2022年2022年公司业务外包管理制度 .pdf
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1、1 XXXXX 公司外包业务管理规定1 总则1.1 为加强和规范公司外包业务承包商的管理,规范和完善公司外包业务,降低成本,提高效率,加强核心竞争力,保证公司经营质量,特制定本规定。1.2 适用范围:本公司范围内所有对外包业务及承包商的选择、使用和管理。本规定作为公司业务外包管理的规定和要求,各部门应遵照执行。1.3 本规定主要内容包括:适用范围、基本原则、考察内容、部门职责、管理内容、外包业务流程、考核内容、附则。2 适用范围公司范围内所有外包业务及承包商的选择、使用和管理。本规定作为公司业务外包管理规定和要求,各部门应遵照执行。3 基本原则3.1 业务项目具有多专业、多工种的特点,在公司范
2、围内缺乏相关资质、技术及管理人员的情况下,由公司领导确定外包业务,并按相关程序进行管理。3.2 承包商使用和管理,应本着有序竞争、择优选用、合同合理、制度规范,程序清晰、职责明确,考核有据、使用高效的原则。4 考察内容4.1 对承包商的素质进行综合考察,考察的主要内容:资质、规模、业绩、信誉等。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 7 页 - - - - - - - - - 2 考察内容主要分为以下几项:4.1.1 相关证件:a 工商行政管理部门签发的企业营业执
3、照;b 建设主管部门签发的企业资质等级证书;c 企业所在地税务部门签发的税务登记证;d 法人证或法人委托书;e 劳动管理部门签发的企业安全资质证书;f 当地政府主管部门需要提供的证件。4.1.2 实际考察:a 对专业施工队伍实体考察;b 对法人或委托法人考察;c 对专业施工的现场管理能力、施工能力考察;d 对已施工过的工程考察;e 对承包商以往业绩及信誉考察。4.1.3 业务部门经过考察评估,写出综合评估意见。经评审合格的承包商,通过公开招投标程序确定,签订合同或协议,报办公室和财务室备案。5 部门职责5.1 公司总经理负责确定外包业务以及成立评估小组对承包方进行考察和选择,并负责对评估小组提
4、供的评估报告进行审查,以及业务外包合同的审查、签订和业务外包管理制度的审查。5.2 公司各分管副总经理参与业务外包的相关审查,并在合同签订后,名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 7 页 - - - - - - - - - 3 负责督促各职能部门按合同规定对承包单位进行监管与考核。5.3 党政办(法律顾问)负责业务外包管理涉及法律法规的情况进行监督检查,加强对业务合同的管理,预防及处理相关法律纠纷和索赔等事宜。5.4 相关部门按照公司总经理确定的业务外包项目拟定
5、业务外包合同,并交由党政办(办公室)法律顾问进行审查,通过后提交公司领导审查。合同确立后,按照合同规定对承包方进行监管和考核。项目完成后,组织成果验收,并进行结算,将结算报表提交财务室。5.5 财务室负责按照合同及各职能部门提供的结算报表进行核算和付款。并对承包方履约能力进行评估。若产生考核费用,财务室需按考核说明进行收款或扣款。5.6 人力资源部负责对承包方工作人员的培训、管理等工作。6 管理内容6.1 业务外包方案管理6.1.1 业务外包范围和方式(1)与主业核心能力关联度低、 可控度高、外部市场化程度高的业务,适合业务外包。(2) 与主业核心能力关联度低, 但可控度和外部市场化程度低的业
6、务,具备手段或能力对其外包后的质量、信息安全或成本进行有效监控的业务,可以实施业务外包。(3)与主业核心能力关联紧密的业务,不得进行外包。(4)外包方式包括整体外包和部分外包。确定业务外包时要考虑业务名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页,共 7 页 - - - - - - - - - 4 运营具体特点、外包单位成熟程度、管控水平等综合因素。6.2 承包方的选择6.2.1 承包方准入机制的建立公司应建立严格的承包方准入机制,并指定专人负责承包方名录的日常维护和定期更新
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