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1、策 划 你 的 职 业 生 涯,职 业 规 划 方 法 论,我们讲什么,为什么要进行职业规划 职业规划的基本概念 职业规划的几个基本要素 便捷的职业规划方法 职业规划模式 试试看为自己的职业生涯设计一个合适的规划,为什么要进行职业规划,严酷的就业环境将是未来几年就业的主流趋势 已经进入社会,就意味着你必须面对各种竞争,如何在竞争中不迷失自己的方向,你必须善于规划自己的职业 一个人一生扮演的最大角色就是职业角色 职业规划的本质就是一个认识自我,完善自我,实现自我的过程,对任何人来说,这都是必要的 利用职业规划,你将更快的建立起人生的信心,帮助你尽快实现自己人生目标,职业规划的基本概念,职业规划是
2、指一个人尽其可能地规划未来职业发展的历程,在充分考虑个人的智能、性格取向、价值以及阻力、助力等因素的前提下,对自己的职业进行妥善的安排,期望达到自己人生的最高境界 这个概念包含以下几层含义: 尽其可能 认知自我 客观因素的作用 目的性,职业规划的基本要素,职业规划包括以下几个基本要素: 知己: 了解自己,仔细审视自己现在的兴趣、能力、价值观、性格、气质、成长历程对自己的影响等因素 知彼: 探索外在的世界,包括职业特征,从事该行业需要的基本能力、就业的主要渠道、工作内容、发展前景、薪资待遇等 抉择目标与行动: 根据知己知彼的结果进行选择,确定目标,然后开始行动,如何了解自己,对自己进行一个全面的
3、心理测试: 性格与气质 应对环境的能力 沟通的能力 你的行动能力 给自己一个目标,试着去实现他: 一个近期的目标 详细记录你实施的过程以及感想 评价你的优势与不足 想想为什么,价值观也是选择的关键(A),价值观分类: 成就感:希望得到他人的认可,对工作的完成和成功感到满足 美感:有机会多角度多层次的欣赏这个世界 挑战:有机会运用自己的才智解决问题,进行创新 健康:工作最好与焦虑、紧张无缘,能够保持身心健康 收入与财富:工作可以非常明显的改变自己的财务状况 独立:工作有很大的弹性,可以有充分的时间供自己支配 爱、家庭、人际关系:工作可以关心他人,帮助解决他人的问题 道德感:工作应该与组织的目标、
4、价值观、宗教观和集体目标不产生冲突 欢乐:充分的享受生命 权利:能够影响和控制他人 安全感:稳定,远离各种可能出现的变故 自我成长:工作应该能够为自己追求更完美的人生 协助他人:在工作中为他人提供帮助,为集体的成就努力,价值观也是选择的关键(B),如何了解你的价值观: 你重视的价值观是什么? 你选择的5个价值观是否一直重视,如果有改变,是在什么时候? 有哪些价值观是你的父母认同的,但是你却不认可?哪些价值观是你们共同认可的? 价值观的改变是否曾经改变你安排生活的方式? 你理想的工作形态与你的价值观是否有联系? 你是否因为一件事情或者一句话而对自己的价值观产生怀疑呢? 你崇拜的人是谁,你的偶像对
5、你的价值观是否有影响? 你的行为可以反映你的价值观吗? 注意 仔细考虑再作出抉择,评 估 你 的 能 力,工作需要具备的能力: 语文能力 表达能力 沟通、协调能力 领导统御能力 专业技能 电脑软件操作能力 中文以及英文打字 行销能力 会计能力 机械操作能力 法律知识 判断力 创造力 直觉与敏感度 其他能力,自己具备的能力 语文能力 表达能力 沟通、协调能力 领导统御能力 专业技能 电脑软件操作能力 中文以及英文打字 行销能力 会计能力 机械操作能力 法律知识 判断力 创造力 直觉与敏感度 其他能力,人格类型与职业环境,实用型: 人格倾向:进取的,比较喜欢具体的工作,不喜欢应付人际交往 职业环境:技术人员,摄影师、制图员、部分服务业者 行为表现:喜欢具体的、实用的职业,避免抽象、摸棱两可、社交性的工作环境;能用具体的能力解决问题的工作,重视金钱、权力、地位 研究型: 人格倾向:聪慧、抽象、善于分析、独立,热情 职业环境:科学家、工程师 行为表现:喜欢研究,避免领导性质的工作,自信,用数学以及科学方面的天赋 艺术性: 人格倾向:想象力丰富,追求美感,独立而且外向 职业环境:艺术家、文学家 行为表现:避免职务性的职业环境,认为自己有创意,重视美的追求,
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