用人单位的隶属关系,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权;民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见才能有效。还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。详细了解用人单位的情况,包括规模、效益、管理制度
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 协议 劳动合同
限制150内