车间主管工作总结通用.docx
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1、车间主管工作总结通用 书写工作总结要用第一人称。即要从本单位、本部门的角度来撰写。表达方式以叙述、谈论为主,说明为辅,可以夹叙夹议说。以下是我整理的车间主管工作总结,欢迎大家借鉴与参考! 车间主管工作总结1 转瞬间,一年的工作也即将接近尾声,在班组以及各位领导的关心下通过仔细的总结阅历,认真的分析,从已经消失的问题中吸取教训,在困难中熬炼力量,在反思中进行自我提高,最终圆满完成了全年工作。为了更好的使我在新的一年里个人力量有所提高,工作有更大的进步,依据领导的要求现将我个人一年的工作总结如下; 一、年初,生产线开的比较紧迫,针对娴熟员工较少,新员工较多的状况下,加强了新员对工作的学习力量,并支
2、配老员工手把手教学,使新员工在短期内能够适应本岗位的各项操作。 二、6月7月在生产过程中,因满卷切换易炸筒,班组消耗也渐渐增加。要求员工工作时做到,忙而不乱、紧而不散的工作方式,做好本班组的工作。同时,查找缘由,对于上机纸管进行严格的检查,并逐步淘汰回用次数多的纸管,削减因纸管带来的不必要的消耗,从而削减炸筒的机率。 三、10月19日,因员工许夏雨和邓凯上班期间玩耍打闹,导致许夏雨工伤事故,对于班组平安训练的不完善,进行了深刻的反思,同时加强了对员工的.平安训练,并对不合理的行为加以制止杜绝。 四、全年数据统计: _年末,本班卷绕员工共计8人,_年新进员工27人,辞职及自动离职共计26人,其中
3、因工作需要调离卷绕岗位4人,现有人员7人(1人为工伤假) 五、工作中存在的不足: 1、在处理不是我分管的工作时,表现不够主动,究其缘由是头脑中有怕越权、越位的思想,有时就表现出不主动提出自己的工作思路,致使工作节奏慢。 2、对新的东西学习不够,工作上往往凭阅历办事,凭以往的工作套路去处理问题,表现工作上的大胆创新不够。 3、班组的管理还不够细致,员工的平安和质量意识仍不够强,导致本年度的1起平安事故。虽然事后也对当事人进行了训练和处理,针对性的作出了相应的对策。但应还是预防为主,加大平常的训练力度,提高员工的平安和质量意识,从根本上削减平安事故隐患的发生。 以上的缺点我将通过不断的学习,努力提
4、高自身的工作力量,工作水平的基础上来克服缺点,完善自我,以饱满的热忱和充实的干劲为公司事业的进展添砖加瓦。 车间主管工作总结2 一、制定规章制度 在生产上为了加强生产管理,车间制定了具体的规章制度。在制度的约束下,和质检部门的协作下能够准时完成上级下达的生产任务,确保生产出来的产品要高质量,要求员工熟悉到质量的重要性。 二、质量监控 在生产过程中进行质量监控,帮助质检做好产品的检查工作,确保生产出来的产品要高质量,真正做到我们正典人所提倡的“正品”。 三、三效管理 在管理方面提出的三效管理方式: 1、向管理要效益,向质量要效益,紧抓平安生产,没有平安就谈不上效益,要求员工能够合理规范的进行操作
5、。没有质量也就没有效益,产量再高也是徒劳,相反还会对企业造成损失。 2、向管理要效率,合理进行工作分工,做到知人善用,对员工定员定岗,让每位员工都在最适合的岗位工作,提高设备的利用率,提高工作效率。节省生产成本。 3、向管理要效力,对效力的理解我个人认为就是发挥个人的最大力量。在这点上要留意员工的思想动态,依据我个人的管理阅历做好员工的思想工作,提高员工的分散力。这样才能出效力。杜绝员工出人不出力的现象。我觉得一个好的管理者,对上级要让上级放心,对下级要让员工觉得和你干有奔头。 四、生产设备方面 每个月都进行维护保养,有专人负责。车间主任负责监督,确保正常生产,一年当中基本上没有由于设备损坏而
