2022年小学突发公共卫生事件应急预案 .pdf
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1、部门职责及岗位职责部门:发展战略部发展战略部部门职责1、负责公司整体发展战略的制定,监督公司战略部署的执行;2、收集和研究国家、省、市相关政策,结合市场实际情况,确定公司战略发展方向;3、通过多种形式调研、论证,草拟公司年度发展规划,组织各部门研讨评审公司年度发展规划,最终形成执行方案;4、根据公司发展需要,制定部门年、季、月度工作规划及费用预算;5、负责国家、省、市各级各类项目的申报工作,配合相关部门进行项目验收及项目鉴定工作;6、负责各类科技项目款项的及时下拨和正确使用,配合项目资金主管部门的审计工作;7、负责组织实施公司各类科技项目报奖,省级、市级先进集体和先进个人评选资料的整理工作;8
2、、负责公司各类专利和知识产权保护的申报工作;9、配合国家、省、市各科技项目主管部门完成各种调研、调查、统计报表填写工作;10、负责和省市相关部门建立良好的工作关系,确保公司在同业竞争中处于战略领先地位;11、负责部门各种文件资料的收集、整理、归档工作;精选学习资料 - - - - - - - - - 名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 5 页12、完成公司临时交办的其他工作。 。岗位设置序号岗位名称1高级发展战略分析师2 高级项目申报师3 项目申报师4 文员部门经理职责1、根据本部门业务情况建议公司增减部门人员编制;2、根据公司人事管理制度对本部门员工进行人事考评和绩效考核
3、的初评;3、负责本部门内部培训, 通过培训提高部门工作人员的整体素质及专业技能;4、负责部门员工日常工作的安排与管理,制定部门相关工作规范;5、制定本部门月度工作目标、计划及费用预算,经公司批准后严格执行,并对执行结果负责;6、根据月度目标达成情况,控制费用开支,对部门各项开支进行初审;7、按时通过 OA向上级领导上报上周工作总结及下周工作计划,并对内容的真实性负责;8、负责本部门与公司其他部门的沟通协调工作;9、负责草拟公司发展战略, 经公司审批后监督执行,根据执行中发现的问题及时对公司发展战略提出修改意见;10、协助处理清华山西校友会相关事宜;精选学习资料 - - - - - - - -
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