如何迅速融入团队.ppt

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1、关于如何迅速融入团队现在学习的是第1页，共16页一、何为团队？一、何为团队？图1现在学习的是第2页，共16页 通过这两幅图，不难看出，所谓团队，就是把所有人的力量集合在一起，一个人的力量再强大，也不如一个有团队那么惊人。图图2 2现在学习的是第3页，共16页团队团队没用现在学习的是第4页，共16页 少部分人负责组织，并由一定数量的人组成，这些人具有互补的技能，对个共同的目标、绩效目标及方法作出承诺并彼此负责。团队：现在学习的是第5页，共16页现在学习的是第6页，共16页故事（故事（1)1)新娘睡觉的故事新娘睡觉的故事现在学习的是第7页，共16页4 4种心态。种心态。给与的心态一空杯的心态三包容

2、的心态二行动的心态四现在学习的是第8页，共16页给予的心态 要索取，首先学会给予。没有给予，你就不可能索取。我们要给予我们的同事以关怀；我们要给予我们的经销商以服务；我们要给予消费者满足需求的产品。给予，给予，还是给予。唯有给予是永恒的，因为给予不会受到别人的拒绝，反而会得到别人的感激 现在学习的是第9页，共16页包容的心态 作为销售人员，你会接触到各种各样的客户，这个客户有这样的爱好，那个业户有那样的需求。我们要管好自己的心态，满足客户需求的，这就要求我们学会包容，包容他人的不同喜好，包容别人的挑剔。你的同事也许与你也有不同的喜好，有不同的做事风格，你也应该去包容。 我们需要锻炼同理心，我们

3、需要去接纳差异，我们需要包容差异。 现在学习的是第10页，共16页 行动是最有说服力的。千百句美丽的雄辩胜不过真实的行动。我们需要用行动去证明自己的存在，证明自己的价值；我们需要用行动去真正的关怀我们的客户；我们需要用行动去完成我们的目标。如果一切计划、一切目标、一切愿景都是停留在纸上，不去付诸行动，那计划就不能执行，目标就不能实现，愿景就是肥皂泡。 现在学习的是第11页，共16页故事（2）空杯的故事： 古时候有个佛学造诣很深的人，听说某个寺庙里有个德高望重的老禅师，便去拜访。老禅师的徒弟接待他时，他态度傲慢，心想：我是个佛学造诣很深的人，你算老几？ 后来老禅师十分恭敬的接待了他，并为他沏茶。

4、可在倒水时，明明杯子已经满了，禅师还在不停地倒。他不解地问：“大师，为什么杯子已经满了，还要往里面倒？” 大师说：“是啊，既然已满了,干嘛还倒呢？”现在学习的是第12页，共16页空杯的心态 上面那个故事老禅师的那句话的意思是：既然你很有学问了,干嘛还要到我这里来求教?这就是“空杯心态”的起源,象征的意义是：做事的前提是有良好的心态。如果想学到更多的学问,先要把自己想象成“空着的杯子”,而不是骄傲自满。 有企业花钱培训员工,有的员工学到了东西,而有的员工则抱怨没的学。其实,有的学没的学,关键在于自己想不想学,有没有“空杯心态” 。 在职场上真正经得起风雨的人在职场上真正经得起风雨的人, ,是那些

5、有真才实学的人是那些有真才实学的人, ,有有“空杯心态空杯心态”的人。的人。现在学习的是第13页，共16页融入团队四要素融入团队四要素01020304不说话别人不会把你当哑巴不沟通那就是真的哑巴尊重领导。尊重企业的价值观，做一个对领导有价值的人、勿让领导感觉你的存在可有可无。敢于挑战各种工作，不推诿，不逃避，全力以赴做好每件事情。多参加集体活动，建立良好关系，成为他们所信赖的人现在学习的是第14页，共16页总结（心怀感恩） 我们是一群不具备独立成功的人，我们之所以能成功，是因为公司给我们提供了机会，我们要感恩于公司。还要感恩于同事、领导，是他使我们成长，他们是我们一生的贵人。人人知情，人人感恩，服务环境才会其乐融融。奋斗中才会有快乐，成功时更是其乐无穷。现在学习的是第15页，共16页感谢大家观看感谢大家观看现在学习的是第16页，共16页