6、耽搁生产。 五、新员工培训 对新员工的培训做到先易后难,在新员工刚刚来的时候,连打包带都不会换,经过培训现在车间的工人都可以使用全部的生产设备。员工的思想素养低,针对这个现象,车间一个星期开一次工作例会,一个月开一次质量事故会议。提高员工的思想素养,和技术素养,使员工渐渐成为一个合格的正典人。 六、信息系统使用 在_信息系统使用上,全部的产品都做了记录,原来的记录是一个人做,从_月份开头我们的两个班组有一个班组已经能够独立的填写记录。用系统来指导生产,削减质量事故的发生。 七、车间卫生 车间的卫生和厂房的维护也做的比较不错。除了有个别的门有稍微的擦痕之外没有发觉员工有意的损坏。没有发觉门锁不能
7、正常使用。卫生也搞的一尘不染,每个卫生区域都有专人负责,生产帮助设备有专人清洗,工衣和洗手间都有专人清洗打扫,分工明确大大提高员工的工作乐观性。 八、在原料的选购方面 基本上做到准时精确。在生产上也是根据先报先生产,确保正常供货。 九、员工的待遇方面 车间配备了干净工作服,一次性手套。口罩按月定量发放。工资实行记件制,提高了员工的工作热忱,每个月的工资表都能准时交到财务部,协作财务部门按时发放工资。 十、车间不足的地方主要在以下几个方面 1、员工的平安意识不强; 2、对新员工的监督不到位,在生产速补的时候有多装和少装的现象; 3、员工和质检协作不是很好; 4、员工的质量意识不强,认为质量就是质
8、检的事情。 车间主管工作总结3 20_年,在公司的正确领导下,在各兄弟部门的支持下,我依据公司的工作精神与工作部署,结合生产部经理的岗位职责与工作实际,创新工作思路、转变工作作风,仔细踏实努力工作,较好地完成了各项生产工作任务,取得肯定成果。现将20_年工作状况详细总结如下: 一、生产任务完成状况 20_年,我带领生产部干部员工团结协作,齐心协力,仔细努力工作,较好地完成了生产任务,生产运行正常,无生产平安事故,全年完成_台柴油发电机组生产任务。 二、全年实行的主要工作措施 1.加强思想训练,提高员工分散力。 20_年,我切实加强对员工的思想工作,开展国情、厂情训练,培育员工的感恩心。通过开展
9、思想训练工作,使生产部每个员工树立正确的世界观、人生观和价值观,提高思想政治觉悟,喜爱企业,喜爱工作岗位,做到心往一处想,劲往一处使,增加执行力,提高工作效率,确保完成公司下达的生产任务。 2.加强设备管理,确保生产正常进行。 设备是重要的生产工具,对于完成生产任务,提高柴油发电机组质量具有极其重要作用。我切实加强设备管理,一是训练员工要疼惜设备,按操作要领使用设备,细心维护设备,保持设备的完好率和正常运行。二是开展设备使用、保养辅导,利用晨会、班会等方式对员工进行辅导,使他们懂设备结构,懂设备检查的作用及方法,懂设备的维护保养,懂设备操作规程。在工作中,使用好设备,保养好设备,稳定设备功能,
10、确保设备正常运行,满意生产需要。 3.加强质量管理,确保产品质量合格。 我知道我们企业技术力气比较薄弱,产品质量上不去,返工较多。所以,我作为生产部经理,特殊注意质量,为此把产品质量放在工作的首位,提高每个员工质量意识,熟悉产品标准和质量的重要性以及对企业的影响。我从抓质量的基础性工作做起,在生产过程中.“质量是生命,生产保质量”的思想,坚决杜绝质量事故。 开展质量问题“大反思、大排查、大整治”活动,制定质量问题排查整治和督促检查方案,针对柴油发电机组的质量特点,明确质量工作责任、目标、任务、内容和监督检查措施,落实质量排查、登记、整治、督办、验收等每个环节的工作要求,切实做到质量排查彻底、督
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