2022年卫生院医德医风教育和行风建设工作总结.docx

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1、精品_精品资料_卫生院医德医风训练和行风建设工作总结（范文集）卫生院医德医风训练和行风建设工作总结根据县委、县政府、县卫生局、镇党委政府的有关要求,为进一 步转变卫生行业作风, 提高服务质效, 不断优化广大人民群众的就医环境,坚固树立“为民、务实、清廉”的良好形象.卫生院20XX年医德医风训练和行风建设工作以积极开展 “科学进展观” 为指导的解放思想大争论为主线, 牢牢把握党员干部受训练, 人民群众得实惠这个基本点和落脚点,改善就医环境、端正服务态度、规范执业行为、 有效的满意人民群众健康需求,工作取得了可喜的成果.一、加强领导,纳入日程,使行风建设有切实的组织保证为使医德医风训练和行风建设工

2、作有切实的组织保证,卫生院成立了以院长为组长, 副院长为副组长, 各科组长为组员的工作领导小组,形成了从上到下齐抓共管的良好局面. 为随时发觉行风建设上存在的问题,医院领导小组每季度都要召开特的的行风建设会议争论我 院在行风建设上存在的问题, 结合医院的工作实际制定促进行风建设的各项规章制度和切实可行的措施,并从副院长开头层层落实责任状,对行风建设实行一票拒绝, 在责任状中就明确规定对显现严峻医德医风问题的个人, 在按规定进行庄重处理的同时, 年底不评先进个人.这样使我院的行风建设工作做到了层层有人抓,事事有人管,进可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_一步加快了医院订正行业不正之风

3、的步伐, 使医院的行风建设工作始终能沿着正确的轨道建康进展.二、完善制度,使行风建设有了切实的制度保证为使我院行风建设做到有章可循,结合我院的实际情形我们先后制定了：卫生院 20XX年医德医风训练和行风建设工作方案.订正医药购销和医疗服务中的不正之风工作方案.保护群众健康权益,“订正行业不正之风” 专项治理工作方案. 为促进医务人员对医疗法规的学习有效预防医疗事故的发生, 医院制定了全年学习活动方案. 为进一步明确各级领导的和各级医务人员的工作职责, 我们先后制定和完善了首诊医生负责制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制.为进 一步明确对各级领导和全院医务人员的工作职责,我们本着谁主管、 谁负

4、责和一级向一级负责的精神, 层层签字了目标治理责任状. 为加大社会对我院行风建设的监督力度,我们制定了与有关部门联系制度,并聘请了行风建设监督员.为准时正确解决患者上访投诉,我们 制定了医疗纠纷、差错、事故处理工作方法.为提高医疗护理质量, 我们制定了各病种的医疗护理常规、 各种医疗护理质量治理制度、 各项急诊急救工作制度. 通过努力, 使治理从过去体会化治理步入了制度化治理的轨道,在行风建设工作上人人有职责,到处有人抓.三、大力宣教,营造氛围,使行风建设成为医务人员的自觉行动 为使全社会对卫生院的工作能够赐予大力支持和有效的监督,为给我院行风建设营造出一个良好的氛围,我们非常注意宣扬舆论作用

5、.每年都要通过政务公开宣扬栏向全社会公开承诺我们的优质服可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_务、无伪劣假药、部份药品最高限价、扶贫措施等,争得全社会的广泛监督指导.我院每季度都组织医务人员学习医疗法律、 法规、规章、规范性文件、 院所制定的各项规章制度和业务学问, 不断提高医务人员的法律政策水平和业务才能, 使我们的行风建设和业务水平能够不断提高.为加强全社会对卫生院的有效监督,我们聘请了医德医风监 督员定期争征求他们对我院行风建设的看法,不断改进我们的工作.向部分出院的患者发放征求看法卡对卫生院的行风建设进行问卷调 查,来明白我院行风建设情形,加强我院的行风建设.我们仍设立了举报

6、箱、举报电话.在医疗服务上实行了患者挑选医生制度,为便利患者自由挑选医生, 我们在门诊设立了卫生院全体医务人员榜. 通过大力宣扬, 组织学习和实行各项便民措施, 在我院营造了一个良好的行风建设氛围. 为患者热忱服务现在已经成为了每个医务人员的自觉行动.四、突出重点,强化措施,订正行业不正之风工作再收成效 在行风建设上我院始终以整治群众反应剧烈的药品选购和销售上的不正之风为重点,以解决收红包、吃请、收礼、生冷、硬、顶等热点为重点,建全制度,强化措施仔细加以解决,并以此带动全院订正行业不正之风工作全面绽开,并取得了成效.第一,就医环境得到了改善.为便利患者就医,营造一个舒服干净的就医环境,医院投入

