2022年重点专科度总结 .docx

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1、精品_精品资料_2022 年* 院重点专科总结2022 年在院领导的正确领导下,在全科医护人员的共同努力下,* 科紧扣全院工作思路,结合科室工作实际,取得了较中意的工作实 绩,较好的完成了院部下达的各项工作任务, 也得到广大患者的好评和认可.一、科室 2022 年度主要工作业绩科室较好的完成了各项年度工作任务,取得了较好的工作业绩. 统计科室今年（ 1-11 月数据）,我科出入院人数明显高于去年同期, 完成床日明显高于去年同期, 因此平均住院日也低于去年同期, 且出现进一步下降趋势.2022 年科室主要业绩指标：入院人数出院人数完成床日平均住院天数住院总收入今年去年今年去年今年去年今年去年今年

2、去年今年上半年（ 1-11 月）科室工作量在较去年提高的同时,有效掌握了人均费用,与科室严格药物使用密不行分,药占比明显降低, 特别是抗菌药物的使用进一步规范.人均费用药占比门诊人数门诊收入有效收入今年去年今年去年今年去年今年去年今年去年可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_在医疗费用得到有效掌握的同时, 我科的有效收入较去年同期是明显增加,可谓兼顾了社会效益与经济效益.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_危重病人比例抢救胜利率今抗菌药物使用率今抗菌药物使用强度可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_年去年今年去年年去年今年去年此外我科依据医院和大内科的年度支配及

3、暂时性工作支配,排除医师参与门急诊工作, 支配人员支援体检中心工作, 另外仍应卫计委要求前往社区进行义诊受到群众的好评.不仅完成了科室承担的预防、保健、健康训练工作,仍扩大了医院在广大群众中的影响力.二、紧扣社会进展加强学科建设既往* 科收治的患者全是离休老干部和优医患者.由于离休老干部每年逐步削减和高龄化, 导致病区收治率下降. 同时现在老干部高龄,多种疾病缠身,或是一些特别慢性疾病导致长期住院.而随着经 济的进展, 文化科学的进步, 人们平均寿命, 人类平均寿命不断提高, 人口结构趋向老龄化. 面对老龄问题带来的压力与挑战, 我国开头逐步有组织有领导的进展老龄事业. * 专科的建设也应运而

4、生.经过多年的摸索和努力, 我们* 科的医疗特色逐步形成, 依据* 患者多病共存, 病情进展快速等特点, 将* 危重症患者的救治作为我科重要医疗特色.此外,我科仍依据 * 人生理- 心理- 社会的特点进行 * 综合评估, 开展多项* 综合征的诊治, 其中* 心身疾病的诊疗已成为我科的特色.我科将充分利用好我院的现有资源, 连续沿着 突出本科室特色, 发挥优势 的进展思路,把科室做大、做强.三、 不断提高科室技术水平可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_* 科集预防、保健、诊断、治疗、护理于一体,同时开展* 医学临床争论工作,目前是 * 的区最具专业水准的 * 医学专科.长期以来不断创

5、新临床诊疗技术, 经过多年的辛勤耕耘与实践, 积存了丰富的临床体会,目前诊治范畴涵盖：心血管系统疾病、脑血管系统疾病、呼 吸系统疾病、内分泌疾病、消化系统疾病以及晚期肿瘤等.依据* 病需多病同治或主治一病、 兼治其余的特点, 我科立足于全科基础上的专科诊疗. 经过多年的临床体会累积, 建立了系统的诊疗常规及专科护理常规,对老年人的各项疑难重症均可做出系统的诊疗并取得了良 好的临床成效.目前我科对于江苏省 * 医学专科重点项目基本可以常规开展.四、强化科室治理不断提高医疗质量和保证医疗安全训练医务人员树立正确的人生观, 把治好病人, 减轻病人痛楚作为实现人生价值的最高目标. 从思想上真正熟悉到医

6、生的职责和宗旨是救死扶伤、 是全心全意为病人服务. 全科人员能够自觉遵守医院各项规章制度和劳动纪律, 仔细学习并遵守岗位职责, 平常注意医疗核心制度的落实, 严格规范医疗操作流程. 在平常的日常工作中去表达落实.如每天早晨交接班时检查交接班记录. 我科不断强化医疗质量治理,始终坚持每周一次的疑难危重病例争论, 有疑难病例或多系统疾病准时组织相关科室进行疑难病例争论, 科主任对重危病人进行重点诊治,组织全科医务人员共同抢救胜利了很多* 重危病人.也提高了科室中意度. 特别在查房时针对查房发觉的问题进行指出和准时整改.督促每位医师早晚查房,针对重危患者随时观看和处理.科室认 真组织全科医务人员学习

