2021年乡镇工会联合会工作总结暨2021年工作计划.doc
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1、2022年乡镇工会结合会工作总结暨2022年工作方案20_年乡镇工会结合会工作总结暨20_年工作方案一年来,_镇工会在镇党委领导下,在县总工会的精心指导下,坚持以“围绕中心,效劳大局,提升程度,效劳基层”为主题,贯彻“组织起来,实在维权”的工作方针,按照年初确定的工作方案和目的任务,进一步健全工作机制,充分发挥工会组织在促进社会和谐,推动经济社会开展中的重要作用。一、根本情况全镇共有基层工会组织35个,现有会员904人,其中女会员244人,配有专兼职干部58名。详细分布为:(1)20_年新组建非公企业工会结合会1个,下设19个企业工会组织,有会员639名,其中女会员199名;(2)农民工工会结
2、合会1个,下设1个工会委员会,8个工会小组,有会员158名,其中女会员18名;(3)机关、站所工会7个,有会员107名,其中女会员27名。基层工会组织形成镇、村、企业三级网络分布构造。二、主要做法一夯实根底,工会标准化建立不断完善。_镇通过加强根底设施建立和工会组织建立,进一步强化基层工会职能,大力开展工会标准化建立。共投资40万余元,在红土村新建文化小广场1个。工会办公设施齐全,设有办公室、接待室、图书室、阅览室、娱乐室、职工培训中心等相关办公场所。现有图书700册,娱乐设施3件,职工体育器材10件。工会办公环境进一步优化,做到“六有”:即有牌子、有印章、有经费、有活动、有场所、有档案。红土
3、村工会高度重视工会组织建立工作,积极选齐配强工会领导班子。目前,红土村工会班子共有委员5人,其中主席1名主席由村党总支书记担任,副主席2名,委员3名;经费审查委员会委员3名,设主任1名;女职工委员会委员3名,设主任1名。红土村在村组、企业建立了基层工会组织13个,其中企业工会组织4个,村组工会小组9个,有会员42人,工会组织实现村组、企业全覆盖。二强化维权,实在维护职工合法权益。维权是工会的根本职责。镇工会建立与政府联席会议制度、劳动关系三方协商制度,并进一步健全工会、妇联、社保、司法等相关单位组成的劳动争议调解委员会,不断强化维权宣传力度,推动维权工作全面开展。为进一步标准工资集体协商制度,
4、镇工会于20_年7月新组建了_镇非公企业工会结合会,指导全镇19家企业签订工资集体协商合同,并同步签订女职工专项保护协议,覆盖职工639名,实现职工工资年平均增长10%以上,在维护职工合法权益的同时实现企业获利、职工增收。同时大力推行以职工代表大会为根本形式的民主管理制度,推行“厂务公开”、“民主评议干部”等制度,实在维护职工的政治民主权利和经济利益。三加强困难救助,帮扶工作力度不断加强。施行困难职工救助是落实政府民生工程、关注弱势群体、构建社会和谐的重要举措。镇工会始终把困难职工的冷暖放在心上,认真开展日常救助、“金秋助学”、大病困难职工救助等帮扶活动,并利用五一、国庆等节假日开展多种形式的
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