7、资金改造了住院部门窗.重新粉刷了墙壁. 增加视频监控平台,保证了医院职工和患者的财产安全.其次, 医院成立了特的订正药品和医疗设备选购、 销售中不正之可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_风的领导组织, 实行了药品和医疗器械招标选购或跟标选购, 特别品种不超过所选购品种的20%.与全部医生鉴定责任状明确了不许在药 品销售中拿回扣, 明确规定医院发觉一例立刻退回销售商, 医生发觉一例立刻下岗处理. 在我院完全杜绝了药品促销中的下正之风滋生的土壤,订正了药品促销中的不正之风.第三,狠抓吃回扣、收红包等不正之风.我们实行层层鉴定责任状的方法来杜绝开药提成和收红包的问题. 责任状中明确规定,

8、 任何人不得开药提成,不得收红包,一经发觉责任人下岗,科室和科组长不能评先进.截止目前卫生院未曾发觉一例、 一人吃回扣、收红包等.第四,提倡人文服务,树立人性化医疗观念.我们医院在医德医风上严抓严管,医务人员的职业行为得到了有效的规范,杜绝了生、冷、硬、顶、吃、拿、卡、要等不良行为.进一步落实了首诊医生 负责制、服务承诺制、责任追究制等制度,医务人员严格履行“梅州市医德规范十要十不要” .卫生院仍利用以“科学进展观”为指导的解放思想大争论活动的良好机遇, 积极探究训练活动与医德医风建设有机结合的途径, 通过全体党员职工挂牌上岗, 有力的促进了医院进展建设. 通过活动广大职工进一步端正了服务态度

9、, 强化了服务意识,增强了职业的责任感、使命感和骄傲感.第五,抓好扶贫医疗工作. 20XX年我院连续坚持 “以病人为中心”的服务宗旨, 明确提出以救死扶伤, 扶危救困为己任, 公开了“钱多钱少都治病,没钱也救命”的扶贫承诺.为每一位就诊患者便利的 生活服务,免费为患者倒开水,医生为患者免费量血压等,可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_20XX年卫生院行风工作取得了肯定的成果,我院将在上级主管 部门及镇党委政府的领导和支持下, 严格根据关于加强行风建设的要求,巩固开展以“科学进展观”为指导的解放思想大争论活动成果, 发挥长效机制, 更好的履行服务承诺, 办广大人民群众信得过的放心医院

10、,使卫生院的各项工作再上一个新台阶.20XX年医德医风工作总结为了深化贯彻落实科学进展观, 进一步加强政风行风建设, 我院遵照卫生部、 省市区卫生局关于纠风工作的相关文件部署和要求, 结合我院实际情形, 扎扎实实的开展医德医风专项治理工作, 现将对我院 20XX年纠风工作总结如下：一、领导高度重视,组织制度落实.在医院治理纠风工作领导小组的监督带领下, 积极开展单位医德考评工作,不断深化对纠风工作重要性的熟悉.多次组织开展训练活动,使上级精神在院内的知晓率达100%,参与学习人员占全院医务工作者的比例达100%.二、突出重点,坚持考评结果与个人绩效挂钩.1、20XX年 7 月开展“反腐倡廉综合

11、整治月”活动,要求院内职工从思想上充分熟悉到抵制商业贿赂这一工作的紧急性、重要性, 坚持扫除一切不良风气,全心全意为患者服务.2、对医护人员作出要求,严格根据相关文件规定执行,对“八可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_不准”精神进行深化明白和执行, 加强队伍精神素养建设, 弘扬新风正气,营建良好院风.3、医德考评工作直接与个人绩效挂钩,纳入年终考评,优秀予以夸奖,不合格者就按比例扣罚年终奖.三、医德考评工作情形.1、医德考评结果均已装档备查, 20XX年医德考评 112 人,优秀9 人,良好 103 人.坚持考评人人有档案, 考评结果与个人绩效挂钩.2、20XX年我院没有医务人员受

12、党纪政纪、受行政惩罚.没有医 药购销和医疗服务中的违纪违法行为. 没有被吊销执业证书、 移送司法机关人员.没有乱收费等现象存在.综上所述,我院对纠风治理工作非常重视, 以坚决治理收受回扣、“红包”、开单提成、乱收费等损害群众利益的不正之风,解决群众“看病贵”、“看病难”的问题为重点, 保证了落实党风廉政建设和反腐败斗争、医德医风建设和纠风工作得到全面落实.卫生院医德医风训练和行风建设工作总结根据县委、县政府、县卫生局、镇党委政府的有关要求,为进一步转变卫生行业作风, 提高服务质效, 不断优化广大人民群众的就医环境, 坚固树立“为民、务实、清廉”的良好形象.卫生院20XX年医德医风训练和行风建设

