无固定期限劳动合同范文标准版.doc

《无固定期限劳动合同范文标准版.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《无固定期限劳动合同范文标准版.doc（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、无固定期限劳动合同范文标准版 无固定期限劳动合同范文标准版 一、 劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方：_公司 法定代表人：_ 注册地址：_ 第二条 乙方：_ 身份证号码：_ 家庭住址：_ 在京居住地址：_ 二、 劳动合同期限 第三条 本合同为无固定期限劳动合同 本合同于_年_月_日生效。 三、 工作内容和工作地点 第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任_岗位工作。 第五条 乙方工作职责为： 四、 工作时间和休息休假 第六条 甲方安排乙方执行 工时制度。 执行标准工时制度，乙方每天工作时间不超过_小时，每周工作不超过_小时，每周休息日为_。 第七条 甲方对乙方实行的休假制度将按照国家规定

2、五、 劳动报酬 第八条 甲方每月 月底最后一个工作_日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_元。 六、 社会保险及其他福利待遇 第九条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险，甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。 第十条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和北京市有关规定执行。甲方按 支付乙方病举工资。 第十一条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。 第十二条 甲方为乙方提供以下福利待遇 七、 劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十三条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 第

3、十四条 甲方根据国家有关法律、法规，简历安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 第十五条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 八、 劳动合同的解除、终止和经济补偿 第十六条 甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及北京市有关规定执行。 第十七条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 第十八条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接，应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 九、 当事人约定的其他内容 第十九条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 十、 劳动争议处理及其他 第二十条 双方因履行本合同发生争议，当事人可向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接想劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第二十一条 本合同的附件为效力。 第二十二条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。 第二十三条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：_公司 乙方：_ 法定代表人或委托人：_ 日 期：_ 日 期：_ 乙方签字：_ 第 4 页 共 4 页