2022年转作风提效能重执行守规矩心得体会.docx

《2022年转作风提效能重执行守规矩心得体会.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年转作风提效能重执行守规矩心得体会.docx（16页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -转作风提效能重执行守法规心得体会党的十八大报告指出：“党顽强有力,党同人民保持血肉联系, 国家就富强稳固,人民就幸福安康. ”坚“持以人为本、 执政为民,始终保持党同人民群众的血肉联系.”坚持以人为本、执政为民,加强作风建设, 狠抓工作落实, 保证党顽强有力的关键就是要提高执行力.所谓执行力,是指贯彻上级战略意图、完成预定目标的操作才能,是切实转变作风,狠抓工作落实的关键.执行力对 党员干部个人而言就是狠抓落实、依法办事、富有成效的才能, 对领导班子及各级组织而言就是号召力、组织力、凝结力、法治 力和战役

2、力. 衡量执行力的标准, 对个人而言是按时按质按量完成自己的工作任务, 而对单位而言就是在预定的时间内完成上级下达的各项中心工作任务和本单位制定并需要完成的详细业务工作.一、提高执行力是具有打算性意义的根本问题提高执行力对加强领导班子建设、对建设高素养干部队伍、 对加强作风建设、 对全面深化改革来讲,都是具有打算性意义的根本问题.提高执行力是加强领导班子建设的本质要求. 加强领导班子建设的本质在于更好的贯彻上级战略意图, 在预定的时间内完成上级下达的各项中心工作任务. 通过提高执行力建设, 以求真务实的精神,以雷厉风行的作风,坚决不移的把党委、政府的决策可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精

3、品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -部署落到实处,在抓落实上见分晓、比高低、论英雄、见成效,推动全面建成小康社会的早日实现.提高执行力是建设高素养干部队伍的根本.建设高素养干部队伍的根本主要表现在两个方面.一方面, 全体党员特殊是党员干部队伍素养与才能的高低是执行力的综合反映,党员和干部的素养越高, 集体聪明就越高,办事效率就越高, 执行才能就越强.另一方面, 高素养干部队伍的建设,

4、需要通过各单位各部门的领导干部详细执行才能得到落实.因此,提高执行力,对建设高素质干部队伍有着至关重要的作用,提高党员干部执行力刻不容缓.提高执行力是加强作风建设的切入点.加强党员干部作风建设,实现经济社会各项事业又好又快进展,必需以提高执行力为切入点.第一,要明确执行力是检验干部做人、做事、做官的试 金石 ;其次,要清晰执行力是促进干部想干事、能干事、干成事的助推器 ;再次,要领会执行力是促进干部合心、合力、合拍的黏合剂.只有以提高执行力作为加强党员干部作风建设的切入 点,才能更好的加强作风建设,才能更好的营造风清气正、清廉勤政、务求实效的工作氛围.提高执行力是全面深化改革的关键.全面深化改

5、革,要注意把加强党的建设工作与落实党委中心任务部署及有关政策结合起来,抢抓机遇、乘势而上,紧紧环绕提高执行力,打造党员干部的实干精神这一中心,坚固树立“等不起 ”的紧迫感, “慢不得 ”可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 2 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -的危机感, “坐不住 ”的责任感,全面推动经济社会全面和谐可持续科学进展.二、提高执行力要全面把握正确的方法和途径任何事物都

6、有规律可行,做任何事都必需把握方法,才能事半功倍,讲求效率.提高执行力同样如此,要求我们必需全面掌握正确的方法和途径.一加强学习,进一步强化思想武装,打牢提高执行力的思 想理论基础.学习本身就是一种提高,学习也是作风的一部分, 它能表达一个人的学风,同样表现了一个人的才能.要挤出时间学,抓紧时间学, 要重点学习党的科学理论以及与工作相关的学问,要学根本、学观点、学方法,要树立和把握正确的世界观和 方法论,要注意实践,要注意总结,要注意创新,要真正成为工作的 “行家里手 ”要;学会讨论政策, 做到正确贯彻政策、 执行政策、落实政策,特殊是对上级党委的政策,必需贯彻落实好,并做到与我们的工作思路对

7、接,这既是加强学习的目的,也是干好工作的捷径.二完善制度,进一步强化自律意识,保证提高执行力有章可行.要坚持全面深化改革,推动体制创新、制度创新和基础工作创新,努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制 ;要认真贯彻以党章为核心的党内各项规章制度,促进党员领导干部带头学习制度、严格执行制度、自觉保护制度、强化自律意识 ;要抓住正确行使权力这个关键,构建事前监督、事中监可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 3 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料

8、word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -督、事后监督相互连接,加强对领导机关、领导干部特殊是各级领导班子主要负责人的监督,确保权力在阳光下依法运行.三分解目标,进一步强化职责要求,确保提高执行力在具 体工作中得到表达.要分解目标,落实责任,实行严格的目标责 任制,把责任分解到每一个人,落实到每一个人身上,做到工作 目标、工作标准、完成时限和任务部署、工作进度每个节点都有 人抓、有人管、有人落实;要建立主体明确、权责对称、层级清 晰、奖罚分明、连接得当的责任体系,形成一级抓一级、层层抓 落实的无缝责任链条,制造积小胜为大胜的工作割据.特殊是对重大工作部署, 要建立倒

9、逼机制, 确保各项工作任务按时间要求高标准完成,确保实际战略目标的成功实现.四严格督查,进一步强化工作落实,为提高执行力注入动 力.督导检查是推动工作落实的有效手段,是提高执行力的动力措施.假如对工作只支配不督促,只布置不检查,再轻松的工作 也会疏漏, 再明确的目标也会落空.要把常常性的工作督办与检查执行过程中存在的问题结合起来,建立严格的督查督办机制,对于发觉的问题, 要认真分析缘由、 找准症结, 准时通报和处理 ;要把明责、履责、问责结合起来,推行干部工作档案制度,不仅 要对犯错误的领导机关、领导干部实行问责, 而且对工作落实不到位的干部, 也要实行诫勉谈话、 责令限期整改、 责令书面检查

