合肥市解除劳动合同证明书样本.doc

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1、合肥市解除劳动合同证明书样本 合肥市解除劳动合同证明书样本 篇一：_市解除合同证明书劳动合同终止（解除）证明书_市人力资源和社会保障局：兹有日来我单位工作并于年_月_日签定劳动合同，现因个人原因（到别单位任职）终止（解除）劳动合同，请贵处给予办理。（原身份： ）有限责任公司_年_月_日注：此证明书报市人力资源和社会保障局仲裁处、养老保险机构各一份，送本人及本人档案留存各一份。职工个人应当持本证明书，自解除劳动合同之日起_日内，到失业保险经办机构办理失业登记和失业保险金申领手续。无法定理由，未在_日内办理失业登记和失业保险金申领手续，视为放弃领取本失业期的失业保险金。篇二：_市劳动合同终止(解除

2、)证明书注：此证明书报市人力资源和社会保障局仲裁处、养老保险机构各一份，送本人及本人档案留存各一份。职工个人应当持本证明书，自解除劳动合同之日起_日内，到失业保险经办机构办理失业登记和失业保险金申领手续。无法定理由，未在_日内办理失业登记和失业保险金申领手续，视为放弃领取本失业期的失业保险金。篇三：合肥XX解除或终止劳动合同证明书注：此证明书报市人力资源和社会保障局仲裁处、养老保险机构各一份，送本人及本人档案留存各一份。职工个人应当持本证明书，自解除劳动合同之日起_日内，到失业保险经办机构办理失业登记和失业保险金申领手续。无法定理由，未在_日内办理失业登记和失业保险金申领手续，视为放弃领取本失

3、业期的失业保险金。篇四：解除劳动合同证明书解 除 劳 动 合 同 证 明 书 同志系我单位员工，性别 ，身份证号 ，_年_月参加工作，_年_月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“”）：1、协商一致解除(由用人单位提出)2、协商一致解除(由个人提出)3、劳动者单方解除4、劳动者试用期内解除5、用人单位裁员6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的39;规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法40条规定)9、其他： （法律、行政法规规定的其

4、他情形）我单位决定从_年_月_日起与该同志解除劳动合同。特此证明。员工签名：用人单位（盖章）_年_月_日解 除 劳 动 合 同 证 明 书 同志系我单位员工，性别 ，身份证号 ，_年_月参加工作，_年_月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“”）：1、协商一致解除(由用人单位提出)2、协商一致解除(由个人提出)3、劳动者单方解除4、劳动者试用期内解除5、用人单位裁员6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳

5、动合同法40条规定)9、其他： （法律、行政法规规定的其他情形）我单位决定从_年_月_日起与该同志解除劳动合同，工资发至_年_月份，特此证明。员工签名：用人单位（盖章）_年_月_日终 止 劳 动 合 同 证 明 书同志系我单位员工，性别 ，身份证号 ，_年_月参加工作，_年_月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“”）：1、劳动合同期满；2、劳动者开始享受基本养老保险待遇；3、劳动者死亡或者失踪；4、用人单位破产；5、用人单位停业（用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散）；6、其他： （法律、行政法规规定的其他情形）。我单位决定从_年_月_日起与该同志终止劳动合同。该同志终止劳动合同前十二个月平均工资为 元人民币,依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计 元人民币，工资发至_年_月份，特此证明。员工签名：用人单位（盖章）_年_月_日篇五：解除劳动合同证明书范本浙江XX又一喜）有限公司解除劳动合同证明书兹有本单位职工 ，性别 ，年龄 ，身份证号 ， 住址 。劳动合同期限为_年_月_日 至_年_月_日。因 ，根据劳动法规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至_年_月份，特此证明。员工签名：（用人单位盖章）_年_月 第 4 页 共 4 页