项目经理部职业健康安全环保管理工作检查评分表.docx
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1、工程经理部职业健康平安环保管理工作检查评分表 工程部名称:序号检查内 容标准要求分值扣分标准检查结果扣分得分1工作目 标(5分)L制定平安环保目标或指标。1)平安环保目标或指标应有正 式文件明确,不符合扣0. 5分。 2)目标指标低于上级和业主的 要求扣0.5分。2.应对平安环保目标或指标完成情况进 行考核并奖惩兑现。无考核扣1分,考核后未奖惩 兑现扣1分。3.与劳务供应商签订平安环保管理协 议、平安环保责任书。未签订协议、责任书每项扣1 分。2管理机 构和人 员(7分)1.建立平安生产领导小组和负责平安环 保管理的机构,并明确工作职责。职业 健康和环保工作应明确负责部门,并配 备满足要求的专
2、兼职工作人员。管理机构未成立扣2分。文件 不规范扣1分,工作职责不明 确扣1分。2.工程按不低于每5000万年度计划施工 产值配备一名专职平安管理人员的要求 配备人员,并持C证上岗。工程负责人 (含工程经理、工程生产副经理、工程 总工)应持B证上岗。工程所属劳务分包 单位按合同额每5000万配备一名专职安 全管理人员的要求配备人员,缺乏5000 万的按5000万计算。1)专职安管人员配备不符合要 求的扣1分。2)工程负责人证件不符合要求 的扣1分。3)津贴未按规定发放的扣1 分。3.应明确平安主管领导,设平安总监的 可由平安总监行使平安主管领导职责。 施工现场专兼职平安管理人员津贴按规 定发放
3、。没有正式文件明确平安主管领 导或主管领导设置不合理、不 能履行岗位要求的扣3分。13扣分项本项为扣分项,无基础分。1)因职业健康平安环保工作被 地方或行业主管部门通报批评 1次扣5分,业主通报批评一 次扣2分;被公司通报批评一 次扣2分,被中国交建或三公 局通报批评一次扣10分。2)中国交建或三公局组织的安 全环保检查中排名低于70%的 或打分低于90分的扣5分,每 多低于1名、1分的,多扣1 分。3)职工发生轻伤事故每人扣2 分,重伤事故每人扣5分,未 造成其他影响、且已按“未遂 事件”管理的不进行扣分。死 亡事故每人扣5分。4)非本企业职工发生死亡事 故,经调查不属于工程责任事 故的不扣
4、分,负有次要或连带 责任的每人扣10分,属于工程 责任事故的扣40分。5)本企业职工发生死亡事故, 经调查不属于工程责任事故的 不扣分,负有次要或连带责任 的每人扣40分,属于工程责任 事故的扣100分。6)现场发现人为造成的严重安 全隐患每处扣1分。1()14加分项本项为加分项,无基础分。1)因职业健康平安环保工作被 地方或行业主管部门通报表扬 1次加5分,业主通报表扬一 次加2分;被公司通报表扬一 次加2分,被中国交建或三公 局通报表扬一次加10分。2)中国交建或三公局组织的安 全环保检查中排名高于80%的 或打分高于95分的加5分,每 多高于1名、1分的,多加1 分。3)隐患排查与治理工
5、作有特 色、有成效,且形成规章制度 的每项加2分。合计得分检查单位单位:检查人:日期:受检单位:受检单位负责人:日期:113法律法 规(2分)应收集或购置国家及工程所在地地方职 业健康平安环保有关的法律、法规及规 范性文件,建立有效法律法规目录,并 及时更新。1)未建立目录的扣1分。2)地方法规未提供的扣2分。4平安管 理制度 及执行 情况(23 分)1.制定平安生产责任制;同施工队或班 组、各部门等签订平安环保责任书。1)未制定责任制扣2分。2)未按要求签订责任书扣1 分。2.应制定平安例会制度,每月至少召开 一次平安例会,并有会议记录。1)未制定平安生产例会制度扣1分。2)未按规定召开会议
6、并记录每 缺少一次扣1分。3.制定平安生产培训和教育学习制度; 应有平安培训计划及新员工二级教育和 日常、专项平安教育。1)未制定制度扣2分。2)教育记录不齐全完整扣1 分。4.两个以上单位共用生产作业现场的, 应签订平安生生管理协议,明确各自的 平安生产管理职责和应当采取的平安措 施,并落实到位。1)未签订管理协议扣1分。2)平安措施落实不到位扣0.5 分。5.制定平安生产考核和奖惩制度;建立 平安工作考核与奖惩台账。1)未制定制度扣1分。2)未建立台账扣0. 5分。6.制定环境保护管理制度。未制定制度扣1分。7.制定设备管理制度。未制定制度扣1分。8.制定平安生产费用提取和使用管理制 度,
7、建立平安费用投入计划并要经过审 批,建立使用台账。1)未制定制度扣1分。2)没有计划扣1分。3)未建立台账扣1分。9.制定平安操作规程,并发放到岗位。1)未制定规程扣1分。2)没有发放记录扣1分。310.制定平安生产值班带班制度,值班带 班记录齐全。1)未制定制度扣1分。2)值班带班记录不符合要求扣0.5 分。11.按有关规定配足有效的平安防护用 品,建立平安防护用品发放台账。1)台账未建立扣1分。2)防护用品配备不符合要求扣1分。12.指定专人负责信息化系统的资料录 入,及时更新完善。未按要求及时更新资料扣1 分。13.按规定及时上报平安生产监督管理 周报、月报。未及时上报周报、月报的每次
8、扣1分。14.按规定上报“未遂事件”,并进行调 查、分析,制定针对性措施防止类似事 件发生。未按规定上报、未组织调查等 扣3分。5设备和临时设 施(12 分)1 .建立特种作业人员台账,信息齐全, 证书真实有效。特种作业人员主要包括 特种设备操作人员和电工、电焊工、架 子工、爆破工、火工品保管员及局部不 属特种设备的大型机械设备操作工(如 挖掘机、推土机、装载机、压路机、平 地机、摊铺机等机械操作人员)等。1)无特种作业人员台账扣3 分,账人不符扣1分,信息不 全扣0. 5分。2)证件不符合要求扣1分。2.建立特种设备台账,信息齐全。特种 设备应经国家具备检定资质的机构检验 合格后方可使用,超
9、过检定有效期或未 检验合格的特种设备不得使用。使用登 记标志应置于设备显著位置。特种设备 主要包括锅炉、压力容器(含气瓶)、压 力管道、电梯、起重机械(如汽车吊、 龙门吊、塔吊、架桥机等)等。1)设备未按规定检验扣3分。2)未建立台账扣2分,登记信 息不全扣0.5分。3)使用标志未按规定设置扣1 分。4)未建立日常使用状况记录和 维护保养记录扣1分。5)装载机、压路机、自卸车等 大型施工车辆未安装倒车平安装置的每辆扣1分。3.临时设施要有设计,有审批,有验收; 临时设施做到结构稳定,不受洪水,泥 石流和滑坡等自然灾害的威协;作业区 不得兼作业、办公、住宿混为一起的“三 “”场所;消防疏散距离合
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