10、、责令公开赔礼、 通报批判、 责令辞职、 建议开除等方式予以问责, 达处处理一个,警示一批,训练一片的目的.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 4 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -五善于总结,进一步强化实际成效,为提高执行力积存经验和进行勉励. 总结既要坚持把定指标与定责任人结合起来,同时也要坚持把定标准与定考核结合起来.紧紧环绕做正确的事情,正确的做事情,把事情做正确,正确的选

11、人用人来做事情,进行流程再造, 进一步完善提高干部执行力的制度建设,确保群众中意 ;明确责任、分解任务,坚持做到事事有回音、件件有落实、层层有责任 ;全面落实考核制度,建立科学、客观、可行、公正、公开、公正的勉励机制,用总结强化工作成效,用考核提高执行才能.六勇于创新,进一步强化执行成效,为提高执行力注入活 力.要充分发挥主观能动性,敢于突破思维定势和传统体会的束 缚,善于创新观念、思路、体制机制和方式方法,确保执行的力 度更大、速度更快、成效更好.要有敢于创新的精神,只要不是 法律明确禁止,有利于长远进展,符合人民的根本利益,都可以 闯、可以试、可以干,既要在战略上敢冒风险、敢作敢为、敢于

12、担当,又要在战术上千方百计规避风险、防止蛮干、依法进行; 要善于把中心的大政方针、上级党委的决策部署与本的区本部门 的实际结合起来, 把实施决策的原就性和解决问题的敏捷性统一起来,努力在结合中出思路、出实招、出方法、出成效.三、提高执行力肯定要环绕加强党的建设要求进行我们党担负着团结带领人民全面建成小康社会、推动社会主义现代化、 实现中华民族宏大复兴的重任,是中国特色社会主义可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 5 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料w

13、ord 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -事业的顽强领导核心. 全面提高党的建设科学化水平是加强党的建设的根本要求, 加强作风建设,提高执行力肯定要环绕全面提高党的建设科学化水平要求进行.加强作风建设,强化提高党员领导干部执行力,要做到“五个常常 ”：一常常深化调查讨论,努力把握工作的主动权.作为党员 领导干部, 要深化分析梳理各悠闲职责范畴内和业务上存在的特权思想及存在的共性和个性问题,要完全转变和破除自身存在的一些不正确的观念, 增强联系服务群众意识,增强作为党员干部的责任意识 ;要深化到基层调查,真心诚心的对待基层群众,时时、事事、处处都要学会换位摸索,切切实实

14、的为基层群众着想;要钻到深处讨论,要注意细节,对群众提的问题和看法,要一步 一个脚印,仔认真细分析,努力把握工作主动权,全心全意的帮 助群众解决困难和问题,满腔热忱的为基层群众服务,不断提高服务质量,提高办事效率和服务水平.二常常请示和谐沟通,进一步强化整体工作合力.要和谐 处理好直属各级各部门的工作关系,形成定期召开系统工作座谈会制度,通过沟通沟通,搭建服务与被服务者之间沟通、沟通的 平台, 相互学习和传播好的典型体会和做法,共享和学习各部门的优势资源,促进直属部门的资源共享、优劣互补、共同提高; 要加强与上级党组织及相关部门的联络制度,常常请示、汇报, 加强联系,争取指导、帮忙和支持,进一

15、步强化系统工作的整体 合力,实现部门工作科学进展.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 6 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -三常常充实党建内容,确保各项工作与时俱进.充实党建 内容,促进各项工作与时俱进,重点要在“三种才能 ”的强化上下功夫.要强化领会力,认真学习、全面懂得上级的决策意图,正 确判定形势,科学把握全局,既站在决策者的角度谋思路,又站 在执行者的角度想方法,把决策与执

16、行有机结合起来,防止懂得与执行上的偏差,为落实决策目标打好基础;要强化转化力,抓住执行决策这一环节, 制定符合科学进展要求和更加注意实际操作的工作方案, 努力使执行方案更具可行性,有效推动决策部署的落实 ;要强化制造力,大力提倡敢想敢干、敢为人先的精神,大力营造勉励创新、支持创新、宽容失误的环境和氛围.四常常督促检查指导,把各项工作做细做实做好.要充分 发挥部门党组织 党委 的领导作用,督促直属各级党支部总支 认真落实党建相关制度,按要求做好 “三会一课 ”党员活动日统计月报表、 “三会一课 ”党员活动日登记表、民主评议党员登记表以及党员年度责任目标考核卡的填写和上报工作,加大力度开展好“环绕

17、业务抓党建、抓好党建促业务”的活动落实,促进党的建设工作朝着规范化、制度化、科学化进展.五常常开展评比考核,激发党员干部的积极性.加强作风 建设,提高执行力,要探究改进考核方法,量化细化考核标准, 进一步完善考核目标体系, 对上级党委、政府部署的每一项工作, 都要进行综合考核,评比排队,实行绩效治理;要充分运用考核成果,激发党员干部的工作积极性,对工作落实、成果突出的单可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 7 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -位大张旗鼓赐予表彰,对工作排位靠后的单位,要对主要负责人进行诫勉谈话 ;要适时组织开展民主评议政风、行风活动,评出正确和最差单位, 扩大群众的知情权、 参加权、 表达权、监督权, 以利于促进和加强党员干部作风建设.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 8 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载