7、三基学问, 规范医疗质量治理, 提高医疗技术水平.此外科室坚持每二周一次业务学习,每月两次教学查房,每 季度一次三基考试. 对于一些典型病历进行系统性讲座和分析, 同时可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_让每位医师针对某例患者进行相关疾病讲座, 从而来提高医师的诊治才能.病历书写是各项核心制度的详细表达, 重点针对存在的普遍性问题进行解析和整改. 出院病历准时进行病历质控, 准时发觉问题并进行反馈和整改. 通过动态和静态两个途径不断规范病历书写.对危险值准时处理、记录.严格执行诊疗规范,执行三合理规范和规范使 用抗菌药物.五、积极进行科技创新,开展新技术新项目及科研活动,实现SCI

8、 论文零突破科研始终是科室的短板, 但是我们从未松懈, 不断勉励和督促科室年轻医生参与新技术新项目的开展和科研活动. 今年连续在科内进行* 综合评估和并开展 * 相关疾病的诊治, 探究* 常见问题的临床争论.科室积极申请 * 共病争论方面的相关课题,撰写并投稿了多篇学术论文,逐步获得了一些体会. 今年科室最终在科研方面有了较大的突破.今年入选一项市卫生计生委 2022 年度* 项目,今年有 2 篇论文在SCI 期刊发表,仍有 2 篇论文正在撰写,完成后将投 SCI 期刊.六、狠抓人才培育我们清醒的熟悉到专科建设的弱项与短板在于人才与科研.为此我们不断加强人才队伍建设, 一方面争取积极引进高学历

9、、 高层次人才,近三年每年招收硕士争论生一名,改善了人才梯队结构,另一方 面勉励年轻医师进行进修、深造,外出短期培训学习.本科生攻读在 职硕士学位, 争论生攻读博士学位, 对新安排来的医师加强规范化培育,使其更好更快适应本职工作,提高科研工作的才能.今年上半年 在科室人员紧急的情形下, 支配一位年轻医生脱产读博. 今年科内仍有一位医师完成了在职硕士争论生答辩. 科室医务人员坚持专业理论及新技术的学习, 不仅完成了各级各类人员要求的医学连续训练,仍可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_支配多人多次参与省市内外的专业会议, 把握国内外专业进展. 今年仍依据医院要求支配医师参与了老师资格及

10、全科师资培训. 今年科室一共培训了十多位本院或者外院托付的参与住院医师规范化培训的学员,我科针对 * 科涉及多系统多学科特点,仔细严格的对住院医师开展全科基础结合 * 专业的规范化培训.今年我科仍胜利举办了江苏省连续训练项目 * 学习班,总共有 150 多名学员参与了学习, 取得了良好的反响.我科医务人员积极参与带教、授课,自身才能得到了提高.七、学科带头人我科学科带头人 * 主任医师同时兼任大内科常务副主任, 是市知名心血管病专家, 同时也是闻名心身疾病专家, 在全省具有肯定的知名度,常常有 * 城乡各的的患者慕名而来.今年* 主任的通过 * 综合评估早期识别 * 心身疾病入选了 * 市卫生

11、计生委 2022 年度 * 项目,仍以通讯作者发表了 SREBP-1 * in breast cancer和* for adults *:a systematic review and meta-analysis两篇 SCI 论文.2022 年度学科建设方向与技术创新规划21 世纪是全世界走入老龄化的时代, * 医学大有所为,而我院 * 科是* 的区最具规模和最有影响力的 * 医学专科.我们深知自己的不足,清醒的熟悉到专科建设的弱项与短板在于人才与科研.下一年度* 科将连续以“稳增长、调结构”为重点,连续调整 * 科进展思路,加快科室转型.连续狠抓科室医疗质量,提升医疗技术水平,加快 * 科建

12、设与进展.我们连续勉励年轻医师进修、深造,外出短期培训学习.硕士争论生勉励攻读博士学位.在科研方面,给全体医务人员下任务、压担可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_子,硕士以上人员力争在中华或 SCI 每人发表一篇论文, 科室争取明年再发表 2 篇 SCI 论文.* 重症医学是老年医学领域的一个普遍存在的、 严峻的临床问题,* 住院患者并发多器官功能衰竭的发生率高、病情凶险,死亡率高达70-100%,但目前尚无有效的解决方案.在此领域,我科已有的危重症患者监护和抢救设备有床旁心电、血压、指脉氧监测仪、血糖监测仪、除颤仪、无创呼吸机等.期望 * 重症救治能够成为我科的医疗特色.针对老年患者多病共存、行动不便等特点,科室能够建立初步的多学科诊疗团队对住院 * 患者进行全面诊断及治疗,实施多学科的强化干预治疗和健康指导.可编辑资料 - - - 欢迎下载