13、工作以 积极开展“科学进展观” 为指导的解放思想大争论为主线,牢牢把握党员干部受训练,人民群众得实惠这个基本点和落脚点,改善就医环境、端正服务态度、规 范执业行为、有效的满意人民群众健康需求,工作取得了可喜的成果.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_一、加强领导,纳入日程,使行风建设有切实的组织保证为使医德医风训练和行风建设工作有切实的组织保证,卫生院成立了以院长为组长,副院长为副组长, 各科组长为组员的工作领导小组,形成了从上到下齐抓共管的良好局面. 为随时发觉行风建设上存在的问题, 医院领导小组每季度都要召开特的的行风建设会议争论我院在行风建设上存在的问题,结合医院的工作实际制

14、定促进行风建设的各项规章制度和切实可行的措施,并从主管副院长开头层层落实责任状, 对行风建设实行一票拒绝, 在责任状中就明确规定对显现严峻医德医风问题的科组, 在按规定进行庄重处理的同时, 年底科组不评先进科组, 科组长不评先进个人.这样使我院的行风建设工作做到了层层有人抓,事事有人管,进一步加快了医院订正行业不正之风的步伐, 使医院的行风建设工作始终能沿着正确的轨道建康进展.二、完善制度,使行风建设有了切实的制度保证为使我院行风建设做到有章可循,结合我院的实际情形我们先后制定了： * 卫生院 20XX年医德医风训练和行风建设工作方案.订正医药购销和医疗服务中的不正之风工作方案.保护群众健康权

15、益,“订正行业不正之风”专项治理工作方案. 为促进医务人员对医疗法规的学习有效预防医疗事故的发生,医院制定了全年学习活动方案.为进一步明确各级领导的和各级医务人员的工作职责,我们先后制定和完善了首诊医生负责制、服务承诺制、限时办结制、责任追 究制.为进一步明确对各级领导和全院医务人员的工作职责,我们本着谁主管、 谁负责和一级向一级负责的精神, 层层签字了目标治理责任状. 为加大社会对我院行风建设的监督力度, 我们制定了与有关部门联系制度, 并聘请了行风建设监督员.为准时正确解决患者上访投诉,我们制定了医疗纠纷、差错、事故处理工 作方法. 为提高医疗护理质量, 我们制定了各病种的医疗护理常规、

16、各种医疗护理质量治理制度、 各项急诊急救工作制度. 通过努力, 使治理从过去体会化治理步入了制度化治理的轨道,在行风建设工作上人人有职责,到处有人抓.三、大力宣教,营造氛围,使行风建设成为医务人员的自觉行动为使全社会对卫生院的工作能够赐予大力支持和有效的监督,为给我院 行风建设营造出一个良好的氛围, 我们非常注意宣扬舆论作用. 每年都要通过在* 广场设置的政务公开宣扬栏向全社会公开承诺我们的优质服务、无伪劣假药、可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_部份药品最高限价、 扶贫措施等, 争得全社会的广泛监督指导. 我院每季度都组织医务人员学习医疗法律、法规、规章、规范性文件、院所制定的各

17、项规章制度 和业务学问, 不断提高医务人员的法律政策水平和业务才能,使我们的行风建设和业务水平能够不断提高. 为加强全社会对卫生院的有效监督, 我们聘请了医德医风监督员定期争征求他们对我院行风建设的看法,不断改进我们的工作. 向部分出院的患者发放征求看法卡对卫生院的行风建设进行问卷调查,来明白我院行风建设情形,加强我院的行风建设.我们仍设立了举报箱、举报电话.在医疗服 务上实行了患者挑选医生制度, 为便利患者自由挑选医生, 我们在门诊设立了卫生院全体医务人员榜. 通过大力宣扬, 组织学习和实行各项便民措施, 在我院营造了一个良好的行风建设氛围. 为患者热忱服务现在已经成为了每个医务人员的自觉行

18、动.四、突出重点,强化措施,订正行业不正之风工作再收成效在行风建设上我院始终以整治群众反应剧烈的药品选购和销售上的不正之风为重点,以解决收红包、吃请、收礼、生冷、硬、顶等热点为重点,建全制度,强化措施仔细加以解决,并以此带动全院订正行业不正之风工作全面绽开, 并取得了成效.第一,就医环境得到了改善.今年初,为便利患者就医,营造一个舒服干净的就医环境,医院投入资金改造了妇幼保健室及妇产科.重新粉刷了墙壁. 改造了门诊楼的大厅,增加病床,购买座椅,便利了就诊人员.其次,医院成立了特的订正药品和医疗设备选购、销售中不正之风的领 导组织,实行了药品和医疗器械招标选购或跟标选购, 特别品种不超过所选购品

