新公司财务部长工作总结.docx
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1、新公司财务部长工作总结 通过这些职能的执行,能够充分发挥财务部门为.主义经济建设服务,促进.生产力进展,正确处理企业与各方面的经济关系以及提高企业经济效益等方面的乐观作用。这里由我给大家共享新公司财务部长工作总结,便利大家学习。 新公司财务部长工作总结1 时间的指针已走进x年,绿景盛世已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开头,人员结构有较大的调整,我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,靠着责任心和敬业精神,我们逐步成熟起来。为了进一步的进展和提高,我觉得有必要对这大半年多的工作做一简洁的回顾。 一、作为非盈利部门,合理掌握成本(费用),
2、有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。 年初,为了加强财务统计基础工作的规范性,完善公司的管理机制,财务部制定了新的管理制度章程。章程中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、争论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,我们强调肯定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们依据细则中的规定,仔细审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过这半年的实践,我们的工作取得了显著的成效。数字是最有劝说力的,在销售额与上年同期基本持平的状况下,三费(管理费用、销售费用、财务
3、费用)却的幅度比去年同期下降了。通过实际工作,我们都深刻的意识到加大成本掌握的力度,尽快推出相应制度的必要性。 二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表,但大家以苦为乐,从来没有怨言,工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识, 针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门经理依据员工的岗位描述对其平常的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的乐观性,充分发挥了企业的嘉奖机制,合理地利用了人力资源。 三、为了更好的与部门沟通,我们在完成本职工作的同时,发扬协作精神,乐观协作顺当完成了与工程各方的工作,为了协作财务中心录入费用,我们准
4、时、精确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售方案供应依据,我们准时记录每一笔到款,精确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对,并做到营销、财务、业务中心数据口径全都。 四、为了培育自身的综合力量,取人之长、补己之短。我们定期进行争论、学习公司会计制度,大家相互沟通心得,熟识各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管依据汇总上来的看法与建议做出相应的措施。除此之外,我们合理地支配每位员工的外勤工作,让每个人都有与外界接触的机会,做到工作有里有外、有张有弛。 五、在上半年的税务工作中我们克服了很
5、多困难,通过对税务筹划的学习,提高了每月纳税申报工作的质量,并且娴熟把握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。 通过总结,我有几点感受:其一是要发扬团队精神。由于公司经营不是个人行为,一个人的力量必竟有限,假如大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这肯定要建立在每名员工具备较高的业务素养、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的看法与建议,发觉问题准时订正。这样做一来有效的发挥了会计的监督职能,二来能准时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。在过去的大半年中,每次都能保质保量完成财务报表,按时完成领导交
6、办的任务。在将来的实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理财会事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财务纪律,根据财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。确保了我.计信息的真实、合法、精确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。 新公司财务部长工作总结2 两个月试用期已经过去,我对自己所从事的出纳工作已经比较熟识,也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时,对出纳的工作状况比较了解。而且在这两个月里,我在公司x总和x会计的领导下,在公司同仁的帮忙下,在新的岗位中,我对本公司经营模式和管理制度有了全新的熟悉和深化的学习。现对本职工作总结如下: 一、一个人
7、应对新的城市、新的工作,一切都将是新开头,都有一个从生疏到熟识及精通的过程,万事开头难,一个良好的心态-虚心的、专心的心态是干好一切工作的根本。刚开头的几天是关键,于是我努力把自己的心态调整到,以适应新的环境、应对新的工作挑战。 二、在这期间,在财务和内勤上我作了如下详细工作。 1、严格根据财务制度的要求,办理费用报销,现金、支票的收付业务。 2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。 3、准时登记现金、银行存款日记帐。月末编制出纳报告单。 4、填写税务申报表。 5、完成财务负责人交待的工作。 经过两个月的试用期,我在工作也取得了一些成效。出纳工作看似简洁,做起来却难,以前的工作阅历对我
8、从事新的工作有必需的帮忙,但许多事情还需要重新熟悉和体会,学习和实践相互融合才能产出成果,成果的取得离不开单位领导的急躁教导和无形的身教,离不开公司同仁的关怀和支持。 三、要作好出纳工作绝不能够用“简洁”来形容,绝非“雕虫小技”,它是经济工作的第一线,财务收支的关口,在公司的经营管理中占有重要的地位。作为一个合格的出纳,务必具备以下的基本要求: 1、学习、了解和把握政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和学问技能。 2、学会制订本职岗位工作内部掌握制度,发挥财务掌握、监督的作用。 3、出纳人员要恪守良好的职业道德。 4、出纳人员要有较强的平安意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部
9、的保管分工,各负其责,并相互牵制。 5、很好的沟通潜力。共性是和工商、税务、社保等单位的外联沟通潜力。当然,在今后的工作中除了恪守以上的基本点外,我还要不断的努力学习国家出台的新的财经法律法规和先进的企业管理制度,以适应不断变化的.环境和今后公司开展的工作。 以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,与时俱进,做好本职工作,与公司的进展同步。同时,我要共性感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关怀,这是对我工作的确定和鼓舞,我真诚的表示感谢! 新公司财务部长工作总结3 我的岗位工作职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算、开具增殖税发
10、票和现金及各种有价证券的保管等重要任务。刚刚开头的时候,让我担当出纳工作,我感到很委屈,我简洁的认为出纳工作似乎很简洁,不过是点点钞票、填填支票、跑跑银行等事务性工作。但是当我真正投入工作,我才知道,我对出纳工作的熟悉和了解是错误的,其实不然,出纳工作不仅责任重大,而且有不少学和政策技术题,需要好好学习才能把握。并且刚刚从学校走出来,究竟理论和实践是有肯定的差距的,理论很难和实践相结合,这就对实际工作造成了很大的困难,很是我以前很难完全意料到的。况且我对公司的状况不是完全的了解,对公司的运作方式也还不熟识,处理起来不是很顺畅,因此,工作的效率很一般,对工作形成了难度,还好的是,在各位公司领导、
11、同事和指导老师的指导下,知道了如何办理货币资金和各种票据的收入,保证自己经手的货币资金和票据的平安与完整,如何填制和审核很多原始凭证,以及如何进行帐务处理等题,通过在实践中指导,业务技能得到了很快的提升和熬炼,工作水平得以快速的提高。 经过了将近3个月紧急的工作实践和总结,知道了要作好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容,出纳工作绝非“雕虫小技”,更不是可有可无的一个无足轻重的岗位,出纳工作是会计工作不行缺少的一个部分,它是经济工作的第一线,因此,它要求出纳员要有全面精通的政策水平,娴熟超群的业务技能,严谨细致的工作作风,作为一个合格的出纳,必需具备以下的基本要求: 一、学习、了解和把握政策法规和
12、公司制度,不断提高自己的政策水平。 二、出纳工作需要很强的操作技巧。准备盘、用电脑、填支票、点钞票等都需要深厚的基本功。作为专职的出纳员,不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本学问,还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业学问水平和较强的数字运算力量。 三、做好出纳工作首先要喜爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。 四、出纳人员要有较强的平安意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制;也要有对外的保安措施,维护个人平安和公司的利益不受到损失。 五、出纳人员必需具备良好的职业道德修养,要喜爱本职工作,精业、敬业,要竭力为本单位中心工作,为单位的总体
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