19、种的 20%.与全部医生鉴定责任状明确了不许在药品销售中拿回扣,明确规定医院发觉一例立刻退回销售商, 医生发觉一例立刻下岗处理. 在我院完全杜绝了药品促销中的下正之风滋生的土壤,订正了药品促销中的不正之风.第三,狠抓吃回扣、收红包等不正之风.我们实行层层鉴定责任状的办 法来杜绝开药提成和收红包的问题.责任状中明确规定,任何人不得开药提成, 不得收红包, 一经发觉责任人下岗, 科室和科组长不能评先进. 截止目前卫生院未曾发觉一例、一人吃回扣、收红包等.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_第四,提倡人文服务,树立人性化医疗观念.我们医院在医德医风上严抓严管, 医务人员的职业行为得到了有

20、效的规范,杜绝了生、冷、硬、顶、吃、拿、卡、 要等不良行为.进一步落实了首诊医生负责制、服务承诺制、限时办 结制和责任追究制等四项制度,医务人员严格履行“八项服务承诺”.卫 生院仍利用以 “科学进展观” 为指导的解放思想大争论活动的良好机遇,积极探究训练活动与医德医风建设有机结合的途径, 通过全体党员挂牌上岗、 成立共产党员业务攻坚小分队、开展学习白求恩“党员带头干、人人比奉献”竞赛等,有 力的促进了医院进展建设. 通过活动广大职工进一步端正了服务态度, 强化了服务意识,增强了职业的责任感、使命感和骄傲感.第五,抓好扶贫医疗工作. 20XX年我院连续坚持“以病人为中心”的服务宗旨,明确提出以救

21、死扶伤,扶危救困为己任,公开了“钱多钱少都治病, 没钱也救命” 的扶贫承诺. 为每一位就诊患者免费供应一次性纸杯, 免费为患者倒开水,有医生为患者免费量血压等,20XX 年卫生院行风工作取得了肯定的成果, 我院将在上级主管部门及镇党委政府的领导和支持下, 严格根据关于加强行风建设的要求, 巩固开展以“科学进展观” 为指导的解放思想大争论活动成果,发挥长效机制, 更好的履行服务承诺,办广大人民群众信得过的放心医院, 使卫生院的各项工作再上一个新台阶20XX年医德医风工作总结为了深化贯彻落实科学进展观, 进一步加强政风行风建设, 我院遵照卫生部、 省市区卫生局关于纠风工作的相关文件部署和要求, 结

22、合我院实际情形, 扎扎实实的开展医德医风专项治理工作, 现将对我院 20XX年纠风工作总结如下：一、领导高度重视,组织制度落实.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_在医院治理纠风工作领导小组的监督带领下, 积极开展单位医德考评工作,不断深化对纠风工作重要性的熟悉.多次组织开展训练活动,使上级精神在院内的知晓率达100%,参与学习人员占全院医务工作者的比例达100%.二、突出重点,坚持考评结果与个人绩效挂钩.1、20XX年 7 月开展“反腐倡廉综合整治月”活动,要求院内职工从思想上充分熟悉到抵制商业贿赂这一工作的紧急性、重要性, 坚持扫除一切不良风气,全心全意为患者服务.2、对医护人

23、员作出要求,严格根据相关文件规定执行,对“八 不准”精神进行深化明白和执行, 加强队伍精神素养建设, 弘扬新风正气,营建良好院风.3、医德考评工作直接与个人绩效挂钩,纳入年终考评,优秀予以夸奖,不合格者就按比例扣罚年终奖.三、医德考评工作情形.1、医德考评结果均已装档备查, 20XX年医德考评 112 人,优秀9 人,良好 103 人.坚持考评人人有档案, 考评结果与个人绩效挂钩.2、20XX年我院没有医务人员受党纪政纪、受行政惩罚.没有医 药购销和医疗服务中的违纪违法行为. 没有被吊销执业证书、 移送司法机关人员.没有乱收费等现象存在.综上所述,我院对纠风治理工作非常重视, 以坚决治理收受回扣、“红包”、开单提成、乱收费等损害群众利益的不正之风,解决群众“看病贵”、“看病难”的问题为重点, 保证了落实党风廉政建设和可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_反腐败斗争、医德医风建设和纠风工作得到全面落实.可编辑资料 - - - 欢迎下载